株式会社ハイパーの
【東京本社】パートナーセールス営業（カジュアル面談）の求人

【ITソリューション営業】異業種からの転職歓迎！国内トップクラス約2,800社の商材を扱い、パートナー企業との信頼関係構築で営業スキルを磨く！

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募集概要

まずはカジュアル面談をご希望される方は本募集よりご応募お待ちしています！【仕事内容】 ○パートナーセールス部でのITソリューション営業 IT業界の最前線で多様な製品・サービスを扱いながら、パートナー企業と信頼関係を築く重要な部門です。　 IT関連商社、システムインテグレーター、事務機器卸販売店など約450社を超えるパートナー企業への卸販売が主な業務となります。パートナー企業自社向けのプロダクト提案や顧客向けのキャンペーン企画も実施し、データドリブンで営業効率の最大化と顧客ロイヤリティ向上を目指します。 ○主な業務内容 ①お客様先への訪問営業 ②ニーズのヒアリング ③適した商品の提案 ④見積書、提案資料の作成 ④受注後のアフターフォロー ※訪問は上長・先輩同行（半年ほど）で、無理のないスケジュールで進行します。 ○取り扱い商材約2,800社のメーカー商品（国内トップクラスの取扱量）を取り扱い、ITネットワークやサーバー、クラウドソリューション、SaaSサービスまで、ハードからソフト、インフラ対応まで多岐にわたるサービスの提案・提供を行います。【パートナーセールス部について】 ○組織・成長性パートナーセールス部には14名が所属しており、2024年に課から部署へ組織再編があった成長過程にある部門です。2024年度の売上規模は17億円、2025年度は21億円の見込みと、売上拡大を続けています。 ○営業スタイル・実績継続してお取引いただくという点を大切にし、「されたい営業、選ばれる営業」を心掛けています。毎月約200社のパートナー企業からご注文をいただいており、年間で約450社のパートナー企業との取引実績があります。 ○成長環境・部門の雰囲気パートナー企業に所属する"営業担当者"が「お客様」になるため、多くの出会いと同時に学びがあり、営業経験の有無問わず成長できる環境が整っています。若手からベテランまで各世代バランスよく所属しているため、メンバー間の距離も近く、相談事もフランクに行える、同様の経験をした仲間と支え合って仕事を行える部門です。 IT業界にチャレンジしたい方や、ITスキルを身に付けたい方、営業からその先に色々なスキルをつけていきたい方など、ぜひご応募お待ちしています！【ハイパーについて】〜当社ならではの豊富なアセット（資源・資産）の活用ができ、ハードウェア、ソフトウェアともにITサービスに幅広く関わることができる魅力〜株式会社ハイパーは、"人とITで日本の会社を元気に"をミッション、"ユーザーニーズ実現企業"を経営理念とし、法人のお客様を対象にコンピュータ本体やソフトウェア、周辺機器などを販売する「ITサービス事業」を中核にビジネスを展開しています。 1990年に創業し、1993年にパソコン販売事業、2001年にはアスクル事業に参入いたしました。2006年には、ジャスダック市場に株式を上場、2019年には東証二部へ市場変更、そして、2020年には東証一部へ指定替えいたしました。（当時の市場区分にて表記、2023年に現・東証スタンダード市場へ移行） 2024年の四半期売上が約63億円あり、今後は2027年末までに取扱高350億円およびお取引企業様8000社を目指していきます。また、現在6社のグループ会社が在籍しており、メーカーとのアライアンス強化、ソリューションビジネスの強化、ストックビジネスの強化も進めてまいります。＜グループ会社＞株式会社リステック、株式会社みらくる、マルチネット株式会社、株式会社メビウス、株式会社ジャスティス、司コンピュータ株式会社＜当社の情報＞・採用サイト：https://recruit.hyperpc.co.jp/ ・採用ブログ：https://note.com/saiyou_hyper/ ・募集職種一覧：https://herp.careers/v1/hypersaiyo ・コーポレートサイト：https://www.hyperpc.co.jp/ ＜よくある質問／選考フローについて＞ https://recruit.hyperpc.co.jp/faq/ ＜数字で見るハイパー＞ https://recruit.hyperpc.co.jp/work-style/ 【ここで働く魅力】 ◼︎未経験問わず、成長できる環境がある営業パーソンが全社員の約60%を占め、経験年次問わず、きちんと評価をされる制度も整っています。また、いつでも学べるオンライン学習システムや”シン・よろず目安箱”などキャリアアップや意見交換を大事にする風土があります。 ◼︎単なる”営業職”でなく、ITスキル・マーケティング・コンサルティングなどポータブルスキルが身につけられるマルチベンダーとして幅広く対応しているため、ハードウェア（パソコン・ディスプレイ・プリンタなど）やソフトウェア（Microsoft・Adobeなど）、セキュリティ対策、インフラ構築等、IT分野の知識や経験値も積むことができます。また、当社の営業スタイルが物を売るだけでなく、企業のIT課題においてマーケティング視点を持ち、課題解決型のコンサルティング型であるためポータブルスキルを身につけることができます。 ◼︎キャリアアップ・ライフワークバランスに重きをおいた、メンバーファーストな働き方・評価制度・資格取得支援制度がある正社員197名、勤続年数10年以上が約60%の働きやすい環境を実現しています。各種評価制度があるほか、ITパスポートや情報セキュリティマネジメント資格取得時の支援などキャリアアップ制度が整っています。

必須スキル

いずれかの経験・営業経験（個人・法人問わず）・顧客対応経験（個人・法人問わず）＊異業種からの転職も歓迎です！ーーーーーーーーーーーーーーーーーー社員の前職は以下のように、営業の経験がなくても顧客対応のご経験があれば即戦力としてご活躍いただける教育体制が整っています！・飲食チェーン店のホールスタッフ・大手パチンコホールのスタッフーーーーーーーーーーーーーーーーーー

歓迎スキル

・ITインフラやソフトウェアに関する知識やご経験・マネジメント経験・開発経験（学習レベルでも可能）

求める人物像

◼︎当社が大事にしている、VALUEである、HYPERWAYを体現できる方・全てのお客様に"ハイパースピード"を提供する私たちが持つ強み、それは「スピード」です。社内外問わず、全てにおいて「スピード」を意識し、「ハイパースピード」で驚かせます。・チームハイパーとして、仲間への感謝と尊重を大切にする私たちはチームです。チームハイパーとして、「あたりまえ」ではなく「ありがとう」を重んじる。そして全ての人に感謝の気持ちを大切にします。・チャレンジし、成長をし続け、創意工夫で責任を果たす。求められる役割が変わっても、それぞれの場所で「求められる結果が出るまで、最後までやる、妥協しないでやり抜く、創意工夫してやり遂げる」。ユーザーニーズ実現企業""としてみんなで目指す未来を実現していきます。 ◼︎ITサービスへの高い興味があり、常に新しい情報を収集している方 ◼︎営業、マーケティング、コンサルティングなど幅広い領域で活躍していきたい方

応募概要

給与: ◼︎年収：320万円〜390万円（経験により優遇）・月30時間分の時間外手当を含みます・賞与年2回あり（2月・8月）
勤務地: ◼︎東京本社東京都中央区日本橋堀留町2-9-6　ニューESRビル・最寄駅東京メトロ日比谷線・都営浅草線「人形町駅」から徒歩3分都営新宿線「馬喰横山駅」から徒歩7分
雇用形態: 正社員
勤務体系: ◼︎勤務時間 9:00～18：00（1日8時間） ◼︎休憩時間：60分 ※時間外勤務は、平均月10～14時間程度
試用期間: あり（3カ月）
福利厚生: ◼︎手当通勤手当(6ヶ月25万円まで)、家族手当(子供1人につき5,000円/月)、管理職手当、出産・育児手当　等 ◼︎各種保険雇用保険/労災保険/健康保険/厚生年金保険 ◼︎福利厚生財形貯蓄、従業員持株会、永年勤続表彰、資格取得助成金、育児・介護短縮勤務あり、各種団体保険、慶弔見舞金、健康診断、総合福利厚生サービス利用　など ◼︎制度面の備考 ※永年勤続表彰　　勤続年数3年：3万円　7年：7万円　10年：10万円　以降毎年10万円　15年：10万円＋15万円　20年：10万円＋20万円　等　（退職金なし） ◼︎休日休暇完全週休2日制（土日祝）、年末年始休暇、夏期休暇、有給休暇、慶弔休暇・年間休日日数:126日・夏季休暇日数:6日・年末年始休暇日数:5日　※カレンダーによる・初年度有給休暇日数:10日・最大有給日数:40日（20日繰越時）