【with】パフォーマンスマーケティングマネージャー（ディレクター）／"会員獲得"に関する戦略設計と運用管理をトータルでお任せします！の求人

### _「エニトグループ」について（2事業グループ体制）_ _20代向け価値観重視のマッチングアプリ『with』_ を手掛ける株式会社withと、 _恋愛結婚を叶えるマッチングアプリ『Omiai』_ を手掛ける株式会社Omiaiは、2023年3月1日にホールディングス経営体制に移行いたしました。現在、各法人の役割は以下となります。 * _エニトグループ_ ：経営／データ戦略／技術戦略／事業戦略／Trust＆Safety／コーポレート／社内システム／人事戦略 * _with＆Omiai_ ：各サービスの開発・事業運営（開発／企画／マーケティング／CC／QA） ### _社名の由来 \[ 縁(en) + 糸(ito) = enito\]_ 人々をつなぐ _「縁」と「糸」_ を世の中に生み出していき、 _多くの方の良縁を作る_ ことを目的にマッチングアプリを運営。近い未来にマッチングアプリが出会いのインフラとなるよう、 「安心・安全」 に 「 _自分に合った方と出会える_ 」 サービスを提供し続けていきます。 ## 募集ポジション 【with】パフォーマンスマーケティングマネージャー ## 具体的な業務内容 マッチングサービス「with」の成長を加速させる、パフォーマンスマーケティングマネージャー（ディレクター）を募集しています。主に獲得広告における戦略設計・広告代理店とのリレーション設計・インハウス運用サポートなど、会員獲得に関する全般のディレクションをご担当いただきます。 ※近い未来に獲得広告のチームリーダーを担っていただける方／担いたい方を希望 ※広告運用担当の主担当は別途在籍しております（本ポジションはディレクションの役割） ▼具体的には * _獲得広告における投資判断 / チューニング_ * _Google / Apple / X / Facebook / アフィリエイト等_ * _上記サービスにおける運用サポート_ * _広告エージェンシーや広告媒体との折衝_ * _KPI設計_ * _振り返り（課題特定 / 打ち手検討 / アクション決定等）_ ▼大体の1日の流れ * マーケティングにおける戦略及び戦術に関する報告（役員及びメンバー連携） * 直近の”獲得進捗”を分析チームと確認／要因分析 * ”予算消化・割り振りの進捗”をグロースプランニング組織と確認／要因分析 * 打ち手のブラッシュアップ、新規の打ち手の検討、実行（代理店と密なコミュニケーション * マーケティング組織内のナレッジ共有 * チームの健康状態の把握（面談）及びケア > _【作業環境】_ * 基本ツール：Google Spreadsheet / Google Slide / Excel * コミュニケーション：Slack / google meet # 応募資格 > _▼必須条件_ * toCサービス（アプリ）における広告運用経験 * 以下（A、B）のいずれかの経験（トータル3年以上） * A：広告代理店に所属しクライアントに対する広告運用経験 * B：インハウス広告運用経験（SNS広告の経験、広告代理店のマネジメント経験） > _▼歓迎条件_ * 以下（A、B）のいずれかの経験（トータル5年以上） * A：広告代理店に所属しクライアントに対する広告運用経験 * B：インハウス広告運用経験（SNS広告の経験、広告代理店のマネジメント経験） * 事業会社（≒1つのサービス）におけるマーケティングでのグロース経験 * 事業会社及び代理店問わず、多様な媒体の運用経験、豊富な知識 * 月数千万ベースの広告運用経験 * 細かな戦術を踏まえた上で戦略まで考えられる方 * 2〜3名のメンバーマネジメント経験 > _▼求める人物象_ * 自ら問題発見して仮説を立て提案、実行できる方 * withをマーケティング力で大きく伸ばしていきたい想いのある方 * 責任感が強く、サービスや組織にコミットしてくれる方 * コミュニケーション力に優れ、相手の立場を考慮した話ができる方 * 論理的に自分の考えを伝えることができる方 * 指示を出すだけでなく、自ら能動的に行動できる人 ### _サービスへの考え（顧客体験を設計する）_ すべては 素晴らしい顧客体験を 実現するために。 素晴らしいインターネットサービスを創るためには お客様の行動心理を深く深く理解する必要があると考えています。 私達は、お客様の行動心理を理解するための努力を惜しみません。 日本一お客様の行動心理を理解しているチームになることは私達の大切な目標の一つです。 そのために私達が取り組んでいる様々なアプローチはとってもユニークなものであり そこで働くメンバーには多くの成長機会があります。 顧客体験設計を一緒に極めませんか？ 皆様のインターネットサービスの創り手としての次の成長ステージが withにあることをお約束します。 > _▼参考リンク集_ * 各種サイトエニトグループ * コーポレートサイト * <https://enito.co.jp/> * エニトグループ 採用サイト * <https://enito.co.jp/careers/> * Omiai サービスサイト * <https://fb.omiai-jp.com/> * with サービスサイト * <https://with.is/welcome> * _動画コンテンツ_ * マッチングアプリ市場について（野辺CEO）市場成長率／マーケットリーダーとしての立ち位置／普及に向けた施策 * <https://service.loov-video.com/s?id=cmcx1vlof3636181ayhbhyycb> * 今後の事業構想について（野辺CEO）Z世代の支持／価値観データの独自性／ライフイベントを支える事業構想 * <https://service.loov-video.com/s?id=cmcx1ma4i2wv02c104xak9748> * 組織体制について（上田CHRO）ホールディングス体制の背景／Omiai・withの役割／経営陣がハンズオンである強み * <https://service.loov-video.com/s?id=cmcx2egn22y362c10ees7y7nr> * 働き方・福利厚生について（上田CHRO）リモート8割のハイブリッド勤務／フレックス制／全国居住可能制度／各種支援制度 * <https://service.loov-video.com/s?id=cmcx2bb7t36ko181apf5zk52t> * 『with/Omiai』が描く未来・果たす使命（神代社外取締役）スタートアップの転換点／人材が挑戦できる環境／ファイナンシャルを超えた大義 * <https://service.loov-video.com/s?id=cmcx2uqsn37aj181apayeeijf>