一般財団法人GovTech東京
地方創生DX
従業員数
129
設立年数
3年目
評価額
-
累計調達額
-

地方自治体のデジタル化を推進する企業。東京都や区市町村と協働し、行政サービスの利便性向上とDX実現を目指す。デジタル基盤の強化、人材育成、データ利活用、官民共創に注力。子育て支援サービスのデジタル化やGovTechパートナーズの運営など、幅広い取り組みを展開している。

本社所在地
東京都新宿区西新宿2丁目4−1
設立
2023年07月
資本金
8億円
コーポレートサイト
https://www.govtechtokyo.or.jp/
新着

一般財団法人GovTech東京
【H4-02】データ利活用G_ダッシュボードマネージャー(エキスパート)の求人

【データアナリスト】行政の透明性を高めるデータ可視化の推進

募集概要

<配属予定部署> テクノロジー本部 データ利活用グループ <業務内容> データ利活用グループは、東京全体のデータ利活用推進に向けた取組について東京都と協働して推進するグループです。 東京都に集まる様々なデータをつなげ、分析し、分かりやすく視覚化することで、データの価値を向上・データ利活用の機運を醸成する役割を担っていただきます。加えて、データ可視化に必要なツールの運用、および改善を推進していただきます。 最新の技術動向を把握し、それを反映してGovTech東京のサービス水準を高める働きを期待します。 具体的な業務内容は、以下の通りです(一例)。 〇ダッシュボードの企画立案・実装:データを効果的に可視化するためのダッシュボードを企画し、構築する 〇都民に伝わりやすいデータビジュアライゼーションの設計:複雑な情報をわかりやすく表現し、都民の理解を促進する視覚表現を設計する 〇データ可視化プロジェクトの企画推進:関係者と連携しながらプロジェクトを立案し、効率的に推進する 〇データ可視化に必要なツールの運用、改善:最新技術を取り入れながら、既存ツールの課題を特定し継続的な改善を行う (変更の範囲) 従事すべき業務の変更予定はありません。 <採用予定人数> 若干名 <選考方法> 書類選考、面接 ※一部ポジションでは、選考プロセスの中でリファレンスチェックを行うことがあります <その他 参考資料> 団体の理解を深めていただくうえで以下ご参照ください ▼GovTech東京 公式オウンドメディア(note) 職員の紹介や業務のやりがい、組織カルチャーなど職員の声をお届けしています。 https://note.govtechtokyo.jp/ ▼GovTech東京 民間出身者が行政DXに奮闘(外部メディア記事) https://reskill.nikkei.com/article/DGXZQOLM1660X0W4A210C2000000/ ▼2024年1月号 トピックス 東京都とGovTech東京が考える、行政DXの未来(外部メディア記事) https://www.iais.or.jp/ais_online/online-articles/20240109/202401_01/ ▼【対談】“爆速”で進む行政DXの真髄「変革とはマーケティングである」──GovTech東京理事長 宮坂学・LayerX CTO松本勇気(外部メディア記事) https://say-yosoro.com/article/20231019/

必須スキル

〇 ダッシュボード:PowerBIやTableauなどのダッシュボード企画立案・実装の経験 〇 データ可視化:伝わりやすいデータ可視化のための情報設計のスキル 〇 データ分析:データ分析手法およびSQL等の技術を理解し、適切に適用できる 〇 プロジェクト推進:組織内の複数関係者との利害調整や合意形成ができる 〇 問題解決:データから課題を発見し、効果的な解決策を提案できる

歓迎スキル

〇 データエンジニアリング:データマート構築などのデータエンジニアリング経験 〇 データガバナンス:データ品質管理やメタデータ管理の知識・経験 〇 データセキュリティ:データ取り扱いにおけるセキュリティ確保の基本知識(データ漏洩リスク低減など) 〇 コミュニケーション:データの価値や分析結果を非技術者にもわかりやすく伝えるスキル 〇 機械学習・AI:データ分析手法としての機械学習やAIの基礎知識

求める人物像

〇 GovTech東京と東京都が牽引するDX推進事業への強い共感 〇 これまでのご自身の知識や経験を世の中のため、都民のために活かしてみたい方 〇 システムや技術を手段として、常に目的思考を持ちながら業務遂行できる方 〇 曖昧な状況でも自ら課題を発掘し、主体的に動き、問題解決を図れる方 〇 公務に向き合う高いコンプライアンス意識、誠実且つフェアーに対応する姿勢 〇 組織横断的にコミュニケーションを自ら取りながら業務に取り組むことができる方 〇 自身を取り巻く環境や状況の変化に順応し、成長に繋げることができる方 〇 最新のシステム・技術・IT業界のトレンドについて、積極的に情報収集を行っている方

応募概要

給与

月給:54万円~81万円     基本給 44万円~66万円(固定残業手当を除く)    固定残業手当 10万円~15万円(時間外労働の有無にかかわらず、30時間分の時間外手当を支給)     ※30 時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 想定年収:750万円~1,100万円 ※賞与(年2回)含む     ※賞与は標準評価に基づいた金額を想定。賞与額は評価により変動する

勤務地

一般財団法人GovTech東京 本社 東京都新宿区西新宿2丁目4-1 新宿NSビル24階 ※業務の状況に応じてリモート勤務をすることも可能です。 (変更の範囲) 一般財団法人GovTech東京が定める場所

雇用形態

勤務体系

標準の勤務時間:フルフレックスタイム制(フレキシブルタイム7:00~22:00、標準労働時間8時間、休憩1時間) 【契約期間】 採用の日から1年6か月を経過した日の翌日以降における最初の9月30日又は3月31日まで  ※2025年4月入職の場合は2027年3月31日・2025年10月入職の場合は2027年9月30日まで  ※勤務実績考慮の上、1年毎に更新を最大3回(最長5年間)行う事ができます 【休日・休暇】 土曜日、日曜日、国民の祝日、年末年始(12月29日から1月3日まで)、その他団体が定める日 年次有給休暇20日(初年度は、入職月によって変動) 慶弔休暇、特別休暇 【受動喫煙防止措置の状況】 オフィス内全面禁煙

試用期間

あり(3ヶ月)

福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、介護保険、労災保険

更新日時:

2025/08/18 23:51


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