従業員数4名設立年数未公開評価額未公開累計調達額未公開大阪府大阪市中央区安土町2-5-5 本町明大ビル6F・10F
株式会社一二三の【本社・本部機能】バックオフィス(加盟店研修)の求人
042.【大阪本社勤務/転勤なし】加盟店オーナーさまへの研修担当/土日祝休み・完休2日/未経験OK/平均年齢28.2歳
- ポジション
- 【本社・本部機能】バックオフィス(加盟店研修)
- 給与
- 年収300万円~
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都中央区/大阪府
求人概要
JOB DESCRIPTION
買取専門店「大判小判」の加盟店オーナーさまが店舗運営のスタートを円滑に行えるようにバックアップをする仕事です。
■出店に向けた加盟店オーナーさまへの研修の実施
これから店舗運営を開始する加盟店オーナーさまへの研修業務を主に行っていただきます。安心して稼働ができるよう、本部でしっかりとサポートする大切な業務をお任せいたします。
■店舗運営の出店準備サポート・運営アドバイス
備品の発注管理や広告チラシのチェック、運営に関するアドバイスなど、加盟店さまのパートナーとして併走します。
■請求書業務
請求書の発行・管理を行います。
FC事業部みんなで協力しながら仕事を進めていく環境です。
加盟店さまとのやり取りはメールが中心(1日10社程度)ですが、
顔が見えないからこそ丁寧な言葉遣いと誠実な対応が信頼関係の鍵となります。
丁寧語やビジネス敬語を正しく使える方が向いています。
【入社後の流れ】
事務スタッフは、現在2名の先輩社員が活躍中!
具体的な業務については 、先輩社員が丁寧に指導しながらOJTで覚えていただきます。
また、改善提案も積極的に受け入れる社風のため「もっと効率的になる」などの意見があれば、ぜひご提案ください!
【社内制度で広がる、無限のキャリアパス】
入社後は、まずフランチャイズ(FC)事業部の事務職として、
活躍していただきたいと思っています。
しかし、私たちの会社ではそこでキャリアが限定されることはありません!
経験を活かし、将来的にスーパーバイザー(SV)へと昇進し、
より多角的な視点で店舗経営に携わることが可能です 。
当社では、社員が他事業に興味を持った際、
「やってみたい!」と臆することなく声を上げられる文化を大切にしています 。
求める人物像
IDEAL CANDIDATE
こういった方がお仕事に向いています!
- 人に教えることが好きで、相手の成長を一緒に喜べる方
- 相手の経験や理解度に合わせて、伝え方を工夫できる方
- 質問や相談に丁寧に耳を傾け、不安や疑問に寄り添える方
- 相手の成長のために、良い点も改善点も誠実に伝えられる方
- 研修後の店舗運営まで見据え、加盟店オーナーさまを根気強くサポートする気持ちがある方
必須スキル
ESSENTIAL CRITERIA
- 基本的なビジネスマナーを大切にできる方
歓迎スキル
DESIRABLE CRITERIA
以下の経験をお持ちの方は、これまでの経験を活かせます。
- リユース業界の経験
- 接客・販売・サービス業の経験
- 営業事務・一般事務などバックオフィスの経験
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待遇・労働環境
COMPENSATION AND BENEFITS
給与
月給250,000円(固定残業代を含む)+賞与年2回(完全週休2日制※土日祝休み)
※固定残業代(40,000円/23時間相当分)を含む。※超過分は別途支給
勤務地
本社:大阪府大阪市中央区安土町2-5-5 本町明大ビル 7階
※U・Iターンも歓迎です。
★受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
雇用形態
正社員
勤務体系
9:00~18:00(実働7時間45分)
平均残業時間:月 10 時間
休日・休暇
完全週休2日制※土日祝休み
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
有給休暇
半日有給休暇制度
産前・産後休暇
育児休暇
5日以上の連続休暇取得可
試用期間
あり(3カ月)期間中の待遇に変更はありません
福利厚生
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■研修制度
■勤続奨励金(退職金制度の代わり)
■食事会(四半期に1回程度)
■社員旅行
■健康診断(年1回)
■インフルエンザ予防接種(年1回)
■服装自由
■オフィスグリコ
■交通費全額支給
その他:■オフィス内に電子レンジ・冷蔵庫・ウォーターサーバー完備
■社員旅行(宮古島など)
企業概要
COMPANY OVERVIEW
本社所在地
大阪府大阪市中央区安土町2-5-5 本町明大ビル6F・10F
設立
-
資本金
3,000万円(グループ全体:2億408万円)
コーポレートサイト
https://hifumi-123.co.jp/company/
株式会社一二三
💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。
求人の最終更新日時: 2026/09/18 12:09
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