株式会社ギブリーのデジタル人材向け研修講師／教育プログラム企画リーダー候補｜育成ソリューション事業の求人

ギブリーについて

ギブリーは「すべての人が物心豊かな社会を実現する」をビジョンに掲げ、生成AIやAIエージェントなどを支援する、2009年創業のAIイネーブルメントカンパニー。
グローバルな開発組織と事業創造力、スピードを強みに事業を展開し、累計4000社を支援。生成AI分野の実績は900社以上。
AI業務効率化事業「MANA」、AI共創開発事業「Givery AI Lab」、AIマーケティング事業「DECA」、デジタル人材採用・育成事業「Track」を展開。
東証プライム、またはNASDAQへの時価総額1000億円での上場を見据えて、国内・海外において採用を強化しています。

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募集背景

AI・IT領域の急速な進化により、企業の人材育成ニーズは高度化・多様化しています。
当社では、AIリテラシーやエンジニアリングスキルを体系的に学べる研修プログラムを展開しており、
今後の事業拡大に向けて、教育×テクノロジーの両軸でリーダーシップを発揮できる人材を募集します。

業務内容

AI・IT分野の研修講師としての登壇に加え、教育プログラムの企画・設計・運営をリードしていただきます。
※ご経験やご志向性に合わせお任せする業務は調整させていただきます。

【業務詳細（一部）】

• 法人向け・個人向け研修の登壇（AIリテラシー、プログラミング、データ分析など）
• 研修カリキュラムの新規企画・設計・改善
• 教材・演習・評価設計などの教育コンテンツ開発
• クライアント企業への研修提案・カスタマイズ対応
• 社内外セミナー・イベントでの登壇・発信
• 講師チームの育成・ナレッジ共有推進
• 教育×AIの新規事業・プロダクト企画への参画 等

キャリアパスイメージ（例）

①メイン講師→教育コンテンツリード→講師チームマネージャー/コンテンツチームマネージャー
②メイン講師→教育プログラム企画リーダー→PM（プロジェクトマネージャー）

採用要件

必須スキル・経験

• 理系または情報系の学部出身、もしくはエンジニアとしての実務経験
• 自ら学び、発信し、周囲を巻き込むリーダーシップを発揮できる方

以下いずれかのご経験

• 教育・研修・人材育成領域での登壇または企画経験（法人研修・社内研修・セミナーなど）
• AI・IT領域に対する高い関心と基礎的な理解（AIリテラシー・データ分析・プログラミングなど）

歓迎スキル・経験

• 理教育プログラムの設計・運営経験
• 法人研修の提案・導入支援経験
• AI・データサイエンス・プログラミング教育の実務知識
• ブログ・技術記事・登壇などのアウトプット実績
• チームマネジメントまたはメンター経験

求める人物像

• 教育を通じて社会にインパクトを与えたい方
• 技術と教育の両方に強い関心を持ち、学び続ける意欲がある方
• 不確実な環境でも自ら課題を見つけ、解決に導ける方
• チームを牽引しながら、事業成長に貢献できる方