従業員数未公開設立年数21年評価額未公開累計調達額未公開
FPTジャパンホールディングス株式会社の(BPG)テクノロジーコンサルタント(アプリケーション) / 東京 / FPTコンサルティングジャパンの求人
求人概要
JOB DESCRIPTION
職務内容
【このポジションの役割】
自らシステムを構築するのではなく、クライアントのアプリケーション課題を共に定義し、解決の道筋を描き、実現まで伴走するポジションです。SE出身の技術知見を武器に、ベンダーやクライアント社内SEと協働しながらプロジェクトを成功へ導きます。案件は大規模基幹システムの刷新や複数システムの同時刷新、開発費・運用費のコスト削減など、難易度・規模ともに高い仕事が中心です。プロジェクト体制はコンサルタントとの混合チームから、本ポジション単独でのアサインまで多様です。
【作業イメージ】
- クライアントのアプリケーション領域における課題を特定・整理し、解決方針を策定する
- 要件定義・システム方針策定から本番稼働まで、クライアントに伴走してプロジェクト全体を推進する
- ベンダー・社内SEのアウトプットを技術的知見で評価・管理し、品質と納期を確保する
- 上位職はクライアント経営層・IT部門長との関係構築、提案活動にも参画する
【支援業界】
金融・製造をはじめとする各業界のリーディングカンパニーに対し、
経営・事業課題の解決からIT・業務変革の実行まで、End to Endで支援しています。
金融:銀行、証券、保険、信託銀行 等
製造:自動車、二輪、マリン、ロボティクス、産業機械、家電 等
小売・サービス:レンタルサービス、中古販売 等
公共:中央官庁、政府系金融機関 等
通信・ハイテク:通信キャリア、情報サービス 等
その他:印刷業をはじめとする各業界のリーディングカンパニー
※特定の業界・ソリューションに限定せず、ワンプール型の組織として、多様な業界の変革プロジェクトに参画します。
【案件例】
・経営基盤改革を支える基幹システム刷新
└ 経営・業務要件の整理からシステム要件定義、計画策定、プロジェクト推進までを支援
・大規模アプリケーション開発プロジェクトの統合マネジメント
└ 複数ベンダー・関係部門を横断した進捗・課題・品質管理およびプロジェクト統合を支援
・ITガバナンス高度化・開発標準化
└ ベンダーマネジメントから開発プロセス・品質管理の標準化まで、IT基盤の高度化を支援
・新規ビジネス創出に向けたPoC・AI活用推進
└ ビジネス構想・PoC設計から実行・検証まで、新たな顧客価値創出に向けた取組みを支援
・生成AI・BIを活用した業務変革・DX推進
└ AI・データ活用による業務高度化に向け、構想策定から導入・定着までを支援
・新金融サービス立ち上げに伴うシステム開発推進
└ 設計課題の整理・立て直しからテスト、リリース計画、本番移行までを統合的に支援
【業務内容】
- クライアントのビジネス要件をシステム要件に翻訳し、実現可能な方式を提案する
- 大規模・複雑なシステム刷新において、全体工程・リスク・依存関係を整理し、段階的な移行計画を策定する
- 現行システムの課題・コスト構造を分析し、開発・運用費削減に向けた最適化方針を提言する
- プロジェクト状況をステークホルダーに分かりやすく可視化・報告する
※自らコーディングを行うことは基本的にありません。技術知見をコンサルティングに活かすポジションです。
必須スキル
- 事業会社・コンサルファーム・SIer・ソフトウェアハウス等での実務2年以上
- アプリケーション開発プロジェクトに関わった経験(職種不問)
- 高専卒、大学卒業以上
- 完全な日本語能力(会話・読み書き)
歓迎スキル
■コンサルティング・推進系
- グランドデザイン・要件定義・基本設計など上流工程の経験
- ベンダーコントロール・PMO・PL/PMとしての推進経験
- クライアントや経営層への提案・プレゼンテーション経験
■技術・ツール系
- Webアプリ開発知見、API設計知見、DB設計知見
- クラウド(AWS / Azure / GCP)知見
- 大規模システム刷新・マイグレーション経験
- 開発費・運用費の最適化・コスト削減経験
- 生成AI・AI活用の業務経験、AI導入・効率化支援の経験
- オフショア開発の連携・管理経験
求める人物像
- 技術とビジネスの両面でクライアントと対話し、信頼関係を築ける方
- 「作る」だけでなく「問いを立て、推進する」ことに面白みを感じる方
- 大規模・複雑な課題にも怯まず、構造化して前に進める方
- AIをはじめとする新技術を積極的に取り入れ、クライアント提案に活かせる方
FPTコンサルティングジャパン・キャリア採用HP
求める人物像
IDEAL CANDIDATE
必須スキル
ESSENTIAL CRITERIA
歓迎スキル
DESIRABLE CRITERIA
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待遇・労働環境
COMPENSATION AND BENEFITS
給与
年収 450万円 〜 1500万円 (年俸制制度 報酬額の1/12を毎月支払)
※経験・能力を考慮の上、決定する。
・通勤手当:月2万円まで
・職務手当
勤務地
【本社】東京都港区三田3丁目5-19 住友不動産東京三田ガーデンタワー33階
雇用形態
正社員
勤務体系
・9:00-18:00 (所定労働時間:8時間0分、休憩時間:60分)
・時間外労働:あり(平均月40時間程度)
福利厚生
・退職金制度 ・厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険
・選択制企業型確定拠出年金制度
・Linkedin Learningアカウント付与
・慶弔見舞金
・社内イベント:旧正月祝い、国際女性の日祝いなど
・クラブ活動:フットサル、ゴルフ、バドミントン、など
・語学研修:英語、ベトナム語、日本語クラスなど
・ファーストコール ・EAP(事業場外産業保健スタッフ等によるケア)
企業概要
COMPANY OVERVIEW
FPTジャパンホールディングス株式会社
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求人の最終更新日時: 2026/09/12 23:04
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