HERP Career
検索
ENECHANGE株式会社

従業員数193設立年数11評価額未公開累計調達額未公開東京都港区虎ノ門3-2-2 虎ノ門30森ビル2階

ENECHANGE株式会社の企業情報

事業内容

BUSINESS DETAILS

事業概要

エネルギーの4D革命を推進するエネルギーテック企業。独自技術を活用し、電力・ガス切替プラットフォーム、EV充電インフラ、エネルギー業界向けDXサービスを展開。家庭・法人向けにENECHANGE TECHNOLOGYを用いたサービスを提供し、脱炭素社会の実現に貢献する。

事業領域

  • エネルギー業界、特に電力・ガス市場と電気自動車(EV)関連市場

なぜやっているのか

  • 脱炭素社会の実現に向け、「エネルギーの4D革命」を推進するため
  • エネルギーデータの活用によるエネルギーの未来をつくるという創業時からのミッションを実現するため

何をしているのか

  • エネルギープラットフォーム事業: 個人・法人向けの電力・ガス切り替えサービスを提供
  • EV充電事業: 電気自動車(EV)向けの充電インフラサービスを提供
  • エネルギーデータ事業: 電力・ガス会社・EVサービス向けのクラウド型DXサービスを提供

組織

ORGANIZATION

従業員数推移

2024年8月から2025年12月の期間を集計
※厚生年金の被保険者のデータを使用しています。従業員のほかに代表者、役員、一部のパートタイマー・アルバイトも含まれる場合があります。

ENECHANGE株式会社のメンバー

表示できるメンバーがいません

カルチャー

CULTURE

メンバーの声

現在、掲載可能な情報がありません。

匿名でこの企業の「メンバーの声」掲載をリクエストできます。クリックするとリクエスト画面(チャネルトーク)が起動します。

資金調達

FUNDING

主な出資元

Bonds Investment Group

求人

JOBS

企業概要

COMPANY OVERVIEW

本社所在地

東京都港区虎ノ門3-2-2 虎ノ門30森ビル2階

設立

2015-04

資本金

3,036 百万円

コーポレートサイト

https://enechange.co.jp/

ENECHANGE株式会社

💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。

ENECHANGE株式会社の企業情報

※求人を除く企業情報は、Web公開されている情報を元に、株式会社HERPが独自に作成しております(情報の修正依頼については依頼フォームよりご連絡ください)。

類似している企業

業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています

株式会社ベター・プレイス

教育
医療
福祉・介護
DX

福祉・医療・教育業界のエッセンシャルワーカーを支援する企業。子育て世代と社会を支える人々のため、「はぐONE」システムを活用し企業年金DXを推進。中小企業向けに年金・退職金制度の導入設計やITシステム開発を行い、やさしい人がやさしく働ける環境づくりに貢献している。

従業員数
164
設立年数
15
評価額
54.4
累計調達額
14.6

業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています

株式会社Luup

交通・運輸

日本の都市部で電動キックボードと電動アシスト自転車のシェアリングサービスを展開する企業。街中に設置した「ポート」を拠点に、スマートフォンアプリを通じて利用可能。安全性と環境負荷低減に配慮しつつ、将来的には多様な電動マイクロモビリティを導入し、新たな交通インフラの構築を目指す。

従業員数
216
設立年数
8
評価額
407.2
累計調達額
77.9

業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています

SOELU株式会社

ヘルスケア
DX
ライフスタイル

オンラインヨガ・フィットネス「SOELU」や女性専用DXフィットネススタジオを展開し、テクノロジーで継続可能な健康習慣を支援する企業。オンラインでは100種以上のレッスンを提供し、全国47都道府県でのフランチャイズ展開も推進。ミッションに「暮らしを一新するプロダクトを次々と創る」、ビジョンに「つづく健康を、あたりまえに」を掲げ、プロダクト開発とユーザー体験の最適化を通じて、誰もが無理なく続けられるウェルネスの実現を目指す。

従業員数
172
設立年数
12
評価額
49
累計調達額
20.8

業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています

EC・フィンテック・決済・保証サービスを手掛ける企業。卸・仕入れサイトを運営し、BtoB後払い決済や売掛保証、家賃債務保証サービスを提供する。ITを活用して企業活動の効率化と流通問題の解決を目指し、グループ会社体制で専門的に各事業を展開。積極的な広告活動や新規サービス開発で事業拡大を図る。

従業員数
238
設立年数
31
評価額
未公開
累計調達額
未公開