従業員数未公開設立年数18年評価額未公開累計調達額未公開
株式会社ギブリーの【マーケティングDX BizDev｜事業部長直下】AI時代のCX基盤を創り、事業成長をリードの求人
求人概要
JOB DESCRIPTION
ギブリーグループについて
ギブリーグループは、 「すべての人が物心豊かな社会を実現する」 をビジョンに掲げ、企業のAI活用とDX推進を支援する、2009年創業のAIイネーブルメント企業群です。
グローバルな開発組織と事業創造力、スピードを強みに事業を展開し、累計5,000社を支援。
生成AI分野の実績は1,000社以上。
ギブリーグループは、株式会社ギブリーを中心に4つのグループ会社で構成され、
・人的資本インテリジェンス事業「Track」
・マーケティングDX事業「DECA」
・AX（AIトランスフォーメーション）事業「MANA」
・AI開発支援事業「AI Lab」
・AIコンサルティング事業「Givery Consulting」
・サイバーセキュリティ事業「Secure Cycle」
の6つの事業領域でサービスを展開。
グループ各社が連携し、企業のAI活用と変革を支援しています。
ギブリーグループはAI時代を牽引する仲間を募集しています。
募集背景
MarketingDX部門では、新たに「MA2.0（MarketingAgent）」をキーワードに、AIを活用した次世代のマーケティングソリューションを展開しています。
単なる効率化に留まらず、パーソナライズされた顧客体験の高度化を目指しており、その実現には「1st Party Data」の戦略的な活用が鍵となります。
この革新的な取り組みを加速させ、事業成長を牽引するため、事業部長直下で部門全体の事業開発を推進いただける、 ポテンシャルの高い若手Bizdev人材 を募集します。
業務内容
事業を伸ばすために必要なことは、役割を限定せず主体的に担っていただきます。
セールス、事業企画、プロダクト改善など、 事業成長に直結するあらゆる領域 に関わります。
以下はその一例です。
・エンタープライズ企業への戦略提案およびクロージング
・顧客課題のヒアリング、仮説設計、ROI試算
・アカウントプランニングおよびアップセル／クロスセル推進
・CDP／CRM／MA基盤およびAI活用を含む統合DX提案
・Salesforce等外部プラットフォーム連携案件の推進
・AI接客／顧客対応自動化領域を含むユースケース創出
・PoC設計〜導入〜展開フェーズの伴走
・マーケ／CS／プロダクトとの連携による事業改善
・市場・競合分析に基づく施策立案
※ご本人のご経験や志向性、強みに応じて、担っていただく領域やミッションは柔軟に設計します。専門性を軸にしながらも、挑戦したい領域へ積極的に越境し、幅広く事業づくりに関わっていただくことを期待しています。
今後のキャリアパス
・経営視点での事業開発経験
事業部長直下で戦略策定から実行まで一貫して携わり、若手ながら大きな裁量権を持って事業を動かす経験が得られます。
・多様なスキルセットの習得
セールス、マーケティング、カスタマーサクセス、プロダクト企画など、事業開発に必要な幅広いスキルを実践を通じて体系的に習得できます。
・最先端領域への挑戦
急成長するAI×マーケティングの領域で、「MA2.0」という新しい概念の実現に中心メンバーとして関わり、市場価値の高い経験を積むことができます。
・将来のキャリアパス
将来的には、特定事業の責任者、新規事業開発リーダー、プロダクトマネージャーなど、ご自身の志向や実績に応じて多様なキャリアパスを描くことが可能です。
募集要項
- 応募資格（Must）
・法人営業または顧客折衝を伴う事業推進経験3年以上
・事業または顧客課題を構造化し、仮説設計〜実行までを担い、定量的成果を創出した経験
・マーケティング／データ・AI／エンジニアリングのいずれかの領域に関与した経験 - 歓迎要件（Want）
・コンペ／RFP対応および受注実績
・複数部門（事業／IT／マーケ等）を巻き込んだプロジェクト推進経験
・Salesforce等の外部プラットフォーム連携案件経験
・AI接客／チャットボット／コールセンターDXなど顧客対応領域の経験
・新規事業立ち上げやプロダクト改善提案経験 - 求める人物像（Personality）
・事業を自分ごととして捉えられる方
・役割を限定せず、必要なことをやり切れる方
・AI／マーケティング／データ領域に強い関心を持つ方
・不確実性の高い環境を楽しめる方
・事業部長や他部門と円滑に連携し、成果にコミットできる方
【MarketingDX部門について】
MarketingDX部門では、新たに 「MA2.0（MarketingAgent）」 をキーワードに事業を展開しています。私たちは、マーケティング領域におけるAI活用を、単なる工数削減やデジタル接点の最適化に留めず、本質的なブランド体験・顧客体験の最適化・高度化に繋げることを目指しています。
これまで理想とされながらもROIの観点から実行が難しかった 「パーソナライズドマーケティング」 や 「データドリブンなクラスター管理」 が、AI技術の進化により現実的な施策となりつつあります。
このMA2.0の実現において、生成AIだけでなく、その基盤となる「1st Party Data」の戦略的な取得・活用が極めて重要だと考えています。
私たちは、 AIと共存しながら、今あるべき本質的なマーケティングを創造し、社会に実装していくことをミッション としています。このビジョンに共感し、共にマーケティングの未来を創っていくことに情熱を燃やせる仲間を求めています。
DECA HP：https://deca.marketing/about/
求める人物像
IDEAL CANDIDATE
必須スキル
ESSENTIAL CRITERIA
歓迎スキル
DESIRABLE CRITERIA
このポジションとのスキルギャップなどをAIで診断してみませんか？
✨ あなたと求人のマッチ度診断
職務経歴書など、あなたの経験やスキルが分かるドキュメントをアップロードすると、求人とのマッチ度とその理由が表示されます💡
※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。 ※現在、本機能はPCブラウザでのみご利用いただけます。
待遇・労働環境
COMPENSATION AND BENEFITS
給与
年収 480万円 〜 800万円 ※固定残業代45時間を含む（例）年収600万円の場合1,537,100円
※超過した場合残業手当を支給
※上記の給与は目安です。現年収・能力やご経験を考慮いたします。
＜評価制度＞
・評価 / 昇給 / 昇進：年2回
・インセンティブ制度あり（個人成績に応じて年2回支給）
勤務地
東京都 渋谷区南平台町15-13 帝都渋谷ビル8F
雇用形態
正社員
勤務体系
9:00〜18:00（実働8時間・休憩1時間）
＜年間休日＞
年間休日120日（会社カレンダーにより変動あり）
※完全週休2日制（土日）・祝日・年末年始休暇：12/31～1/3の4日間
＜休暇制度＞
・有給休暇
・特別休暇（結婚 / 妻の出産 / 服喪 / その他会社が認めた場合）
・出産休暇 / 育児休暇
・生理休暇
福利厚生
＜生活サポート・コミュニケーションサポート＞
・家族手当（18歳未満の子ども1人につき月1万円）
・交通費支給
・結婚祝い金（支給対象は社内規定に準拠）
・定期健康診断
・PC / 電話貸与
・フリードリンク
・英語対応サポート（ビザ等）
・部活動補助
＜学習支援・キャリア成長＞
・資格支援金
・Track受講
・MANA Studio（マルチLLM）利用
・年2回の全社総会 / 表彰
企業概要
COMPANY OVERVIEW
株式会社ギブリー
💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。
求人の最終更新日時： 2026/04/21 23:23
HERP Career では、一部の求人は Web 上の公開情報をもとに掲載しています。求人情報の削除・修正依頼については問い合わせフォームよりご連絡ください。