HERP Career求人検索
ログイン/新規登録
企業から“面談オファー”が届く新機能
inaho株式会社

従業員数16設立年数10評価額未公開累計調達額未公開 〒251-0037 神奈川県藤沢市鵠沼海岸5-8-23鵠沼パークハウス1F

inaho株式会社電気・電子回路エンジニアの求人

農業の省力化と持続可能性に挑むロボット開発|電気・電子回路エンジニア募集!

年収400~800万円
正社員
一部リモート可

求人概要

JOB DESCRIPTION

【業務概要】
inahoの電気・電子回路エンジニアとして、自動収穫ロボットの“心臓部”を担う回路設計全般をお任せします。移動プラットフォーム、アーム、センシングユニット、通信系統など、多岐にわたるシステムを統合する役割です。

機械設計、制御、コンピュータービジョンなど、他領域のエンジニアと協働しながら、回路とシステムを最適化する開発に携わっていただきます。

また、屋外の農業現場での使用を前提とするため、耐環境性、低電力消費といった観点が重要です。配線設計や基板設計、EMC/EMI対策、故障解析など、一連の開発プロセスをリードできる方を歓迎します。

<具体的な業務内容>
・ロボット仕様に基づく回路要件定義、仕様検討
・アナログ/デジタル回路設計
・電源回路設計(DC-DC、バッテリーマネジメントなど)
・モータードライバ周辺回路設計
・通信回路(CAN, SPI, I²C, Ethernet 等)
・マイコン/通信回路(CAN, SPI, I²C, Ethernet 等)回路設計
・基板レイアウト設計(アートワーク設計)
・熱設計・ノイズ/EMI 対策および実装検証
・試作評価・デバッグ(基板評価、信号計測、ノイズ定量化など)
・回路の改良・バージョンアップ対応
・他部門(制御ソフト、メカ設計、画像処理系)との仕様折衝・調整

<技術環境>
チャットツール:Slack
プロジェクト管理:backlog、notion

【メンバーについて】
<メンバー構成>
合計:7名
CTO:1名
制御エンジニア:1名
メカエンジニア:3名(内1名インターン)
コンピュータビジョンエンジニア:1名
フィールドエンジニア:1名

<一緒に働くメンバープロフィール>
CTO:30代中盤男性
早稲田大学総合機械工学専攻修了後、トヨタ自動車株式会社に入社。世に役立つロボットを自身で、との思いから退職し、東京ロボティクス株式会社を共同創業者&CTOとして起業。力制御可能なロボットアームやヒューマノイドロボットを、センサーやモーターレベルから全て自社開発し、大学や研究機関を中心に販売。創業以来9年間全ての期で増収&黒字を達成する。産業現場でのロボット活用をより推進すべく同社を退職し、2024年10月からinaho株式会社に参画。これまで開発&販売してきたロボットアーム・モバイルマニピュレータ・ヒューマノイドロボットは20種類を超える。

制御エンジニア:30代中盤男性
東京工業大学大学院修了。大学院では流体力学について研究し、新卒でオムロン株式会社に入社。産業用ロボット制御の研究開発を担当しながら、東京大学石川妹尾研究室との共同研究にも参加。高速センサフィードバックを用いた次世代の組立用ロボットを開発し、ロボット工学とオートメーションに関する国際会議「ICRA」等で発表。

機械設計エンジニア:30代後半男性
キヤノン㈱で部品調達部門に配属後、デジタルカメラの製品開発に従事。コンパクトデジタルカメラからミラーレスカメラまで、9年7機種の製品設計~量産立ち上げを担当。特許提案、執筆を15件ほど手掛ける。

AIエンジニア:30代前半男性
早稲田大学先進理工学部電気・情報生命工学科卒業。
奈良先端科学技術大学院大学情報科学研究科中退。筋電型外骨格ロボットのデータドリブンな制御手法やベイズ型最適制御、BLEベースの行動ログ自動生成の研究に従事。inahoでは収穫物を見分ける画像処理部を担当。

【このポジションの魅力】
ロボット開発は、回路だけでなく機構やソフト、センサー、電源など幅広い領域が密接に関わり合うため、全体を俯瞰して理解し、最適解を導き出す力が求められます。そのプロセスに携わることで、ロボットのシステム全体を見渡す視点と幅広い技術知識を身につけることができます。
また、私たちは実際の農業現場での実証実験や農家さんからのフィードバックを重視しており、机上にとどまらず現場で課題を捉え、素早く改善につなげていく現場主義の開発スタイルを大切にしています。
自らが設計した回路や仕組みが実際に農業現場で動き、研究開発を経て市場に出ていくプロセスを間近で体感できる、非常に手触り感のある環境です。

求める人物像

IDEAL CANDIDATE

・inahoの目指すビジョンに共感いただける方
・ロボットが好きな方
・電気回路エンジニアとしてスキルアップしたい方
・問題解決に粘り強く取り組める方
・自ら工夫して課題解決に取り組める
・自走力があり、自ら学習する力をお持ちの方

必須スキル

ESSENTIAL CRITERIA

・デジタル回路設計経験
・基板設計経験
・電源周辺回路設計経験

歓迎スキル

DESIRABLE CRITERIA

・モータードライバ回路設計経験(ブラシレス、ステッピング、DCモータ)
・インバータ回路設計設計経験
・EMC/EMI対策経験
・熱設計(発熱対策、放熱構造の考慮)
・信頼性試験、不具合解析
・オシロスコープ、ロジアナ等を使ったデバッグ
・その他ソフトウェア経験(マイコン、UI、ネットワーク)

このポジションとのスキルギャップなどをAIで診断してみませんか?

✨ あなたと求人のマッチ度診断

β版

職務経歴書など、あなたの経験やスキルが分かるドキュメントをアップロードすると、求人とのマッチ度とその理由が表示されます💡

Job match analysis illustration

※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。 ※現在、本機能はPCブラウザでのみご利用いただけます。

待遇・労働環境

COMPENSATION AND BENEFITS

給与

400万円〜800万円
※スキル・経験をもとに決定します。

勤務地

【働き方】
基本はリモート勤務です。必要に応じて、実機の開発・検証や実証実験など、オンサイトでの業務があります。
日々の業務をオフィスで行いたい方は、出社勤務いただいても問題ありません。

※オンサイト業務の例
・新機能の動作テストや組み立て
本社オフィスにて実施(期間:1〜3日程度、内容により変動)

・収穫の実証実験
提携圃場にて実施(期間:1日〜2週間程度、内容により変動)

雇用形態

正社員

勤務体系
  1. 勤務時間
    フレックス制
    ・コアタイム11:00 - 15:00
    ・フレキシブルタイム 5:00 - 22:00の上記を除く時間

  2. 休日休暇
    完全週休2日制 (基本土日祝日はお休み)  
    年末年始休暇、慶弔休暇 
    年間休日122日
    (産休、育休取得実績あり)

試用期間

あり(3ヶ月)

福利厚生

・交通費全額支給
・社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)

企業概要

COMPANY OVERVIEW

本社所在地

〒251-0037 神奈川県藤沢市鵠沼海岸5-8-23鵠沼パークハウス1F

設立

2017-01

資本金

5.3億円(準備金含む)

コーポレートサイト

https://www.inaho.co/

inaho株式会社

💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。

inaho株式会社の企業情報

求人の最終更新日時: 2026/02/17 14:28

inaho株式会社の求人一覧inaho株式会社の電気・電子回路エンジニアの求人

類似している企業

業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています

再生可能エネルギー事業の企画・開発・運用支援を行う企業。太陽光・蓄電所の構築から既存設備の価値最大化、需給最適化まで一貫支援し、再エネを経済・地域に循環させる次世代インフラの実現を目指す。

従業員数
14
設立年数
4
評価額
未公開
累計調達額
未公開

業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています

AIと画像解析技術を活用し、都市インフラをアップデートする企業。スマートフォンやドライブレコーダーによる道路損傷検知システム「RoadManager」シリーズを展開し、自治体のインフラ点検を効率化。東京大学発の技術を背景に、AIとデータによるインフラ管理DXを推進している。さらにゼンリンとの連携により、精緻な地図情報とAI技術を融合し、都市の持続可能性向上を通じて人々の生活を豊かにする未来を共創する。

従業員数
15
設立年数
6
評価額
未公開
累計調達額
未公開

業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています

大学の経営支援に特化した企業。20年・30年先を見据えた教育改革と大学経営の課題解決に注力する。経営支援SaaS「Alumnote」の提供、全国規模のチャリティーイベント開催、自主財源確立のためのソリューション提供を通じ、高等教育機関の持続可能な発展を支援している。

従業員数
14
設立年数
6
評価額
26.1
累計調達額
12.4

業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています

中小企業や保険業界向けにAI導入支援を行う企業。日本のDX推進とAI活用の普及を目指し、AI研修・教育事業やChatGPTソリューションの提供、AIツールの導入支援を展開。IT導入補助金の活用や、AIロケットなどのサービス提供を通じて、幅広い業界のデジタル人材育成と企業のAI活用を支援している。

従業員数
19
設立年数
3
評価額
未公開
累計調達額
未公開
マッチ度診断応募へ進む