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藤井ハウス産業株式会社

従業員数98設立年数78評価額未公開累計調達額未公開

藤井ハウス産業株式会社施工管理オープンポジション(木造・宿泊施設・福祉施設)の求人

施工管理オープンポジション(木造・宿泊施設・福祉施設)/未経験歓迎!賞与2.6ヶ月・創業80年の安定企業

要相談
正社員
一部リモート可
岐阜県

求人概要

JOB DESCRIPTION

藤井ハウス産業の施工管理オープンポジションとして、木造建築を中心に、宿泊施設・福祉施設など幅広い建築プロジェクトに携わります。営業担当や職人、協力業者と連携しながら、建物づくりを現場の最前線で支える仕事です。自社で材料調達から施工まで一貫して行うため、建築全体の流れを理解しながら成長できます。福祉施設や木造建築に関心がある方、施工管理として地域に根ざした建築に関わりたい方に適した環境です。

【具体的な仕事内容】

・法人・個人のお客様との打ち合わせ、要望ヒアリング
・建築工事の見積作成、営業サポート
・協力業者の手配、工程スケジュール調整
・木造・福祉施設・宿泊施設の現場施工管理(工程・品質・安全)
・現場での進捗確認、関係者との調整業務

【この仕事の魅力】

・木造建築や福祉施設など社会性の高い建物づくりに携われる
・未経験歓迎。先輩が現場で丁寧にフォロー
・実務を通じて専門性を高められる環境

主なエリア:西濃地区~岐阜地区(一部県外あり)
建築現場での職務経験や、設計・営業(法人・個人)の経験がある方は優遇します。

年間休日113日に加え、有給休暇の取得実績は平均12.3日(2025年度)。有給休暇も取得しやすく、プライベートも大切にしながら働ける環境です。

※本求人は、東京圏から移住される方に、移住支援金(単身者:60万円、世帯:100万円)が岐阜県から支給されます。
 要件などございますので、詳しくは岐阜県の移住ポータルサイトをご確認ください。
(変更範囲:会社の定める業務)

求める人物像

IDEAL CANDIDATE

・建築が好き、または興味がある方(経験・資格不問)
・協調性があり、チームでの仕事を大切にできる方

必須スキル

ESSENTIAL CRITERIA

・高校卒以上
・普通自動車第一種免許
※入社後に担当業務に必要な資格を取得します。

歓迎スキル

DESIRABLE CRITERIA

・建築現場経験、CAD図面作成経験があれば優遇いたします。
・Excel、Wordの基本的な操作経験
・一級建築士、二級建築士、1級建築施工管理技士、2級建築施工管理技士

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※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。 ※現在、本機能はPCブラウザでのみご利用いただけます。

待遇・労働環境

COMPENSATION AND BENEFITS

給与

月給

220,900~350,000円
※年収:3,200,000~5,100,000円

その他手当

職務手当(職務に応じて支給)
役職手当(主任以上の役職者に支給)
管理職手当(課長職以上の職位に支給)
資格手当
通勤手当(距離別により支給)
出張手当
時間外割増手当
休日出勤手当(法定、法定外)
休業手当
昼食代補助(社内食堂利用時は昼食代補助)
家族手当(子8,000円/人)※出生後高校を卒業するまで

勤務地

◼︎藤井ハウス産業株式会社
503-1316
岐阜県養老郡養老町押越1974

雇用形態

正社員

勤務体系

勤務時間

08:00〜17:00 (休憩時間60分)

休日

土曜日・日曜日・祝日(会社カレンダーによる)
夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇

試用期間

原則3カ月(同条件)

福利厚生

功労・褒章制度
お祝い金制度
お見舞金制度
自己啓発支援制度
国家資格取得支援
社員の健康推進
・定期健康診断
・特定健診
・産業医による健康相談・指導
・インフルエンザ予防接種の一部補助
・乳がん・子宮がんの無料検診(女性社員向け)
・健康講座の開催
社内イベント
・社員旅行(年1回)
・周年祝賀会
・世代別親睦会など
その他制度
・育児短時間勤務制度
・介護短時間勤務制度
・在宅勤務制度(業務内容による)
・制服貸与
・勤続表彰制度(10年、15年、20年、25年、30年)
・銀行財形貯蓄制度
・社員持株制度
・退職金制度
・定年退職者再雇用制度

企業概要

COMPANY OVERVIEW

本社所在地

-

設立

1949-04

資本金

-

コーポレートサイト

https://www.fujiihouse.co.jp/

藤井ハウス産業株式会社

💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。

藤井ハウス産業株式会社の企業情報

求人の最終更新日時: 2026/04/21 10:11

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