株式会社ジオコードの7-1：オーガニックマーケティング組織の課長、部長、幹部候補の求人

【求人概要】
当社のオーガニックマーケティング（SEO・コンテンツ・UI/UXなど）を提案・運用する組織のマネジメント業務をお任せします。
提案から実装、コンサルティングまでを一貫して担う体制です。

課長職は6〜8名程度のチームを担当。
ご経験・適性に応じて、営業チームまたは運用チームのいずれかをお任せします。
部長職は営業・運用の両チーム、もしくは複数チームの統括を想定しています。

【応募資格】
・オーガニック領域の実務経験（営業・フロント・バックエンド）をお持ちの方は歓迎ですが、
　Web制作・Web広告・IT・Web商材の営業やディレクション経験があれば応募可能です。
・課長以上のマネジメント経験が必須となります（例：課長職は課長級から、部長職は部長級からの入社想定）。
※実務経験よりも、マネジメント経験・組織運営スキルを重視しています。

【取り扱い商材・取り扱いサービス】
ジオコードのSEOコンサルティングは、「単なるコンサルティング提案で終わらせない」を軸に、
戦略立案から実装・改善・検証までをワンストップで支援する“成果直結型”サービスです。
上場企業としての信頼性と、3,000社超の支援実績を武器に、サイト構造・コンテンツ・UI・技術面・AI最適化まで、課題ごとに最適な打ち手を提供しています。

■SEOコンサルティング＆実装代行
・サイト診断・キーワード戦略・内部／外部施策を一気通貫で担当
・社内エンジニアと連携し、提案で終わらない “実装完遂型” 支援

■コンテンツマーケ × オウンドメディア構築
・KW 調査→構成→ライティング→CV 最適化までをSEOコンサルタントが主導
・立ち上げフェーズ～グロースフェーズまで、メディア構築と育成を支援

■テクニカル SEO／サイト高速化
・HTML・CSS・JavaScript 最適化、構造化データ導入、Core Web Vitals 改善。技術課題を可視化して対応。

■UI／UX グロースハック
・「SEO × UX」で流入増とCVR 向上を同時に狙うハイブリッド施策
・情報設計・導線設計・デザイン改修・ABテストを社内デザインチームが実装

■KPI 分析＆レポーティング
・GA4・GSC・サードパーティツールを駆使し、検索順位・流入・CV をリアルタイム可視化
・PDCA を回し、施策→成果を共有

■外部リンク＆ブランドオーソリティ強化
・被リンクプロファイル診断とナチュラルリンク獲得施策で DR 向上
・PR施策とも連携し、ブランド検索と EEAT を底上げ

■AIO（AI Optimization）／LLMO（Large Language Model Optimization）
・Google AI Overview・生成 AI 検索における AI アンサー獲得を支援
・エンティティ強化・構造化データ最適化で LLM に“正しく・濃く”情報を給餌

【主な業務内容】
■業務管理
担当部署の目標を達成するためのKPIの設定、戦略策定、管理などお任せします。

■業務改善
業務効率を上げるための改善案の立案及び実行。
マニュアル、トークスクリプト、管理表の作成、更新など。

■売上施策
新サービス、キャンペーン等、売上に繋がる企画や、改善の立案をしていただきます。

■メンバーの教育
制度設計から、知識、技術研修、テスト作成、
部下のキャリアパスの設定、目標策定など。
また、ビジネスの考え方やコミュニケーション力、社会性などの、人間教育もお任せします。