エンセイピア株式会社の調理師 in 社員レストラン_TcaCOP02の求人

給与

年収:4,000,000~6,000,000

月額： 333,334円〜500,000円
　 ∟(内訳)基本給： 246,596 円〜 369,893円
　　 みなし固定時間外手当(45時間相当分)： 86,738 円〜 130,107円

・前職考慮します（スキル・経験により応相談）
・年俸制の為、毎月12分の1を支給しています。
・超過残業/深夜残業分は別途支給いたします。

勤務地

雇用形態

正社員、契約社員

勤務体系

・勤務時間：7:00-16:00（実働8時間）
・契約期間：契約社員でオファーさせていただく場合もございます。
・契約社員の場合は、初回契約3か月、以降は6ヶ月毎の更新となります。

試用期間

3か月

福利厚生

選考フロー

▽書類選考
＜全ての方必須＞
1）履歴書（写真付き）
2）職務経歴書
※写真が履歴書への添付が出来ない場合は、画像データを送付してください。

▽一次面接/オンライン可
▽二次面接/ご来社
　オンライン適性検査（約35分）＆課題選考（ポジションによって有無があります）
▽内定
▽オファー面談(任意)
▽ご入社（毎月1日）

※選考ステップは状況やポジションによって変わることがあります。

【その他ご提出をお願いするもの】
1）弊社フォーマット「エンセイピア履歴書」のご提出
2）ご自身の年収証明のご提出（源泉徴収票 or 直近の月次給与明細の写し）
3）最終学歴の卒業証明書の写し　(在学中の方は在学証明書か学生証)
※卒業20年を経過し証明書発行が難しい場合は、「不発行証明書」もしくは「卒業証書」の写しをご提出がください。
4）資格の証明書
※エンセイピアの履歴書に記載頂いたものは提出をお願いしております。

休日

• 完全週休2日制（土日祝）
• 年次有給休暇（法定より3日多く付与）
• 年末年始休暇
• 慶弔休暇
• 産前産後休暇
• 育児休暇
• 介護休暇
  等

保険・年金制度

• 雇用保険
• 労働者災害補償保険
• 厚生年金
• 健康保険（関東IT）
• 確定拠出型年金

交通費

全額支給（定期代上限）

独自の福利厚生

社員皆へ、やりがいや健康的生活を実感してもらうため、エンセイピアならではの福利厚生プログラムを用意しています。

• 「社内レストラン」
  専属のシェフが社員の健康と食のバランスを考えた食事を提供しています。

• 「社内カフェ」
  専属のバリスタがカフェラテや紅茶、季節限定メニューなどを提供しています。

• 「社内スポーツジム」
  スポーツジムの利用やグループレッスンを無料で受けることが出来（パーソナルは有料）、社員一人一人に適した健康づくりをサポートしています。

• 「社内マッサージ」
  整体関連の有資格者が、社員の好みや体調に応じたマッサージを専用のリラクゼーションルームにて提供しています。

• 「5年完走休暇」
  勤続5年毎に、新たな活力源を得るための特別休暇を30日間取得できます。
  （対象：正社員）

• 「育児フリータイム」
  時短のようだけど時短ではない支援制度です。
  自分の裁量で毎月「平日の勤務日数×60分」を子どもの送迎や行事参加、通院・看病等のために活用できます。
  （対象：正社員の試用期間終了者）

• 「幼児園の学費支援」
  エンセイピアグループが自社運営する都内の幼児園へ入園された際、会社が学費の一部をサポートします。

受動喫煙対策

屋内原則禁煙（喫煙専用室設置）
※2026年末をもって喫煙室を閉鎖予定です。