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株式会社エニトグループ

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株式会社エニトグループの求人一覧株式会社エニトグループの【with】QAエンジニア ※開発規模拡大、IPO準備中、フルリモート可能※の求人

株式会社エニトグループ

【with】QAエンジニア ※開発規模拡大、IPO準備中、フルリモート可能※の求人

年収400~550万円
正社員
フルリモート

求人概要

JOB DESCRIPTION

### _「エニトグループ」について(2事業グループ体制)_ _20代向け価値観重視のマッチングアプリ『with』_ を手掛ける株式会社withと、 _恋愛結婚を叶えるマッチングアプリ『Omiai』_ を手掛ける株式会社Omiaiは、2023年3月1日にホールディングス経営体制に移行いたしました。現在、各法人の役割は以下となります。 * _エニトグループ_ :経営/データ戦略/技術戦略/事業戦略/Trust&Safety/コーポレート/社内システム/人事戦略 * _with&Omiai_ :各サービスの開発・事業運営(開発/企画/マーケティング/CS/QA) ### _社名の由来 \[ 縁(en) + 糸(ito) = enito\]_ 人々をつなぐ _「縁」と「糸」_ を世の中に生み出していき、 _多くの方の良縁を作る_ ことを目的にマッチングアプリを運営。近い未来にマッチングアプリが出会いのインフラとなるよう、 「安心・安全」 に 「 _自分に合った方と出会える_ 」 サービスを提供し続けていきます。 > _■withの組織/サービスについて_ withは、2015年にサービスを開始した価値観重視型のマッチングアプリです。累計会員数は1,000万人を超え(2024年7月時点)、20代のZ世代を中心とした恋愛・婚活層に広く利用されており、日次アクセルログ数は5000万以上に上ります。 心理学・統計学の知見を活用した「価値観マッチング」を軸に、相性を科学的に可視化する「心理テスト」や、趣味・興味をきっかけに出会える「好みカード」など、オリジナルのマッチング体験を提供。内面重視の出会いやマッチング後の関係構築のしやすさが好評で、マッチングアプリ初心者にも使いやすい設計を心がけています。 毎月たくさんのカップルが誕生しており、「恋人ができた」「結婚が決まった」といった嬉しい報告も日々届いています。単なるマッチングにとどまらず、誰かの人生のターニングポイントを作る、そんなサービスを目指しています。 本ポジションが所属するwithエンジニアチームでは、アプリ・サービスの開発運営を担当。ビジネス側・PdM・経営陣とも距離が近く、企画段階から施策をリードし、事業成長にダイレクトに貢献できる組織です。 今後は「独自の価値観マッチング体験の深化」と「新しい出会い体験の開発」、「組織・開発環境の進化」を通じて、より多くのユーザーに前向きな出会いの機会を届けていきます。 ([withCTO 坂水のインタビュー](https://note.enito.co.jp/n/n1e71a3a2299f)) ([エンジニアブログ:Qiita](https://qiita.com/organizations/with%5Fcorp)) > _■今後の展望_ 1. 社会課題への貢献:少子化対策を行っている地方自治体と連携し、出会いの社会インフラ化を進めています。 2. 大型IPOに向けた取り組み:ベインキャピタル等からの出資を受け、主幹事証券も決定済み。業界でも稀有なポジションから、次の成長フェーズへと進んでいます。 3. 新領域への事業拡大:マッチングアプリの枠を超えた「ライフスタイル領域」への事業展開を本格的に準備しています。 > _■募集背景_ withでは、既存事業のさらなる成長を目指し、組織体制の強化に取り組んでいます。特にサーバーエンジニアは、開発の全体像を把握しやすく、プロダクトの成長にダイレクトに関われる重要なポジションです。日々のチーム開発を通じて、施策推進や基盤改善など幅広い領域でエンジニアが主体的に活躍する組織を目指しています。 マッチングアプリ業界は変化のスピードが速い分、サービス運営でも柔軟性とスピード感が求められます。こうした環境の中でも安定した開発・運営体制を整え、より良いサービスづくりを進めるため、新たなメンバーを迎え入れることになりました。 > _■ポジション概要_ 心理学・統計学に基づいて設計された「価値観マッチング」体験を、品質面から支えるポジションです。withは2015年のリリース以降、累計1,000万人以上の会員に利用される価値観重視型マッチングアプリへと成長し、ユーザーの大切な意思決定に寄り添うサービスとして進化を続けています。 QAエンジニアは、プロダクト全体の品質を横断的に担保し、サービスの信頼性向上と開発スピードの両立を実現するための重要な役割を担います。単にテストを行うだけでなく、仕様理解・リスク分析・品質基盤づくりなどを通じて、開発チームと共にプロダクトの価値向上に貢献していただきます。 心理テスト・レコメンド機能・新規体験の追加など、withならではの施策にも早期段階から関与し、ユーザー課題と品質リスクを多角的に捉える機会があります。また、少人数の開発組織だからこそ、プロダクトの意思決定に近い距離で働きながら、改善提案やプロセス整備などにも大きな裁量を持って取り組むことができます。 現在のご経験や志向性に応じて関わり方を柔軟に設計できるポジションであり、品質の専門性を深めながら、チームとプロダクトの成長に技術的な視点で寄与していただくことを期待しています。 > _■業務内容_ プロダクトの品質向上を目的に、開発チームと協力しながらテスト設計・実行に取り組んでいただきます。 QAチームではシフトレフトの考え方を重視しており、開発プロセスの上流から関わることで、課題の早期発見や手戻り防止の実現を推進していてます。 また、ご本人のスキルや意欲に応じて、戦略の立案や自動化の推進など、より広い領域にも挑戦いただけます。 <主な職務> ・テスト設計 ・実行および不具合管理 ・テストスケジュールおよびリソースの管理 > _■ポジションの魅力_ * _上流工程から関わり、プロダクトづくりに主体的に携われる_ with では、施策キックオフの段階から QA がプロジェクトに参加します。単に完成した機能をテストする役割ではなく、仕様の背景理解、リスクの抽出、テストアプローチの提案など、企画・設計段階から意見を交わせる環境です。プランナー・エンジニアとフラットに連携しながら、品質の観点でプロダクト価値を高めていけます。 * _「テスト担当」に留まらず、より良い品質の実現に挑戦できる_ QA を“守りのテスト担当”ではなく、“品質をどう実現するかをリードする役割”として捉える文化があります。主務はテスト設計・実行ですが、希望や成長に応じて、プロセス改善・品質指標の整備・自動化推進などにも挑戦可能。チームの成熟度を一緒に高めていくおもしろさがあります。 * _幅広い工程に触れ、QAとして視野が広がる_ 企画〜リリースまでの流れを通して関わる機会が多く、要件理解・テスト設計・品質の振り返りなど、QAとして重要なスキルを着実に伸ばせます。また職種横断のコミュニケーションが多いため、開発・企画との連携力やプロダクト全体の理解が深まり、将来のキャリアの幅を広げることができます。 * _小規模チームならではのスピードと裁量_ 少数精鋭のチームのため「自分の意見や工夫がプロダクト品質に直結する実感」を得やすい環境です。改善サイクルも早く、QA の働きかけがリリーススピードや品質に反映されやすいため、日々の業務の手応えを感じながらスキルアップできます。 * _ユーザー体験に直接貢献できる_ with は心理学・統計学を取り入れた価値観マッチングが強みであり、ユーザーの重要な意思決定に関わるプロダクトです。その体験を安全かつ快適に届ける品質づくりに携われる点は、QA として非常にやりがいのあるポイントです。 > _■必須条件_ * Webサービス、iOSまたはAndroidアプリにおけるテスト設計・実行の実務経験:3年以上 * エンジニアチームと連携したテスト業務経験 > _■歓迎条件_ * JSTQB Foundation Level 保有者 * テスト自動化ツール(Autify、MagicPodなど)を運用してきたご経験、または知見のある方 * テスト業務に関する改善などの取り組みにチャレンジしたい方 > _■こんな方におすすめです!_ * 事業会社QAとしてプロダクトの品質向上に貢献したい方 * 開発チームと協力しながら、対話・提案を通じて価値あるプロダクトを作りたい方 * 新しい知識や技術を積極的に学び、成長し続けたい方 * 変化やチャレンジを楽しめるマインドで、チームの成長にも貢献したい方 > _■技術スタック_ * バックエンド:Ruby(Ruby on Rails)を中心に、施策開発・基盤改善・価値観マッチングロジックの実装まで幅広く対応。開発効率と変更容易性を重視した設計。 * フロントエンド:サーバーサイドレンダリングをベースに、HTML/CSS/JavaScript(jQuery)で管理画面やユーザー向け機能を開発。今後のUI改善・体験向上も継続中。 * インフラ:AWS(ECS、Fargate、Aurora、ElastiCache、S3)、Google Cloud(BigQuery)を中心としたクラウド基盤。TerraformによるIaC、Dockerベースの開発環境を標準化。 * データ基盤:MySQL、Redis、Elasticsearch/OpenSearchを用途に応じて活用し、検索・マッチング・レコメンド等を支える構成。データ分析にはBigQueryも併用。 * 開発スタイル:GitHubでのコード管理、GitHub Actions・CodeBuild・CodeDeployによるCI/CDを整備。自動テスト・レビュー文化が定着し、施策から運用改善までエンジニアが主体的に関与できる体制。 > _■チーム体制_ 開発チームは、プロダクトの成長フェーズや課題に応じて、半年から1年単位で柔軟に編成される「ユニット制」を採用しています。QAエンジニアも各ユニットに深く関与し、設計段階から品質向上を支える体制です。 各ユニットには、プランナー、サーバーサイドエンジニア、iOS/Androidエンジニア、デザイナー、QAなど、職種横断のメンバーがアサインされています。一定期間メンバーを固定することで、チームとしての練度を高めながら、テーマに取り組む体制をとっています。 QAエンジニアは新規機能開発において、開発プロセスの上流から関わることができ、キックオフの段階で機能に対する意見やテスト方針を提案する機会があります。テスト設計や実行より前に仕様を把握できる点も、大きなメリットです。 テスト設計および実行は、担当のQAエンジニアが主体となって進め、エンジニアをはじめとする他職種のメンバーと連携しながら業務を遂行します。 他にもテスト自動化環境の整備やテスト戦略の提案など、プロダクト全体の品質保証プロセスに関与することができます。

求める人物像

QUALIFICATIONS

必須スキル

ESSENTIAL CLIETERIA

歓迎スキル

DESIRABLE CLIETERIA

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Job match analysis illustration

※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。
※現在、本機能はPCブラウザでのみご利用いただけます。

待遇・労働環境

BENEFITS AND CONDITIONS

給与

年収 400万円 〜 550万円 年俸制(毎月12分の1を支給) └月給 334,000円〜459,000円/月  └基本給 248,000円〜341,000円/月  └業務手当 86,000円〜118,000円/月 ※45時間相当の固定割増賃金 ※昇給:年2回(4月・10月) ※評価:多面評価、グレードの段階制

勤務地

フルリモートワーク

東京都渋谷区恵比寿1-19-19 恵比寿ビジネスタワー17F

雇用形態

正社員

企業概要

COMPANY OVERVIEW

本社所在地

-

設立

2012-09

資本金

-

コーポレートサイト

https://enito.co.jp/

株式会社エニトグループ

💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。

株式会社エニトグループの企業情報

求人の最終更新日時: 2025/11/28 00:07

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