従業員数47名・設立年数9年・評価額42.9億円・累計調達額20.4億円・東京都中央区日本橋富沢町9−4 THE E.A.S.T. 日本橋富沢町4階
株式会社HataLuck and Personの
マーケターの求人
BtoBマーケター(リーダー候補)|シリーズC|事業成長を牽引するリードジェネレーションをお任せ
求人概要
JOB DESCRIPTION
■ミッション 「はたLuck」の幅広いマーケティング活動をリードし、あらゆる0→1の施策をはじめ、リード獲得の企画から施策実行までを自ら手で動かし事業成長を牽引していただきます。単なる施策実行者ではなく、経営と連携しながら事業成長のための戦略立案・実行に深く関わるポジションです。 ■具体的な業務内容 基本はリードジェネレーションに関連する業務となりますが、ナーチャリングに関連するCRM領域まで幅広く経験することができます。 1. 自社メディアのLLMO戦略の立案と実行(最重要ミッション) ・オウンドメディアの立ち上げ、および獲得戦略の立案・実行全般 ・運用ディレクション 2. コンテンツ企画・制作 ・ホワイトペーパー、メルマガ、導入事例などの企画・制作・ディレクション全般 3. Webサイト分析・改善 ・Webサイト(CRO、LPO、EFO)等の改善における分析、改善施策の立案と実行(GA4、Search Consoleなどを活用) 4. リードナーチャリング ・MA/CRMツール(Pardotなど)を活用したナーチャリング設計と実行 5. イベント施策 ・展示会やウェビナー施策に関わる企画・運営業務全般 6.ABMや顧問施策 ・ターゲット企業の選定や、キーマンリサーチ、レター内容の企画、ディレクション等
求める人物像
QUALIFICATIONS
・HATALUCKのミッションビジョンバリューに共感いただける人 ・成長意欲が高く、新しいツール・知識の習得を厭わない方 ・企画から実行まで自律的に動ける方(オーナーシップを持って業務に取り組める方) ・ゴール(リード獲得目標や事業目標)から逆算した思考で業務を推進してきた方 ・部署横断的にコミュニケーションを取り、チーム全体を巻き込んで成果を出せる方 ・不確実で曖昧な環境(立ち上げフェーズ)でも仕事を楽しめる方
必須要件
ESSENTIAL CRIETERIA
・Webマーケティング経験全般(目安2年以上) ・コンテンツSEOの企画・運用経験(自ら手を動かした業務経験がある方) ・GA4、Search Consoleなど基本的なWebサイト分析ツールの利用経験 ・社内外ステークホルダーと円滑に調整できるコミュニケーションスキルおよびディレクション経験
歓迎要件
DESIRABLE CRIETERIA
・B2B SaaSやTech系企業での勤務経験 ・MA/CRMツールの活用経験 ・デジタル広告の運用経験 ・各SNSの自社アカウントの運用経験 ・CMS(MicroCMS/WPなど)を用いたコンテンツ管理経験 ・ウェビナー/展示会などオンライン・オフライン施策の企画運営経験 ・AIツールを用いた生産性改善、アシスタントとしての利活用経験
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待遇・労働環境
BENEFITS AND CONDITIONS
給与
〈基本賃金〉 年俸制 年収:4,000,000円〜6,000,000円(※経験・能力に応じて決定) 月収:331,000円〜497,000円(固定残業時間代763,500円〜95,400円を含む) ・時間外労働の有無にかかわらず、30時間分の時間外手当として支給 ・固定残業時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
勤務地
東京人形町本社 〒103-0006 東京都中央区日本橋富沢町9-4 THE E.A.S.T. 日本橋富沢町4階
雇用形態
正社員
勤務体系
フレックス制度 (入社1ヶ月後から適用) コアタイム 出社時11:00〜16:00 、在宅勤務時10:00〜16:00 <休日・休暇> ・年間休日128日(2024年) ・原則土日祝休み(研修やイベントがある場合、土曜勤務の可能性あり) ・夏季休暇、年末年始休暇、ウェルカム休暇、慶弔休暇、 ・transit休暇(3ヶ月に1回平日2日の休み)
試用期間
あり(3ヶ月)
福利厚生
・通勤手当(実費:上限片道2,500円) ・書籍購入費補助 ・セミナー参加費補助
企業概要
COMPANY OVERVIEW
求人の最終更新日時: 2025/11/26 10:26
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