株式会社ユーカリヤの

1013_[Corporate]フロントエンドエンジニア / 正社員の求人

募集概要

◎会社概要 私たちEukaryaは、「Re:Earth」というWebGIS（地理情報システム）プラットフォームを開発・提供しています。 Re:Earthは、高い拡張性と直感的な操作UIを兼ね備えた、OSSの次世代汎用WebGISプラットフォームです。 WebGISとしては初の、「ブラウザ上で稼働するプラグインシステム」を搭載しています。 またRe:Earthは、OSSとしても公開されています。 私たちはコントリビューターと共に創る価値を広く社会に提供・発信することを目指し、 その活動実績を、FOSS4Gなど世界規模のカンファレンスで発表しています。 ◎募集背景 Eukaryaでは、当社の主力製品「Re:Earth」の中核技術を担う、様々なOSSライブラリを開発・公開しています。 これらのOSSライブラリは、縁の下の力持ちとしてプロダクトの成長を支えてきました。 しかし、いくつかのライブラリは技術的負債を抱えており、メンテナンスが難しいという問題を抱えています。 そこで、CTO室ではOSSライブラリの技術的負債を解消するチームの立ち上げを進めています。 中でも現在、WebGISの地図表示を支える基盤技術として機能する、 フロントエンドのライブラリ「Re:Earth Core」や「Resium」は 再設計フェーズに入っており、"ただ動くコード"を維持するのではなく、 未来を見据えた設計と実装を担えるフロントエンドエンジニアを募集しています。 これらを含む様々なOSSライブラリのメンテナーとして、 技術選定から実装、コミュニティ運営まで幅広く関わることができます。 Website: https://eukarya.io note: https://note.com/eukarya エンジニアブログ: https://reearth.engineering GitHub: https://github.com/reearth ◎お願いする業務 ・フロントエンドのOSSライブラリのアーキテクチャ設計と再構築のリード ・既存システムとの接続を意識したインターフェース再設計 ・技術的負債の可視化・分解と段階的なリファクタリング ・バグをいち早く検出可能な、リグレッションテスト等のQAの仕組みづくり ・パフォーマンスや拡張性を重視した、再利用可能なモジュールの開発 ・3D/2D描画系機能の整理・再定義 ・ドキュメント整備 ・OSSコミュニティへの貢献・PRやイシューの管理 ◎技術スタック ・言語：TypeScript, JavaScrip, Go, Rust ・ライブラリ／FW：React, Cesium ・テスト：Vitest, Playwright, WebGL, WebAssembly ・その他：GitHub, Notion, Slack, Figma、各種AIツール ◎特徴 ・React、TypeScript、WebGLなど最新のフロントエンド技術を駆使した開発環境 ・フロントエンド開発の中でも技術力が必要な、ライブラリ・ミドルウェア開発を経験可能 ・日本ではまだ珍しいOSSをコアとしたビジネスモデルの中で、エンジニアとして高度に技術的かつチャレンジングな仕事を、より顕名的な形で行うことができる（例：リリースノートへの開発者名明記など）。 ・CTO室直轄のプロジェクトとして、技術的意思決定における高い裁量権 ・OSSコミュニティを育てながら、グローバルな開発者とのコラボレーション経験

応募概要

給与

＜経験・能力を考慮の上当社規定に従い決定します＞ ■年収：720万円～960万円 ■月収： 720万円～900万円 -基本給（月額）：450,000円～562,000円 -固定残業代（月額）：42時間分（150,000円～188,000円） -固定残業時間を超える勤務をした場合は、残業代を追加支給 900万円～960万円 -管理監督者としての採用 ※スキルによっては、上記年収枠以上の金額での提示となる可能性がございます。

勤務地

■フルリモートのため原則自由 ■オフィス：東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー27F ※業務上の指示により、オフィス等への出社が必要になることがあります

雇用形態

正社員

勤務体系

【勤務体系】 ■勤務時間：フレックスタイム制・コアタイム有（12:00～16:00） 【選考フロー】 0) カジュアル面談 1) 書類選考 2) 1次面接 ・方法：オンライン1時間 ・確認内容：スキルマッチしているか、パーソナリティ、語学に関するヒアリング ・面接担当者：チームリーダー又は社内フロントエンドエンジニアメンバー ・面接官人数：1－2名 3) 2次面接 ・方法：オンライン1時間 ・確認内容：カルチャーフィットしているか、Eukaryaで長期的にご活躍いただけるか ・面接担当者：チームリーダー又は人事責任者 ・面接官人数：1－2名 4)オファー面談 ・方法：オンライン or 対面、1～1.5時間ほど ・対面の場合の実施場所：弊社恵比寿オフィス ・面談担当者：人事責任者（場合によっては現場責任者、メンバーも参加） 【募集人数】 1名～

試用期間

あり（1か月/条件面の変更なし）

福利厚生

■昇給：勤務成績その他が良好な従業員について、毎年４月１日をもって行うものとする。ただし、会社の業績の低下その他やむを得ない事由がある場合は、改定時期を繰り下げ、又は改定を見送ることがある。 ■賞与：業績に応じて賞与を支給することがある ■年間休日（2025年度）：128日完全週休二日制。祝日、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇など） ■有給休暇：入社時に10日付与 ■交通費：業務にまつわる交通費全額支給 ■福利厚生：社会保険完備。確定拠出年金(401k)・リモートワーク補助（机・椅子購入）・書籍備品購入補助・インプットデー（月に一度読書や展示鑑賞など各自の職能専門についての学習日）・性別不問の産育休制度・出産祝い金など ■Eukaryaデータ ・平均残業時間：10時間（2025年5月時点） ・平均年齢：31歳 ・性別問わず育産休の利用実績あり（男性1名、女性2名） ■その他 ・学歴：不問