自社PB マーケティング責任者候補｜リテールコンシューマ事業部の求人

年収700～1,000万円

東京都渋谷区

正社員

求人概要

JOB DESCRIPTION

【部署紹介】食品/ヘアケア/健康食品/アパレルなどの自社PB・ライセンス商品を企画販売しております。 D2C単品リピート通販の領域にて、商品企画・開発・ブランディング・クリエイティブ制作・広告宣伝・CRMなど上流から下流までを一気通貫で行っております。積極的な投資を継続しながら事業拡大を目指しています。公式サイト三ツ星ファーム：https://mitsuboshifarm.jp/ AKNIR：https://aknir.jp/ Aurelie.：https://aurelie.tokyo/ ＜オフィスツアー動画＞ https://youtu.be/2eN5rtnCPsA 【募集背景】事業拡大に伴い、各事業の根幹となるマーケティング責任者を募集いたします。【業務内容】以下の手法を駆使した、新規顧客の獲得・サービスの認知拡大のための戦略立案、既存顧客の満足度向上施策の設計をご担当いただきます。・Google/MetaなどWEB広告の戦略設計、運用・YouTube/Instagramなどを使った、PR施策の企画設計、ディレクション・他企業とのアライアンス、業務提携の企画、営業、進行・獲得データの分析など・顧客データの分析、施策立案・既存顧客に向けた施策提案【このポジションの魅力】・急成長ブランドの戦略マーケティングをできる主導急成長中の自社プライベートブランドにおいて、マーケティング全体をリード。事業成長に直結する意思決定ができる大きな裁量が持てます。・最終的な広告戦略を設計し、ブランド成長を加速できるダイレクト広告・認知広告・オフライン広告など、多様なチャネルを活用しながら、お客様の体験の根幹に関わるマーケティングを設計・実行できます。・大規模な広告予算を活用し、インパクトのある宣伝を推進多額な広告予算のもと、自ら設計したマーケティングを実行し、顧客体験を向上させる経験を積めます。自身の采配が直接事業成長につながるやりがいのある環境です。・データドリブンなマーケティング環境獲得データや顧客データをもとに、分析・予測を実施。PDCAを回しながら、マーケティング成果を最大化する経験を積めます。

求める人物像

QUALIFICATIONS

・目標達成意欲のある方、負けず嫌いな方・素直に人の意見を受け止められる方・ロジカルシンキングができる方・周囲のメンバーと連携して業務に取り掛かる事が得意な方

必須スキル

ESSENTIAL CLIETERIA

・WEBマーケティングの業務経験が3年以上

歓迎スキル

DESIRABLE CLIETERIA

・化粧品、食品など商品開発の経験・D2Cブランドでの商品開発の経験・WEBマーケティング（ダイレクト広告）の運用経験・ブランディング施策に携わった経験・UI/UXの設計経験・MAツール、ECカートを使ったデータ分析経験・マネジメント経験

このポジションとのスキルギャップなどをAIで診断してみませんか？

✨ あなたと求人のマッチ度診断

β版

職務経歴書など、あなたの経験やスキルが分かるドキュメントをアップロードすると、求人とのマッチ度とその理由が表示されます💡

※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。
※現在、本機能はPCブラウザでのみご利用いただけます。

待遇・労働環境

BENEFITS AND CONDITIONS

給与

700万～1000万 ※ご経験とスキルに応じて相談可 ※上記金額には固定残業手当45時間分を含みます（固定残業手当45時間超過分、深夜勤務手当分については、別途支給をします） ※昇給昇格年2回（3月・9月）、賞与年2回（5月・11月）

勤務地

東京本社：東京都渋谷区道玄坂1-21-1 渋谷ソラスタ 13F

雇用形態

正社員

勤務体系

【勤務時間】定時：9：00～18：15（実働8時間／休憩1時間15分）月平均残業時間：25.5時間【休日】年間休日：120日以上・完全週休二日制（土日）・祝日・年次有給休暇（入社半年後10日付与）・特別休暇（結婚・配偶者の出産・忌引）・夏季休暇・生理休暇・年末年始休暇（12/29～1/3）・産前産後休業、育児休業（取得実績あり）・介護休業など【受動喫煙措置】敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）【業務内容の変更範囲】会社の定める業務、就業規則に従い出向となった場合は出向先の定める業務【勤務地の変更範囲】会社の定める場所、就業規則に従い出向となった場合は出向先の定める場所

試用期間

3ヵ月（試用期間中の労働条件：変更無し）

福利厚生

【社会保険】下記社会保険に加入・健康保険（関東ITソフトウェア健康保険組合）・厚生年金保険・雇用保険・労働災害保険【交通費】・通勤手当全額支給（当社規定に準ずる）【福利厚生】・健康診断（年1回）・住宅手当家賃月額80,000円未満：20,000円／月家賃月額80,000円以上120,000円未満：30,000円／月家賃月額120,000円以上：35,000円／月 ※渋谷本社から片道3㎞以内（当社規定に準ずる）・子女教育手当 1人当たり15,000円 ※7歳未満の子または7歳以上23歳未満の就学中の子を扶養している方が対象となります。（当社規定に準ずる）・表彰制度社員総会にて活躍した社員を表彰する制度があります。・インフルエンザ予防接種全額会社負担にて接種することができます。・出張日当手当・セミナー受講可能・書籍購入/貸出制度・選択制確定拠出年金制度選択制確定拠出年金（選択制DC）とは、給与を原資として、従来通り給与で受取るか、DCに拠出するか、従業員が自ら選択できる制度です。・従業員持株会