従業員数未公開設立年数15年評価額未公開累計調達額未公開
株式会社インプルの【フルリモート / フレックス】主力事業である受託開発案件の品質管理をリードしていただける方を募集!の求人
求人概要
JOB DESCRIPTION
Message - 代表挨拶
代表の西嶋裕二です。
私は地元北海道のサッポロバレーと呼ばれたベンチャー企業で20代を過ごし、自由で風通しの良い企業文化や、組織が成長し続け新しいことにチャレンジする姿勢など、多くの影響を受けました。そしてソフトウエアやITビジネスが世の中を変える可能性があることも学びました。
当社は2011年の創業以来、新しい技術にこだわり、ソフトウエア開発を通じてお客様に価値提供を行なって参りましたが、この度新たにビジョン「IMPLEMENT NEXT GENERATION」を掲げ、皆さまへの価値提供をお約束する6つの行動指針「IMPL SIX」を策定いたしました。
昨今は、我々を取り巻く社会情勢や経済環境が大きく変化し、お客様のニーズや価値観の多様化が加速しています。今後、優秀な人材を集め事業機会を創出し、社会に対してより大きな役割と責任を果たしていくため、株式上場を目指すことといたしました。そして私たちは、皆さまのご期待に応えるため、常に挑戦し続け、企業価値を高めて参ります。
代表取締役CEO 西嶋裕二
インプルについて
当社は札幌に本社をおくIPO準備中のベンチャー企業です。 「Revolutionize With New Technology」を理念に、その時代にあった最新技術をもとに徹底的なポジショニングで地位を確立しています。 React Native/Flutterといったトレンドのフレームワーク技術を利用したスマホアプリ開発やWebシステム開発などを中心に事業を展開しています。 成長性・開発体制などが評価され、【J-StartUP Hokkaido】【SAPPORO NEXT LEADING】などにも認定いただいています。 また、北海道で唯一【ベストベンチャー100】にも選出されております。
募集背景
地方にある人材や、企業こそが国を発展させ、グローバルに生き残ることができると言った企業コンセプトをもとに
15年札幌の土地で地方DXに貢献してきました。「北海道でNo.1のIT企業」を実現すべく、現在は受託開発事業の拡大を目指しています。
現在は、1億円超の大型請負案件を含む複数のプロジェクトにおいて、進行・予算・課題管理の難易度が年々高まっております。
システム開発における品質管理が重要な課題となっており、
第三者目線で品質を確認し、クライアントへ品質が担保されたシステムを納品することを目的として、品質管理体制の強化を図るための募集となります。
概要
受託開発プロジェクトにおいて、複数の案件を担当しながら、
システム開発の品質向上を目指していただきます。
業務内容
以下のような職務を遂行いただくことを想定。
・ソフトウェア開発における各工程(要件定義、設計、実装、テスト、リリース)の監査
・開発プロセスの標準化に向けたルール・ガイドラインの策定と運用
・品質指標(バグ件数、テストカバレッジ等)のモニタリングと改善提案
・開発チームとの連携による品質向上施策の推進
・外部監査対応や社内レビューの実施・支援
・QAチームの立ち上げおよび受託開発案件の品質掌握
今後主力事業となるシステムインテグレーション事業がますます難易度が高くなることが想定されるため、品質管理チームのビルディングも期待しています。
期待する成果としては以下の通りとなります。
・全請負案件の品質担保
・開発標準化
チーム構成
これまでは、開発チームのPMまたはPLが兼務していた形となるため、
品質チームとしての運営はございません。
まずは弊社の中で重要案件に参画していただくことを想定しております。
今後については、品質管理チームとして組織形成を行っていく所存です。
(変更の範囲)会社の定める業務
応募資格
必須要件
・ソフトウェア開発プロセスに関する基本的な理解
・品質管理またはプロセス改善に関する実務経験(3年以上)
・ドキュメント作成能力(監査報告書、標準化資料など)
・チームとの円滑なコミュニケーション能力
・システム開発経験3年以上(全フェーズ担当)
歓迎要件
・CMMI、ISOなどの品質管理フレームワークに関する知識
・地方DX関連プロジェクトやSI事業での経験
・Jira、Confluence、GitHubなどのツール利用経験
求める人物像
・いかなる状況でも当社の目標にコミットできる
・社員、特にエンジニアとハートフルに向き合えるリーダーシップを有する
・泥臭く現場に入れる現実解志向
求める人物像
IDEAL CANDIDATE
必須スキル
ESSENTIAL CRITERIA
歓迎スキル
DESIRABLE CRITERIA
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※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。 ※現在、本機能はPCブラウザでのみご利用いただけます。
待遇・労働環境
COMPENSATION AND BENEFITS
給与
年収 500万円 〜 700万円 賞与:年1回(7月)
昇給:年2回(7月・1月)
勤務地
フルリモートワーク
フルリモート(全国)
雇用形態
正社員
勤務体系
フレックスタイム制
・始業:7:00〜11:00
・終業:15:00〜20:00
・コアタイム:11:00〜15:00(休憩1時間)
標準労働時間 8時間
・完全週休2日制(土・日)
・祝祭日
・夏季休暇(7月から9月の間で自身が選択した2日間)
・年末年始(12月31日から1月2日、左記以外に12月28日から1月5日の間に自身が選択した3日間)
・年次有給休暇(入社6か月経過後に付与)
・リフレッシュ休暇(入社1年経過後に付与)
・バースデー休暇(自身の誕生月内に1日間)
・慶弔休暇
※年間休日数 127日(2024年度)
福利厚生
・テレワーク制度(ワーケーション可)
・ノートPC貸与
・書籍購入費用、資格取得費用全額補助(業務に関するものに限る)
・定期健康診断
・産業医面談
・インフルエンザ予防接種費用補助
・慶弔見舞金制度
・副業制度
・さぽーとさっぽろ福利共済(退職金制度含む)
・サツドラ商品購入時5%OFF(社員とその家族)
・中庭、リラックスルーム有
企業概要
COMPANY OVERVIEW
株式会社インプル
💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。
求人の最終更新日時: 2026/01/07 00:42
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