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株式会社CyberACE
アート・デザインマーケティングDX
従業員数
157
設立年数
8年目
評価額
-
累計調達額
-

デジタル広告とマーケティングを主軸とする企業。インターネット広告やクリエイティブ制作、インハウス支援を展開。大手IT企業のアセットを活用し、GoogleやFacebookなどのオンラインツールを駆使。強固な営業・運用体制と高度な広告運用・クリエイティブ力で、幅広い広告主にサービスを提供。人材育成にも注力し、業界の変革と日本のDXに貢献する。

本社所在地
東京都渋谷区渋谷2丁目24番12号 渋谷スクランブルスクエア20階
設立
2018年05月
資本金
1億2千万円
コーポレートサイト
https://cyberace.co.jp
新着

株式会社CyberACE
BtoB PRマーケテター・コミュニケーション担当の求人

BtoB PR・コミュニケーション担当

募集概要

当社のBtoB事業の成長を加速させるため、PR・コミュニケーション戦略の企画立案から実行までを幅広くお任せします。 展示会のプロジェクトマネジメント、リード育成戦略の構築、コンテンツマーケティング、MAツールの導入・運用など、多岐にわたる業務を通じて事業の根幹に携わっていただきます。 【具体的な業務内容】 1. 展示会の企画・運営 ・出展戦略の企画立案、コンセプト設計 ・ブースデザイン、展示コンテンツの準備・ディレクション ・当日の運営、人員配置、ロジスティクス管理 ・会期後の効果測定とレポーティング、次回に向けた改善提案 (準備期間3ヶ月程度のプロジェクトマネジメントをお任せします) 2. リード育成(ナーチャリング)戦略の構築・運用 ・展示会やウェビナー等で獲得したリード(月間1,000件以上)を商談化させるための戦略設計 ・MAツール(HubSpot)を活用したシナリオ設計、実行、管理 ・施策の効果を可視化し、データに基づいた改善・ブラッシュアップ (3〜6ヶ月かけて、成果の出る仕組みづくりをリードしていただきます) 3. ホワイトペーパー施策の企画・実行 ・顧客の課題解決に貢献し、商談機会を創出するためのホワイトペーパーの企画立案 ・コンテンツの構成案作成、ライティング、デザインディレクション ・Webサイトへの実装とダウンロード促進施策の実行 (月1本程度のリリースを目標とした定常的な施策となります) 4. HubSpotの構築・保守運用 ・現行のSalesforceからのデータ移行プロジェクトの推進(2026年2月末完了予定) ・MAツールとしてのHubSpotの初期設定、各種機能の建て付け ・社内での運用定着に向けたサポート、保守運用 (2025年12月末までの完了を目指し、中心メンバーとしてご活躍いただきます)

必須スキル

・法人営業経験 ※未経験でも意欲がある方は大歓迎です! ・最低限のエクセル/PPT,Googleスプレッドシートスキル

歓迎スキル

・展示会実施経験(SaaSの会社などにて展示会参加やブース接客のご経験) ・インサイドセールス経験 ・法人新規営業経験 ・BtoBマーケティングの経験/知識 ・WEBマーケティングの経験/知識 ・MAツールを活用し業務を行った経験

求める人物像

・WEBマーケティング、法人営業に興味のある方 ・複数業界に精通したい方 ・新規部署の立ち上げに、熱量高く挑戦したい方 ・何事も"自ら"アクションすることができる方 ・成長欲のある方 ・明確な将来のビジョンを持っている方 ・困難を成長機会と捉え、ガムシャラになれる方 ・仲間を大切にできる方 ・責任感のある方

応募概要

給与

◆年俸 426万円~552万円 ◆月給制 月給 355,000円~460,000円 ※日給月給制 月給:355,000円~460,000円/月 基本給:206,141円~267,112円/月 固定残業代:148,859円~192,888円を含む/月 ◆下限詳細 ・所定時間内賃金 206,141 円 ・深夜割増賃金(46時間分) 14,695 円 ・所定時間外60時間以下賃金(60時間分) 95,831 円 ・所定時間外60時間を超える賃金(20時間分) 38,333 円

勤務地

【東京本社】 東京都渋谷区渋谷2丁目24番12号 渋谷スクランブルスクエア20階

雇用形態

契約社員

勤務体系

10:00-19:00(うち休憩1時間) ・週2リモートデー有(火木) ※情勢により変更あり ・平均残業時間:40時間/月 ・残業手当:有 ・固定残業代制 超過分別途支給 ・固定残業代の相当時間:80時間/月

試用期間

有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)

福利厚生

▼休日・休暇 ・完全週休二日制 ・夏季休暇:3日 ・年末年始休暇:5日 ・有給休暇:入社半年後10日付与 ・入社時特別休暇制度 ▼福利厚生・制度 ・リモートワーク可 ・通勤手当(上限5万円/月) ・家賃補助(上限3万円※支給条件有) ・服装自由 ・ランチ補助 ・書籍代補助 ・里帰り費用補助制度 ・ランチ代補助 ・社内懇親会費補助 ・卒業祝い金制度 ・慶弔見舞金制度 ・社内カウンセリング制度 ・産前・産後休暇、生理休暇 ・健康診断 ・フリードリンク ・マッサージルーム ・定時退社デー ・6ヵ月間の研修(業界未経験でも着実に成長可能) ・リモート環境補助 ・転職支援制度 ・正社員登用制度(※条件有)

更新日時:

2025/10/09 13:10


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