株式会社ギブリーの【リモート可】セキュリティ×生成AI企業の自社SaaS開発バックエンドエンジニア募集！の求人

ギブリーについて

ギブリーは「すべての人が物心豊かな社会を実現する」をビジョンに掲げ、生成AIやAIエージェントなどを支援する、2009年創業のAIイネーブルメントカンパニー。
グローバルな開発組織と事業創造力、スピードを強みに事業を展開し、累計4000社を支援。生成AI分野の実績は900社以上。
AI業務効率化事業「MANA」、AI共創開発事業「Givery AI Lab」、AIマーケティング事業「DECA」、デジタル人材採用・育成事業「Track」を展開。
東証プライム、またはNASDAQへの時価総額1000億円での上場を見据えて、国内・海外において採用を強化しています。

▶︎ギブリー採用ピッチ資料

▶︎ギブリーコンサルティング採用ピッチ資料

募集概要

▼セキュアサイクルについて

生成AI時代の到来とともに、企業のDXは加速し続ける一方、新たなセキュリティリスクも急増しています。

私たちセキュアサイクルは「サイバーセキュリティに悩むことのない社会の実現」のために、
システム開発のセキュリティコンサルをはじめ、Webアプリケーション、スマートフォンアプリケーションや
IoT機器における脆弱性診断・ペネトレーションテストなどのサービスを展開しています。

システム開発においては、開発後の脆弱性診断だけを行って安心するのではなく、
設計の段階からセキュリティを考慮して設計を行い、開発の途中においてもセキュリティのチェックを行うことが重要だと考えています。
システム開発事業においてもそれらの実現ができるような仕組みを構築するために日々研鑽を積んでいます。

現在、北九州本社、仙台オフィスに続き博多オフィスと業務拡大し続けています。
今後のさらなる機能強化に向けて日本全国からエンジニアを募集します！

弊社は、原則フルリモート勤務を前提とした働き方を導入しています。
場所や時間に縛られず、自分らしいライフスタイルを大切にしながら、成果に集中できる環境を整えています。

▼募集背景

私たちは「サイバーセキュリティに悩むことのない社会の実現」を掲げ、
生成AI時代の課題に対応する革新的なセキュリティ製品・サービスの開発・提供を担っています。
脆弱性診断やセキュアなシステム開発を軸に、進化する脅威と向き合いながら、技術面でも事業面でも成長を続けているフェーズです。
直近では自社プロダクトの開発にも取り組んでおり、組織やサービスを拡大しています。

今回は、生成AI × セキュリティ分野の新規SaaSの立ち上げに伴い、バックエンドエンジニアを募集します。
技術と組織の両面から開発チームをリードし、仕組みづくりそのものに関われるポジションです。
ぜひ一緒にセキュリティの未来を創りませんか？

• ギブリー子会社化に関するお知らせ
• 株式会社セキュアサイクルHP

▼ご担当いただく業務の魅力/やりがい

• 自社製品の開発中！0→1フェーズの参画で、スキルアップが可能です
• 技術的な知識だけでなく、プロジェクト管理、コミュニケーション、組織マネジメントなど、多様なスキルを活用でき、幅広い能力を磨くことができます
• 生成AI時代に必要な革新的なセキュリティソリューションの開発に携わることができ、常に最新の技術を学び、実践する機会があります

▼会社全体の魅力・雰囲気

• エンジニア1人1人の技術力の成長を重要視し、支援する環境です！
• チームで働くことを重視しており、協調性あるメンバーと働くことができます
• 新しい技術や挑戦を好む組織のため、毎年成長を続けています

▼配属先 ※セキュアサイクルでの採用となります

• 北九州本社
• 博多オフィス
• 仙台オフィス

▼支給PC

Mac or Windowsから選択可能

募集職種・業務内容

▼募集職種

バックエンドエンジニア（SaaS）

▼業務内容

自社プロダクトの立ち上げフェーズにおいて、手を動かして開発を進められるエンジニアを募集しています。
このポジションでは、GoやPythonを使ったバックエンドの実装を中心に、プロダクトのコアを共につくっていきます。
マネジメント経験は必須ですが、チーム全体を引っ張っていただくようなリード業務は求めません。
シンプルに、「良い設計」「良いコード」を追求したい方に向いています。
実装と検証を楽しみながら、成長できる環境です。

• 自社プロダクトにおけるバックエンドの設計・実装（主に Go / Python）
• API設計、DB設計、アーキテクチャ設計・改善
• AWSを利用したクラウドインフラの設計・構築・運用
• 技術的課題の調査・検討・解決のリード
• コードレビューや品質改善、チーム内の開発スタイル改善
• 開発スケジュールや進捗状況の把握・調整
• メンバーとの協働・育成・支援（小規模な技術チームのリード含む）
• 担当領域におけるプロジェクト推進（要件の整理や実装計画の立案）

求めるスキル・経験

▼必須スキル

• Go または Python を用いたWebアプリケーションの開発経験（3年以上）
• Git/GitHubを用いたチームでのソース管理・レビュー経験
• Linux環境での開発・デプロイ・運用の経験
• メンバーマネジメントの経験

▼必須言語

• N2以上の日本語スキル

▼歓迎スキル

• GraphQL、gRPC、JSON-RPCのいずれかに関する設計およびDB設計の経験
• AI／データ活用系サービスの開発・運用経験
• セキュリティに関する基礎知識（脅威検知、脆弱性、攻撃手法など）や学習経験
• AWS環境での設計・構築・運用経験（Lambda、ECS、CloudWatch等）

▼求める人物像

• 複雑な仕様や不確実性の高い領域に対し、冷静に対応し、柔軟に解を導ける方
• セキュリティやAIなど新しい技術領域に、興味と学び続ける意欲を持っている方
• リモート環境下でも、チームメンバーと協調しながら成果を出せる方
• プロダクトを「自分ごと」として捉え、当事者意識をもって取り組める方
• 小さなチームの中で、技術だけでなくプロセスや文化の改善にも関心を持てる方

想定年収

年収：600万円〜1,080万円

キャリアパス

※ご経験に応じて変わります
1年目：バックエンドエンジニアとして開発を行っていただきます。セキュリティの知見も広がります◎
2年目：チームリーダーとして、メンバーのマネジメントを行いつつ、コードレビューなどを行います
3年目以降：マネジメントの道を選ぶか、エンジニアを極めるかはあなた次第！志向性に会ったキャリアを歩めます

選考フロー

1）書類選考
2）1次面接
3）コーディングテスト
4）最終面接
5）内定