株式会社IBJの婚活イベントスタッフの求人
✨ あなたと求人のマッチ度診断
β版職務経歴書など、あなたの経験やスキルが分かるファイルをアップロードすると、 求人とのマッチ度とその理由が表示されます💡
※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。
※現在、本機能はPCブラウザでのみご利用いただけます。
募集概要
# 仕事内容 _\ABOUT US/_ 婚活サービス業界大手の【IBJ】では、多彩な婚活サービスを展開し、日本の結婚カップルの30組に1組を生み出しています。 その中でも【IBJ Matching】は、結婚を意識した出会いを求める方々に向けて、月間約2,000本もの婚活イベントを開催するサービスです。 今回は、正社員としてこのサービスをさらに盛り上げてくれる仲間と、将来的にチームを牽引する幹部候補を募集します! _\婚活イベントって?/_ 結婚を真剣に考える独身の方々が、理想のパートナーとの出会いを目指して参加するイベントです。 IBJ Matching では、 ・トーク中心で出会いを楽しむ「婚活パーティー」 ・景勝地を巡ったり、ものづくりを通じて交流を深める「体験イベント」 ・お酒や食事を囲んで会話を楽しむ「ディナー合コン」 など、多彩な形式のイベントを運営し、幸せなご縁をサポートしています。 ▼サービスページはこちら _あなたの笑顔が、幸せカップル誕生のきっかけに。_ # 【具体的なお仕事内容】 _【イベントプロデューサー】_ ・イベントのテーマ設定や参加条件、企画立案 ・集客につながるキャッチコピーや告知用画像の作成 ・アンケート結果や集客データを分析し、より良いイベントづくりに活かす業務(PDCA) _【イベントコンシェルジュ】_ ・当日の受付や司会進行、会場でのお客様対応 ・初めての方でも安心して参加できるようにサポート ・アルバイトスタッフの育成 ・カップル成立の瞬間に立ち会う喜びも!お客様から直接「ありがとう」と言っていただける仕事です このほかにも、複数の店舗・エリアを経験しながら、チーム運営や育成、本部業務などキャリアを広げていくことが可能です。 将来的にはチーム長や部長など、リーダーとして活躍していただくことも期待しています! _\こんな方を歓迎します/_ ・人と話すのが好き、人を楽しませるのが好き!という方にピッタリのお仕事です ・未経験からでも大丈夫!大切なのは「誰かの幸せを応援したい」という気持ちです ・スタッフは20~30代が中心。「面接で出会った社員の人柄で入社を決めました!」という声も多いです ・他業種でのマネジメント・育成経験も大歓迎!あなたの経験を活かしてください _\運営スタッフインタビュー!/_ 応募のきっかけは“婚活パーティーってどんな世界なんだろう?”という純粋な好奇心でした。 最初は司会でとても緊張しましたが、自分の説明の仕方や話し方でマッチング率が上がることに気づき、工夫するうちに今では一番好きな仕事になりました! お客様から“わかりやすかったよ”“マッチングしたよ!”と言っていただけると、本当にやりがいを感じます。 今では同僚と、どちらがより多くマッチングを生み出せるか競い合いながら楽しんでいます♪ _\こんな方にオススメ!/_ ・人と話すこと、人に教えることが好きな方 ・イベントの企画やサプライズを考えるのが好きな方 ・チームで力を合わせて成果を出すのが好きな方 ・誰かの幸せを応援したい、作り出したいと思う方 ・上場企業の正社員として、自分の力を試してみたい方 ### 応募条件・活かせる経験・スキル 職種・業界未経験OK 既婚/未婚は問いません 基本的なビジネスマナーをお持ちの方 販売・接客の経験(店舗責任者などの経験があればなお歓迎します!)
応募概要
- 給与
 月給 25.5万円 〜 30万円 ※能力・経験・意欲などを考慮し決定します。 ※基本給、30時間分の残業手当/4万円~を含みます。超過分は支給します。 ※通勤手当(一律2.5万円)を含みます ※別途、持株会手当(入社2年目以降月1万円、入社4年目以降月2万円)を支給します。 【モデル年収例:管理職の場合】 経験4年/年収500万(月給35万+賞与) 経験7年/年収700万(月給48万+賞与)
- 勤務地
 - 雇用形態
 正社員
- 勤務体系
 シフト制(変形労働時間制) ≪シフト例≫ 平日⇒11:00~20:00/12:00~21:00/14:45~21:45 土日⇒9:45~18:45/10:00~21:00/11:00~20:00 ※残業は月平均10時間程度です ※一時間の休憩を含みます ■完全週休2日制 ■夏季休暇 ■年末年始休暇(4~5日※連休が取れます!) ■有給休暇 ■産前産後・育児休暇(取得実績あり 2020年度の復職率95%) ■介護休暇(取得実績あり) ■子の看病休暇 ■慶弔休暇 ※入社1年以上の社員は5日以上の連続休暇を必ず取得していただきます。
- 試用期間
 - 福利厚生
 ・日本ITソフトウェア企業年金基金 ・健康診断/人間ドック ・社内表彰制度(MVPなどの賞賛制度) ・社内外留学制度(所属部署とは異なる部署や他企業(取引先など)で一定期間仕事を経験し、チームや自己成長につなげる制度) ・資格取得奨励制度 ・結婚祝い金 ・慶弔見舞金 ・クラブ活動 ・従業員持株会 ・ベネフィット・ステーション ※従業員・家族向けお得な福利厚生サービス
更新日時:
2025/11/01 15:33