【HWS】UIUXディレクターの求人

------------ 仕事概要 ------------ デザインによるアプローチで顧客及び自社の事業/サービスの未来を描き、その未来を実現するための道筋を設計していただくポジションです。 クライアントと関係を築き、デザイン思考による事業やサービスの戦略を検討する企画段階から開発までプロジェクトを推進していただきます。 取り扱うプロジェクトはクライアントの新規事業が多く、自社の新規プロダクト開発も含め多岐に渡ります。 クライアントの事業やサービスのあらすじを描き、事業・サービス推進の為のステップを設計しデザインをしていただく、ビジネスの根幹を担うボジションとなります。 デザインの力でビジネスを成功に導く事を目指したい、そんな方の応募をお待ちしています。 ＜業務内容＞ ・クライアントワークにおけるビジョンアーキテクチャ業務 ・ビジョンの実現に向けた戦略立案 ・デザインプロセス全体の設計 ・ユーザー調査の設計と実施 ・ユーザー体験の設計 ・サービスのコンセプトの設計 ＜プロジェクト例＞ 【世界初のSLM実装】日本航空客室乗務員のレポート作成業務効率化に向け業務特化型オンデバイス生成AIソリューションの実証実験 https://www.headwaters.co.jp/news/headwaters_fujitsu_generative_ai_jal_cabin_crew_workflows.html 【金融業界初】大和証券と協働し、AIオペレーターを開発 https://www.headwaters.co.jp/news/hws_daiwa_ai_operator.html 【全国500店舗に設置】ローソンで店舗DXに向けたエッジAI活用による実証実験 https://www.headwaters.co.jp/news/lawson_store_dx_edge_ai.html 【建設業界初】大成建設様：建設DX×デジタルツイン「LifeCycleOS」 https://www.headwaters.co.jp/news/lifecycleosdx.html ------------ 当社の魅力 ------------ ●「エンジニア×ビジネス＝∞」の理念 開発業務にとどまらず技術とビジネスの両面から価値を創出できる人材育成。 キャリアは開発、コンサル、R&Dなど自由度高く展開可能。 ●最新技術をすぐに取り入れるスピード感 AI・DX・IoT・ロボティクスなど多領域でプロジェクト実績多数。クラウドやAPI活用で効率的かつ実践的な開発環境。 ●技術者主導のボトムアップ文化 80%以上がエンジニア出身。制度や働き方も社員発信で進化し、オープンで対等なコミュニケーションが可能。 ●Microsoftとの強固なパートナーシップ 2016年からの長期提携で「Microsoft Azure の AI および Machine Learning」Specialization(上位パートナー認定)を取得。 「Microsoft Japan Partner of the Year 2024」のAI innovation部門で最優秀賞、「Microsoft Top Partner Engineer Award 2025」を受賞 など、日本トップクラスの実績。 ●成長と挑戦を支える制度 資格取得支援、勉強会、フルフレックス制度、リモートワーク導入などライフステージに応じた福利厚生（健康優良企業認定）で安心してキャリアを磨ける環境。 ------------ 採用情報・SNSご紹介 ------------ 私たちの最新情報や採用情報をさまざまなプラットフォームで発信しています！ ◆採用サイト https://recruit.headwaters.co.jp/ ◆Zenn https://zenn.dev/p/headwaters ◆ラジオ https://open.spotify.com/show/3pJvJLHuQwYYqVQ9syYaZa?si=a85f5dfb1e094de5 ◆X https://x.com/headwaters_hr ------------ 挑戦の幅を広げるキャリア制度 ------------ 当社のエンジニアはただスキルを持っているというだけではなく、「顧客の課題解決に向けて自主性・主体性を持って取り組めること」そして「新しい技術に取り組めること」を重視されるのが特徴です。また、「保有スキル＋α」を推奨しており、元々SIerにいたエンジニアが、PaaS開発、サービス企画、ディレクション、データ分析など、全員がスキルの幅を拡げており、単一のスキルで終わる事はありません。 さらに当社では、社員一人ひとりが自分らしいキャリアを築けるよう「ダブルラダー制度」を導入しています。マネジメント(管理職)・スペシャリスト(専門職)の両方が評価され、自分の強みに合ったキャリアを選択し、磨き続けることができます。 「組織を動かす力」も「技術を極める力」も評価される環境で、長期的なキャリア形成を実現できます。

・フロンティア精神・ベンチャースピリッツのある方 ・デザインに対して熱い想いがあり、デザインの力を信じている方 ・チーム間のコミュニケーションを重視する方 ・クライアントの課題を自分事にできる方 ・プレゼンテーションやファシリテーションを積極的にやりたい方 ・自分の領域にとらわれずに、他の領域まで当事者意識を持って関われる方 ・UXデザイナーからさらにステップアップを考えられている方　　　 ▽ 向いていない人 ◎ 受け身で指示待ち型な人 ◎ 変化を好まない人

【必須スキル】 ・WebアプリのUI/UX提案(情報設計)の経験 3年以上 　※デザインではなくUI/UXの提案が必要です。 　※経歴書のどこでUI/UX提案を実施しているか明示してください。　 　※ECサイトなどの経験 ・お客様との折衝/ファリシテーションが豊富 ・PJの進め方として自立駆動が可能 ・メンバーとの柔軟なコミュニケーションが可能 ・ポートフォリオの提出必須

【歓迎スキル】 ・事業会社におけるプロダクト立ち上げ、プロダクト運用のご経験がある方 ・「人間中心設計」や「デザイン思考」を活用したデザインのご経験がある方 ・クリエイティブディレクションまたはアートディレクションの経験がある方 ・事業戦略やサービス戦略立案の経験がある方 ・戦略立案（事業戦略、サービス戦略、マーケティング戦略、ブランド戦略等）のご経験がある方 ・実務でUI・UXデザインのご経験、知見を豊富に有する方 ・大規模サイトの進行管理経験 ・XD/Figma等を使った画面設計書の作成経験 ・WEBマーケティングの知識

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