株式会社DearOne

従業員数未公開設立年数15年評価額未公開累計調達額未公開

株式会社DearOneの求人一覧株式会社DearOneのプロダクトマネージャー | PdMの求人

株式会社DearOneのプロダクトマネージャー | PdMの求人

年収672～1,116万円

正社員

一部リモート可

東京都港区

求人概要

JOB DESCRIPTION

導入実績多数！国内最大級の公式アプリ開発サービス「ModuleApps」のプロダクトマネージャーをお任せします。

業務内容

※完全自社勤務

サービスの全体像設計
- スマホアプリのトレンドを把握し、顧客からの要望を取り入れながら、「ModuleApps」の新しい機能やサービス設計、既存機能に対する改良など
- 開発が進行する場合、その進行管理
弊社が保有する他サービスとの連携
- 国内・海外のパートナー企業と連携
  * プロダクトへの採用と、それに関連する調整
事業の発展のための調査・分析・策定
- グローバルを含む市場の分析
  * 国内・海外市場の調査
  * 国内・海外のパートナー企業と連携
事業ロードマップ・開発ロードマップの策定と推進
- 競合優位性の分析
- 利用・自社開発する技術の選択
- 長期的なプロダクト開発ロードマップを策定
- リリースや改修に関する詳細な計画やスケジュールの策定

（変更の範囲）会社の定める業務

ModuleAppsと連携実績のあるサービス・企業の一例

Amplitude、dポイント、BEDORE、KARTE、NECネクサソリューションズ、NTTデータ、Repro、ブログウオッチャー、CREANS MAERD、HiTAP、MoneyForward、Shufoo!、SmartShare、TRINITY、WOVN.ioなど、多数の国内・海外のパートナー企業と連携しています

ModuleAppsとは

企業公式スマートフォンアプリの開発プラットフォームです。これまでにカルビー、ウエルシア、ドトールコーヒー、Godiva、PLAZA、スーツのAOKI、自治体など150社を超える公式アプリを開発・公開しております。累計1億ダウンロードを突破し、DearOneで開発したアプリは多くのお客さまにご利用いただいています。

導入実績

カルビー、日清オイリオ、ゴディバ、ケーズデンキ、PLAZA、GRL、ウェルシア、ツルハドラッグ、タワーレコード、DCM、島忠・HOMES、ヤマナカ、ドトールコーヒー、サンマルクカフェ、NewDays、東京ドームシティ、埼玉西武ライオンズ、ダイソー、スーツのAOKI、ゴルフパートナー、志摩スペイン村、JALカード、相鉄、共立メンテナンス、ラフィネ、HIS、草津温泉、埼玉県飯能市など、150アプリ以上を提供中

関連情報

プロダクトに携わる魅力

★国内最大級のアプリプラットフォーム『ModuleApps 2.0』のプロダクト開発に参画いただきます
『ModuleApps 2.0』は、国内最大級のモバイルアプリプラットフォームであり、2,500万人のアクティブユーザーを有しています。企画から開発、運用までをすべて社内で行っているため、プロダクト開発の上流工程から下流工程、フロントエンドからサーバーサイドまで幅広い知識とスキルを習得しながら開発できます。

★最新技術を積極的に採用しています

多くのアプリを開発、運用し、日々増加していくトラフィックを処理する中で、既存のテックスタックに関する課題も発生しています。この課題を解決するため、各メンバーが最新技術を試し、良いものは積極的に導入する環境が整っています。

★国内外のテック企業との連携が豊富です

モバイルアプリのプラットフォーマーとして、Amplitude、MoEngage、KARTE、Adjust、AppsFlyerなど、国内外の多くの企業と協業しています。他社のサービスと組み合わせて新しいサービスをユーザーに早く提供するだけでなく、他社の手法や文化も取り入れつつ協業していますので、新たな刺激を受けながら業務に取り組めます。

採用情報

必須スキル・経験

プロダクト企画の経験（3年以上）
市場分析を基にした企画経験（3年以上）

歓迎スキル・経験

プロダクトマネージャーとしての経験
要件定義・設計などのSE的な経験・知識
スマートフォンアプリケーション開発経験
自社製品の上流工程に携わった経験

求める人物像

ユーザーを驚かせるプロダクトの設計・開発・運用に携わりたい方
MarTechに魅力を感じ、国内外の幅広い知見を得たい方
製品戦略に携わり、自らの洞察で組織の成長に貢献することに喜びを感じる方

アピールポイント

多くのナショナルブランドを顧客として抱える「ModuleApps」のプロダクト設計・開発に関われます。
DearOneでは、ModuleAppsを利用して貰う顧客への提案営業から、実際のスマホアプリの開発までをすべて社内で行っており、顧客から寄せられる生の声を次のサービス開発に生かすことができる環境です。
小規模な体制のため、裁量が大きく、サイクルを回しやすい環境です。
MarTechにおける国内外のリーディングカンパニーと連携していますので、グロースに関わる視野や知見・知識を大きく広げることができます。

求める人物像

IDEAL CANDIDATE

必須スキル

ESSENTIAL CRITERIA

歓迎スキル

DESIRABLE CRITERIA

このポジションとのスキルギャップなどをAIで診断してみませんか？

✨ あなたと求人のマッチ度診断

β版

職務経歴書など、あなたの経験やスキルが分かるドキュメントをアップロードすると、求人とのマッチ度とその理由が表示されます💡

※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。 ※現在、本機能はPCブラウザでのみご利用いただけます。

待遇・労働環境

COMPENSATION AND BENEFITS

給与

年収 727.375万円〜 1201.75万円月収：567,813円～938,125円
賞与：あり（年2回）

※経験、スキル、適性を考慮の上給与額を決定します
※裁量労働制(月平均残業時間20～30時間）
※月30時間分みなし残業手当（107,813円～178,125円)含む
※3ヶ月の試用期間があります（条件の変更はありません）

勤務地

東京都港区虎ノ門3-8-8　NTT虎ノ門ビル 4階

雇用形態

正社員

勤務体系

専門業務型裁量労働制
※出退勤の時間は自由であり、1日の内9.5時間（みなし残業1.5時間/日）働いたものとみなします。

<標準的な勤務時間帯>
　09:00～18:00
年間休日
　124日（毎週土日祝、年末年始）

有給休暇
　初年度10日間　※入社日より5日間の年次有給休暇付与

その他休暇等
　-夏季休暇：5日…7～9月まで自由に取得
　-記念日休暇：半日…会社が指定する日から1ヵ月以内の任意
　-ストック休暇：最大40日
　-慶弔休暇、産前産後休業、育児休業、母性健康管理のための休暇、産後パパ育休、子の看護休暇、介護休業

福利厚生

従業員の豊かな人生とキャリアをサポートするDearOneの福利厚生プログラム『Breath』。
私たちは、従業員の人生とキャリアの息吹を尊重し、ワークライフバランスの向上や、さらなる可能性を広げるための幅広い支援をご用意しています。個々に合わせた多彩なサポートと、生命が進化するようにアップデートし続ける制度で、DearOneと共に一歩ずつ前進しましょう。

■スキルアップ支援■
　[資格シエン]…業務に有効な資格を取得した場合の受験費用負担。
　[語学シエン]…年に1回までTOEIC試験の受験費用負担。
　[レッツラーニング]…技業務に活用できる知識修得やスキル向上につながる書籍購入費用負担。

■プライベートの充実■
　[ウェルカム休暇]…入社日より5日間の有給休暇付与。
　[プレミアムフライデー]…毎月最終金曜日は15時に退社可。
　[ストック休暇]…年間最大3日ずつ積み立て可。

■コミュニケーション活性化■
　[WOWコイン]…従業員同士で、少額の成果給を送りあう仕組み。獲得したコイン総額は毎月のピアボーナスとして給与に反映。
　[タダ飲み]…会社主催の懇親イベント無料。
　[部活動]…社員の自主的な団体活動への費用を支援。
　[チームランチ]…月に1回、各チームのランチ会の費用を一人あたり最大3,000円/月迄負担。
　[社長のおごり自販機]…従業員が2 人で社員証をタッチすると飲み物が無料になる自販機。

■業務環境のサポート■
　[モバイルワークオフィス]…全国約300ヵ所に拠点を構えるシェアオフィスが利用可能。
　[ドリンクサーバ]…コーヒー、紅茶、緑茶がいつでも無料飲み放題です。

■健康支援■
　[dヘルスケアfor Biz]…dポイントをためながら健康増進できるアプリ。
　[インフル予防接種]…インフルエンザの予防接種無料。

■その他支援と制度■
　[シティーズ]…会社最寄駅から3駅以内に居住している場合に、最大3万円/月まで家賃の20％分の住宅補助費。
　[ハイブリット勤務（オフィス/テレワーク）]…週1回のオフィス出社以外の日は自身の裁量によって勤務場所を選択可能。
　[フォローアップ面談]…入社6ヵ月間は、キャリアコンサルタントによる定期面談を実施。
　[リファラル採用制度]…社員の知人や友人を新たな仲間として迎え入れる紹介採用制度。