従業員数131名・設立年数7年・評価額330.3億円・累計調達額66億円・東京都港区南青山3-11-13 新青山東急ビル 7F
株式会社enechainの
Tech.16_Platform Engineer / SREマネジャーの求人
100兆円規模のエネルギー取引市場を支えるPlatform / SREを率いるエンジニアリングマネージャー募集
求人概要
JOB DESCRIPTION
■ 会社概要 2019年の創業以来、エネルギー事業者向けにオンラインのマーケットプレイスを提供し、大手電力会社を含むマーケットの95%のシェアを占める法人企業が参加する国内最大の取引市場へと成長しました。GTV (取扱高) は2兆円に迫り、今後は単年度の取扱高で100兆円市場の実現を目指しています。 2024年にはシリーズBで60億円の資金調達を行い、DCM Venturesを含む国内外の機関投資家、金融機関と電力、ガス、商社のエネルギー取引に従事する9事業者に出資いただき、さらに開発チームへと積極投資しています。 ■ プロダクト https://enechain.co.jp/services 1/ eSquare: トレーディングプラットフォーム 国内初のオンラインでエネルギーを自由に売買できる本格的なトレーディングプラットフォーム (経産省による許認可事業) 2/ eCompass: マーケットデータプラットフォーム 電力取引に必要な、電力価格や燃料価格の市況データなど、エネルギーに関するあらゆるデータ・マーケット情報を提供するデータプラットフォーム 3/ eScan: マーケットのリスク管理ツール 取引状況や市況データから事業上のリスク量を可視化する日本電力に特化したETRM(Energy Trading Risk Management System) 4/ JCEX: 環境価値取引のマーケットプレイス 気候変動の緩和や日本におけるカーボンニュートラルの実現を後押しする、国内の環境価値や海外ボランタリークレジットをオンライン上で売り買いできるマーケットプレイス ■ Platform / SRE領域に関する課題 ・ユーザも増え、徐々に社会的責任も増していく中で、高速な事業成長と強いガバナンスを両立するプラットフォームの提供 -enechainの事業領域であるエネルギー市場は、レガシーな側面もありますが、制度変更や脱炭素政策の影響を受けて凄まじいスピードで変化しています。そんな外部環境の中でenechain自体も急成長しており、今後テクノロジーの力で更に非線形な成長を遂げようとしています。将来的には国のインフラのようなシステムを目指しており、セキュリティや可用性、運用を考慮した技術面のガバナンスも重要です ・システムの大規模化に合わせたドメイン設計とアーキテクチャ設計 -プロダクトの増加、多機能化により、現在少ないチームで多くのサービスを抱える状況にあります。サービス同士の連携を適切に設計し、今後の更なる肥大化に備えることが非常に重要になっています ・複雑なドメイン理解 ・技術広報・採用広報の強化 ■ 業務内容 エンジニアリングマネジャーとして、SRE/Platformチームのマネジメントを担っていただきます。 ・チームの人員計画と採用 ・メンバーの育成と評価 ・SRE / Platform Engineering各領域の短期・中期のロードマップの作成と推進 ・アサインとプロジェクトマネジメント ■ 技術スタック https://techblog.enechain.com/entry/technology-stack-2023-summer ・フロントエンド:React、TypeScript ・バックエンド:Go/gRPC、NestJS/GraphQL ・データベース:PostgreSQL m ・モバイル:Flutter ・インフラ:GCP, GKE, Argo Workflow, BigQuery, Pub/Sub, DataFlow, etc ・IaC:Terraform ・分析ツール:Looker Studio, Tableau, Google Analytics ・CI/CD:Cloud Build, GitHub Actions, Argo CD ・ロギング/モニタリング:Datadog ■ 業務ツール ・Slack ・Notion ・Gather ・Figma ・GitHub Copilot
求める人物像
QUALIFICATIONS
- "Building Energy Markets, Coloring Our Society" というenechainのミッションに共感でき、目的志向で協働できる方 - チームとして大きな成果を出すことにフォーカスできる方 - ビジネス的なインパクトの最大化を目的として優先順位を設定できる方 - オーナーシップをもって主体的にプロジェクトを最後までやりきることができる方 - 異なる意見を受け入れ、異なる意見を述べることを恐れず、論理的に議論ができる方
必須スキル
ESSENTIAL CLIETERIA
・SRE / Platform Engineering領域でのチームのマネジメント経験 ・Gitを使ったチーム開発の経験 ・Circle CIやGitHub Actions等のCIツールを利用したデプロイメントパイプラインの構築経験 ・ロギング、モニタリング等の運用監視に関する基盤、プログラムの開発経験 ・Terraform等のIaCツールを利用したインフラ構築・運用経験 ・GCP / AWS / Azureなどのパブリッククラウドや、OpenStackなどのプライベートクラウドの構築、運用経験 ・Unix系OSの基礎知識 ・ネットワーク、セキュリティに関する基礎知識 ・Docker等のコンテナ技術に関する基礎知識
歓迎スキル
DESIRABLE CLIETERIA
・Goを用いたプロダクトやツールの開発・運用経験 ・システム課題 (パフォーマンス劣化、SPoFなど) の特定と課題解決を行った経験 ・セキュリティ、可用性、開発生産性の観点および、事業としての必須要件を元にクラウドインフラを適切に設計し構成管理する能力 ・サービスレベル目標に基づいてインフラのキャパシティプランニングやアーキテクチャ設計を行った経験 ・Kubernetesクラスタの設計および構築経験 ・Datadog、Prometheus等を利用した運用監視基盤の構築経験 ・Looker Studio等のBIツールを利用して各種指標の可視化を行った経験 ・各種セキュリティ診断および改善を推進した経験 ・PostgreSQLやRDSを含むRDBMSの本番運用経験 ・マイクロサービスアーキテクチャの設計や実装、運用に関する経験
このポジションとのスキルギャップなどをAIで診断してみませんか?
✨ あなたと求人のマッチ度診断
職務経歴書など、あなたの経験やスキルが分かるドキュメントをアップロードすると、求人とのマッチ度とその理由が表示されます💡
※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。
※現在、本機能はPCブラウザでのみご利用いただけます。
待遇・労働環境
BENEFITS AND CONDITIONS
給与
- 年収1,000万~1500万円 - ストックオプション
勤務地
東京オフィス / 港区南青山3-11-13 新青山東急ビル 7階 ※リモートワーク可 (但し、オンボーディング期間は出社が必要となる場合があります)
雇用形態
正社員
勤務体系
<勤務形態> フルフレックス制 (コアタイム無し / 1日の標準労働時間8時間) <休日・休暇> 年間休日122日、完全週休2日制 (土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後・育児休暇、シックリーブ(傷病休暇※お子様の病気の場合も利用可能)、「余白 。」休暇 (年に1回、有給休暇とは別に5日連続取得できるリフレッシュ休暇) 他
試用期間
3ヶ月 (本採用と同条件)
福利厚生
・社会保険完備 (健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険) ・交通費支給 (上限5万円/月) ・書籍代全額会社負担制度 ・リモートワーク補助金 ・社宅制度 ・ライフイベント応援制度 (産育休サポート金、結婚/出産お祝い金、結婚/出産特別休暇) ・スキルアップ研修補助制度 ・スリル合宿 (社員旅行) ・ウォーターサーバー ・ドリップコーヒー無料 ・オフィスコンビニ/オフィスおかん 他
企業概要
COMPANY OVERVIEW
求人の最終更新日時: 2025/05/08 10:27
類似している企業
業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています
株式会社ROBOTPAYMENT
商取引における「慣習」「非効率」「与信」の3つの壁を解消し、自由で円滑な決済インフラを提供する企業。主力サービス「サブスクペイ」をはじめ、請求管理やファクタリングなど多岐にわたるソリューションを展開。企業間決済の効率化と資金繰り改善を通じ、法人の成長と日本経済の競争力向上を後押しすることを目指す。「商取引を自由にする決済インフラで再び日本を強くする」というビジョンの実現に向け、持続的な価値提供を追求している。
業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています
クラシコ株式会社
メディカルアパレル業界の革新的企業。世界の医療現場に感性的な変革をもたらすことを目指す。スタイリッシュで機能的な白衣や患者衣を企画・開発・販売し、医療従事者のモチベーション向上に貢献。自社ブランドを中心に、国内外で事業展開し、他ブランドとのコラボレーションも積極的に推進している。
業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています
株式会社WorkX
コンサルティングとIT、人材マッチング、地方創生を融合した新時代の働き方創造企業。自社コンサルタントとフリーランスのハイブリッドモデルを採用し、LeanXやProConnectなどのサービスを通じて、スキル重視の人材流動性の高い社会モデルの実現を目指す。データ分析から実行までを一貫して支援する体制を構築している。
業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています
株式会社WARC
経営管理部門のハンズオン支援やM&Aアドバイザリー、内部統制業務DX SaaS「smoove J-SOX」、人材紹介サービスを展開。多様な事業を通じて「想いをカタチにできる世の中」の実現を目指す。