株式会社Sprobeのプロジェクトマネジャー・プロジェクトマネジャー候補の求人
幅広いシステム開発のプロジェクトマネジャー(候補)|2022年4月営業開始のスタートアップ企業
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募集概要
【仕事内容】 ●受注案件多数につき多種多様な案件のプロジェクトマネジメントをお願いします(PM、PMO) ●セブのメンバーが中心となる開発のプロジェクトマネジメント業務全般を担当していただきます。困ったときは手厚くフォローします。 ●開発チームにはソリューションアーキテクト、ビジネスアナリストなど頼れる優秀なメンバが在籍しています。 ※セブとのやりとりは英語になりますが、ブリッジがいるので日本語でのやり取りが可能です。英語ができないメンバも多く活躍しています。 顧客の事業特性や開発目的、予算、納期、工数などを踏まえて提案し、開発部隊と連携しながらプロジェクトを推進して頂きます。 受託案件によって関わる範囲は異なりますが、基本的には要件定義、仕様設計、テスト、実装全てのフェーズとなるため、ITに関する幅広い知識が必要となります。また、マネジメント業務にあたっては、下流工程の作業についても一定の経験と知識が必要となります。 当社では、既存事業に対する解決策を提案するだけでなく、AIやIoT技術を駆使した新規事業創出の支援なども行える組織を目指しています。これまでのご自身のキャリアを活かして、幅広い領域で活躍頂けます。 Sprobeは、フィリピン・セブ島に開発子会社を保有し、従来の課題を解決しコストメリットを感じていただけるオフショア開発サービスを提供しています。 現地フィリピン・セブのスタッフは皆、親切で優しく、チームの和を大切にしているため、長期のチームビルディングに最適です。また2014年に行われた親日度調査では、90%が友好的な感情を持っているという結果もあり、日本人との信頼関係が築きやすい風土です。 一緒に働いてくれる仲間を募集します。ぜひ我々と一緒に成長していきませんか。 【事業内容】 ●ITオフショア開発事業 柔軟なプロジェクトフォーメーションや独自の品質管理で、安心してお任せいただける開発環境をご提供しています。 ●海外開発拠点の体制 セブ拠点は、プログラマーを中心に100名を超える陣容となっています。多くのプロフェッショナル人材を抱えこれまで培ってきたノウハウを集約し、「Weekly全件棚卸によるプロジェクトマネジメントとレポーティング」、「フレキシブルなプロジェクト組成、提供体制」、「ガラス張りのチーム編成、制約条件のないコミュニケーション頻度」「社内トレーニングシステム」などを実現。 【主な案件】 大手旅行会社向け/ASEAN圏パッケージツアー販売サイト 宅食事業者向け/製造工程管理システム 農産物流事業者向け/サプライチェーンマネジメントシステム 半導体商社向け/BtoBECサイト、医療事業者向け/ECサイト 大規模流通小売業向け/商品マネジメントシステム 他、各種ECサイト/マッチングプラットフォーム、WEB/モバイルアプリ等、実績多数有
必須スキル
●システム開発における実務経験
歓迎スキル
●システム開発におけるプロジェクトマネージャー、リーダーとしての実務経験 ※プロジェクトの規模は問いません。 ●要件定義、設計、開発、テストまでの全工程の実務経験 ●英語(日常会話レベル以上/TOEIC600点以上目安)
求める人物像
●お客様の立場になって寄り添い、クライアント企業が抱える経営課題解決に真摯に向き合える方 ●自己成長のために、新しい知識やスキルを積極的に身に付けたいと思える方 ●チームメンバーを率いて、成果を上げることに強いこだわりを持てる方 ●優先順位を明確にし、物事を体系立てて考えることがでできる方
応募概要
- 給与
400~820万円
- 勤務地
東京都中央区八丁堀4-9-13 ニチレックビル6階 ※東京メトロ日比谷線/JR京葉線 八丁堀駅 A2出口徒歩1分 ※受動喫煙防止措置:敷地内禁煙
- 雇用形態
正社員
- 勤務体系
■給与 年収:400~820万円 月給:28万2000円以上 以下手当含む ・固定残業代:6万5000円~/39.1時間~ ・職務成果手当:3万5000円~ ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します。 ※配属部門の平均月間残業時間は、約11時間です。 ※月の残業時間は42時間を厳守とし、21時に完全退社としております。 ※経験・スキルを考慮します。 ■就業時間 9:00-18:00 フレックスタイム制 ・コアタイム 10:00-15:00 ・フレキシブルタイム 6:00-21:00 ※ フレックスタイム制を利用して、日常的に出社時間を10時とすることもできます ■休日 年間休日数121日 土、日、祝 ■休暇 有給休暇、夏季休暇、冬季休暇、慶弔休暇、育児・介護休暇 ■給与改定 年2回(4月、10月※査定による) ■賞与 年2回(7月、12月) ■副業 事前承認制
- 試用期間
あり(6か月)
- 福利厚生
●ストックオプション制度 ●選択型確定拠出年金制度 ●ITパスポート資格取得補助 ●インセンティブ制度 ●こども手当 ●インフルエンザワクチン接種費用補助 ●通勤交通費全額支給(上限2万円/月) ●社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) ●定期健康診断
更新日時:
2023/03/10 09:54