インサイドグロース株式会社(旧：DSP株式会社)の【求人ID：1936】新規開拓と既存取引先(商談・折衝・提案)への営業の求人

★ホワイト企業認定2026年(シルバー)を受賞しました★

2004年の設立から社会貢献度の高い人材サービスを提供し、事業成長を実現している当社

/////////////◆経営理念◆/////////////

「全従業員の物心両面の
幸福（しあわせ）を追究すると同時に、
世のため人のために貢献すること」
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Vision ：『人のPotentialをValueへ。その輝きを日本の力へ。』
Purpose：『未来の可能性に、機会を。』
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私たちの役割は、一人ひとりが持っている潜在能力(Potential)を、成果として認められる価値(Value)に変えていくことです。

そして、関わるすべて(従業員・お客様・社会、そして自社)がより良くなる状態を継続して創ることが目的です。その成果が連鎖し、働く人が誇りを持ち、企業が強くなり、日本全土が元気になる。

それが、私たちが目指す未来のカタチです。

当社では AIを使うだけでなく、根本にある、”課題解決”につながる活用ができる人材 の育成に力をいれています。これからの社会に活かせるスキルを身に着けるチャンス。

また、多彩なキャリア形成が可能で、「20代で管理職に昇進」「全国で営業実績1位を獲得」「営業、総務、採用、教育など幅広い知識を身に着けたゼネラリスト」など、理想のキャリアを実現している先輩社員の実績もあります！

誰にでもPotentialをValueへ変えるチャンスがあります！成長できるかは自分次第！

大事な転職のタイミングに、”成長機会が多い”当社で一緒に「Growth(成長)」しませんか？

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ホームページ：https://insidegrowth.co.jp/
採用サイト：https://insidegrowth.co.jp/recruit/
Instagram：https://www.instagram.com/insidegrowth\_recruit/
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募集背景

「人のPotentialをValueに。その輝きを日本へ。」をVisionに会社の成長をより促進させるべく、新規開拓営業と既存クライアント営業のポジションを探しています。

人手不足で困っているが、採用がうまくいかない。マッチする人の応募がない。。。そんな企業様がたくさんいます。インサイドグロースのサービスをより多くの企業様に届け、課題解決に導くため、新しい”営業力”を求めてます！

お仕事内容

「あなたの営業力で新たな市場を切り拓け！」

具体的には。。。
◆新規顧客の開拓: 潜在顧客のリストアップ、インサイドセールスによるアプローチ、商談の実施。
◆既存顧客の案件開拓：フィールドセールスによる取引先訪問、新しい案件の開拓。
◆市場調査: 競合他社の分析、市場トレンドの把握。
◆営業戦略の立案・実行: 効果的な営業手法の考案、実施、結果のフィードバック、改善。
◆カスタマーサクセス： 契約後のフォローアップ、顧客満足度の向上、別部門でのサービス導入促進。

まずは行動！新しい企業様をどんどん開拓しましょう。

3つの特徴

①充実の研修内容

社会人として必要不可欠なビジネスマナーやコンプライアンスの遵守、個人情報の取り扱いなどの基礎研修があります。業務研修はOJTスタイルが基本。先輩が教育につくので、安心して始められます。

②完全週休2日制(土日)＋祝日休み

仕事とプライベートのメリハリをつけて活躍できます。休みは休み、業務時間は全力投球で成果を出しましょう！

③実績がそのまま評価に直結

年功序列はありません。実績次第で昇給昇格が可能です！

求める人材

【応募資格】

◎必須

・高卒以上＜第二新卒・業界未経験の方も大歓迎！＞

・21～35歳迄の方（若年層のキャリア形成のため、年齢を制限した募集を行なっています）

・法人営業経験が1年以上ある方

・ハードワーク(生産性を上げる)ができる方

◎歓迎

・人材業界の経験がある方

・行動管理、目標管理ができる方

・キャリア志向がある方

・丁寧な言葉使いができる方

・取引先折衝経験がある方

【求める人物像】

◆コミュニケーション能力: 顧客との円滑なコミュニケーションができる。
◆行動力: 自省し、自ら積極的に行動できる。
◆チームワーク: チームで協力し、目標達成に向けて工夫や改善案を出したり、努力ができる。

【人柄重視の採用】
・書類だけでは見えてこない人物面を重視！