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株式会社ギフティ
地方創生EC
従業員数
324
設立年数
16年目
評価額
-
累計調達額
-

eギフトプラットフォームを主軸とするインターネットサービス企業。オンラインギフト贈与サービスや、店頭引換可能なeギフト生成システム、法人向けeギフトソリューションを展開。企業・自治体向けのギフト体験支援も行い、国内外で事業を拡大している。キモチの循環を促進し、人々の絆を深める社会の実現を目指す。

本社所在地
東京都品川区東五反田2-10-2 東五反田スクエア11階
設立
2010年08月
資本金
32億 4,900 万円
コーポレートサイト
https://giftee.co.jp/
新着

株式会社ギフティ
【Smapo】SCM/オペレーションマネージャー候補(製造・物流)の求人

製造・物流の現場をリードし、仕組みで支えるSCMマネージャー

募集概要

※本ポジションは、Smapoの求人です※ ■募集背景 企業と人のつながりを再設計する。私たちSmapoが展開するギフトマーケティングプロダクト「SendWOW」https://sendwow.jp/ は、これまで“ノベルティ”として軽視されがちだったギフトを、成果にコミットするマーケティング施策の一手として再定義しています。 オンライン施策ではリーチしきれなかった層に対し、「誰に・いつ・何を・どう贈るか?」を設計し、温度感あるアプローチを提供。現在はSmartHRなどのSaaS系企業を中心に導入が進んでいます。PIVOT出演なども追い風に、インバウンドリードも増加中。 急速な事業成長に伴い、ギフトの製造・封入・発送を担うオペレーション部門の拡充が急務となっています。 本ポジションでは、製造・物流現場のマネジメントや業務改善をリードし、品質・生産性・スピードを高い水準で両立させるSCM責任者候補を募集します。 ■業務内容 - 製造・出荷現場(印刷/封入/梱包/検品/発送)の進捗・品質管理 - 業務フロー・作業標準の整備と改善(生産性・ミス・コストの最適化) - エンジニアや外部パートナーとの連携によるシステム/体制構築 - 出荷計画やリソース配分の設計・管理 - KPI設計・運用およびチームマネジメント ■ポジションの魅力 - SendWOWの「体験を贈る」仕組みを、裏側から支える中核ポジション - 品質とスピードの両立という難題に挑戦し、組織をゼロ→イチで作る経験 - 製造現場・エンジニア・Bizサイドと協働し、仕組みを設計できる裁量 - ギフトという“人の感情”を扱う事業ならではの社会的意義 ■SCMチームについて 正社員 : 3名 - 製造・社内監査の仕組みづくり、工程管理、人材マネジメント、調達、ケイパビリティの拡張 パートタイム : 15名 - 前工程準備(リスト精査等)、製造作業(筆耕、印刷、封入、発送等) 業務委託(スポット) : 25名 - 筆耕 --------------------------------------------- ■企業紹介 https://www.smapo.co/ Smapoは、「相手を想う、優しいコミュニケーションがスタンダードな世の中に」をミッションに掲げ、法人向けのギフトマーケティング領域で事業を展開しています。 代表の蔭山は新卒でサイバーエージェントへ入社し、インターネット広告事業に従事、海外留学・世界一周・インターネット企業への参画を経てサイバーエージェント子会社(マイクロアド)の海外拠点の立ち上げに参画後、2019年に株式会社Smapoを創業。創業以来、ギフトやお手紙・郵送物といった“温度感のある体験”を軸に、企業と顧客・見込み顧客の関係性を再設計するプラットフォームを構築してきました。私たちが提供するのは、「誰に・いつ・何を贈るか?」という設計から深く入り込むギフト施策支援です。 ギフトを単なるノベルティではなく、マーケティング戦略の一手として機能させることにこだわり、成果に向き合う伴走支援を行っています。現在はSaaS/IT企業を中心に導入が進み、オンライン施策では届かない層への新たなアプローチ手段として高い注目を集めています。 ■プロダクト「SendWOW(センドワオ)」https://sendwow.jp/ “贈る”を通じて企業のマーケティング課題を解決する、企業向けギフティングプラットフォームです。法人向けギフトの活用を通じて、企業と顧客・見込み顧客との間に「温度感ある接点」をつくり、従来の広告や販促手法では届かなかった層へのアプローチを実現します。「マーケティング施策が打ち尽くされた先で、どう接点をつくるか」という課題に対し、「贈る」という新しい手段を提示することで、記憶に残る体験価値を提供しています。

必須スキル

以下いずれかに当てはまる方 - 製造、物流、印刷、ECフルフィルメント等での現場リーダー経験(目安3年以上) - 品質管理や生産管理への実務関与経験(目安3年以上)

歓迎スキル

- チームメンバー(5名以上)の育成・マネジメント経験 - Excel/スプレッドシートでのデータ集計・分析スキル - 出荷規模拡大に伴う体制構築や仕組み化の実務経験 - 3PLや外部委託先との業務設計・改善プロジェクト経験 - 生産性改善活動(5S、LEAN、カイゼン等)の推進経験 - スタートアップまたは急成長企業でのオペレーション改善経験

求める人物像

- 数字と感情、両方に向き合うマーケティングに興味がある方 - 型のない状況でも、自ら問いを立て提案へつなげられる方 - toBとtoCの間にある“コミュニケーション設計”に可能性を感じている方

応募概要

給与

◾️年収 400〜800万 ※ご経験やスキルなどを鑑み、当社評価制度の等級にしたがって提示額を決定します

勤務地

東京都港区芝3丁目43−5 三田加藤ビル 5F

雇用形態

正社員

勤務体系

9:00 - 18:00 ※休憩時間 1時間 ※業務の内容上、出社マストとなります

試用期間

あり(3ヶ月)

福利厚生

週休2日制 / 土日祝日休み / 有給休暇 / 年末年始休暇 / 慶弔休暇 / 特別休暇 ※有給休暇は初日に10日間付与

更新日時:

2025/10/21 07:17


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