従業員数未公開・設立年数19年・評価額未公開・累計調達額未公開・
グリーエックス株式会社の
法務(コーポレート)の求人
求人概要
JOB DESCRIPTION
## グリーエックス株式会社について グリーエックスは、DX事業を行うグリーホールディングス100%子会社です。 グリーのインターネット事業の経験値をもとに、クライアント企業のDXを支援しており、「DXソリューション事業」「DXコンサルティング事業」を展開しています。 DXソリューション事業はインフルエンサーマーケティング支援および流通拡大に取り組む「ソーシャルDX」、国内の観光DXおよび地域活性化を推進する「リージョナルDX」を通じて、労働生産性や地方創生といった日本の課題解決に寄与することを目指しています。 DXコンサルティング事業は企業がデジタル技術を活用して業務やビジネスモデルを革新し、競争力を高めるための支援を行い、戦略立案から実行支援まで幅広くサポートします。 ## 仕事内容 ・契約書の作成・審査・交渉支援 NDA、業務委託契約、共同事業契約など、事業活動に関わる様々な契約書のドラフティング、レビュー、交渉支援を行います。 ・事業部門からの法務相談対応 新規事業、新サービス、キャンペーン等の企画・開発段階から法務相談を受け、法的リスクを分析し、事業の実現に向けた代替案や解決策を提示します。 ・法令・規約調査 下請法、個人情報保護など、事業に関連する各種法令・ルールの調査・分析を行います。 ・法務関連の規程・マニュアル作成、研修支援 契約業務の標準化や、事業部門のリーガルリテラシー向上のための各種ドキュメント作成や研修をサポートします。 ## 必須要件 ・事業会社における企業法務(契約法務)の実務経験3年以上 ・様々な契約類型に対応できる、契約書作成・審査に関する基本的な知識 ・取適法、個人情報保護法などの特定分野に関する知見 ・事業部門の担当者と円滑に連携できる、高いコミュニケーション能力 ・マネジメント経験またはそれに準ずる経験 ## 歓迎要件 ・弁護士資格 ・インターネット事業会社での法務実務経験 ・英語の契約書を抵抗なく読み書きできる語学力 ## やりがい・魅力 ・事業と経営に近いポジションで活躍 事業スピードの早い企業で、日々発生する論点にスピード感をもって向き合うことが出来ます。 またコーポレート業務を子会社に権限委譲しているため、体制が整い次第裁量の大きな仕事を担うことが出来ます。 経営層との距離が近く、専門分野のみならず経営そのものを身近に業務を推進出来ます。 ・主体的な体制・仕組みづくりへの挑戦 親会社(グリーホールディングス株式会社)法務チームと協力しながらも、急成長する当社の事業スピードに合わせた最適な法務体制や業務フローの構築をリードしていただきます。変化に応じた柔軟な仕組みづくりに、主体的に挑戦できる環境です。 ・経営視点の獲得とキャリアの拡張性 スピーディーで柔軟な思考が求められる環境で、経営や事業運営に対する多角的な視点が自然と身につきます。 ## 求める人物像 ・社内コミュニケーション(報連相など)をとることが自然とできる方 ・会社の目指すMVV(ミッション・ビジョン・バリュー)に共感できる方 ・MVVを体現するため日々の改善と行動を意識できる方 ・個人はもちろん、チームでの成果を重要視し行動できる方 ・既成概念にとらわれず、物事を柔軟に考えられる方 ・評論家になるのではなく、事業を前に進めるための「できる方法」を考え、提案できる方 ・悩むより考え、行動に起こせる方 ・オープンマインドで周囲と連携が取れる方 ・ベンチャー企業などで、細かい作業を厭わず、正確かつスピーディーに業務を遂行した経験のある方 ・知的好奇心が旺盛で、ゲームやエンタメといった当社の事業領域や、新しい法令・ビジネスモデルについて、主体的に学ぶ意欲のある方
求める人物像
QUALIFICATIONS
必須要件
ESSENTIAL CRIETERIA
歓迎要件
DESIRABLE CRIETERIA
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待遇・労働環境
BENEFITS AND CONDITIONS
給与
年収 500万円 〜 700万円 年収:5,000,000円〜7,000,000円 ■月給:384,000円~538,000円 内訳) 基本給:284,000円~398,000円 / 固定残業代(45時間分):100,000円~140,000円※超過分支給有 ■昇給・賞与:年2回(2月/8月) ※経験、業績、能力、貢献に応じ同社規定により決定します。
勤務地
東京都港区六本木6-11-1 六本木ヒルズゲートタワー
雇用形態
正社員
勤務体系
9:30~18:30(休憩1時間) 完全週休2日制(土・日)、祝祭日、年次有給休暇(入社3カ月後に10日間付与)、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、ファミリー休暇等
福利厚生
【福利厚生制度】 ・インセンティブ制度あり ・資格取得補助制度 ・健康保険組合保養所利用可(関東ITソフトウェア健保) ・定期健康診断 ・インフルエンザ予防接種 ・慶弔見舞金制度 ・ウォーターサーバー/自販機を完備 ・社内にはオフィスグリコを導入 【資産形成サポート制度】 ・従業員持株会制度 ・企業型確定拠出年金制度
企業概要
COMPANY OVERVIEW
求人の最終更新日時: 2026/01/07 03:22
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