従業員数24名設立年数8年評価額未公開累計調達額未公開東京都渋谷区上原1-32-3Cabo310
株式会社CrushOnの02.ミドルディレクターの求人
【ミドルディレクター】マーケティングコンサルタント◆戦略～実行まで裁量をもって一気通貫で携われる
求人概要
JOB DESCRIPTION
【会社紹介ページ】
選考に臨んでいただく際の参考としてご一読いただければ幸いです。
https://temporal-soda-af7.notion.site/1a62c75ed784807f9257c6f41c610f70?v=1a62c75ed78480e1b41e000cb3645867
【求人概要】
株式会社CrushOnは大企業や大手広告代理店にマーケティングコンサルティングを行っています。
戦略・分析などの上流から広告運用の足元の実行部分までハイクオリティの成果をお返しすることにこだわっています。(運用改善率92％、年間契約継続率94％)
顧客の活きる場所を探し、売れる仕組みを共に作る挑戦を続けています。
創業より毎年堅実に事業も成長しており、売上成長率は直近5年の平均年成長率40％で推移しています。
■ポジション概要：
本ポジションはミドルディレクターとして、経験に応じて業務をお任せしていきます。
まずは弊社内の業務フローやクオリティの基準などについてキャッチアップ頂きます。OJTも付けたうえで業務スタート頂く想定ですのでご安心ください。
その後はご経験等に応じて、オンボーディングのフォローを行っていきます。
ご希望や適性に応じて早期にマネジメントをお任せすることも可能です。
またデジタルのみならず他マーケティング手法に経験を拡げていくことや新規事業のプロジェクトに参画いただくことも可能です。
■業務概要：
広告主や広告代理店とのコミュニケーションを通じて広告戦略策定から事業推進、運用・進行管理を中心に取り組んでいただきます。
・広告主のマーケティング課題の抽出、課題解決に向けた戦略策定や市場分析
・広告キャンペーンの企画/立案、制作ディレクション、実行/運用、データ分析
※広告運用における「入稿」「レポート」に関しては、プロセスマネジメント部にて行うため、一部クライアントに対しては個別様式で行うケースもありますが、概ね業務フローの一部を切り出しフォローする体制となっています。
■入社後：
入社後１日目はPC設定やオンボーディングの研修を行います。
その後、OJTや各部のサポートを受けながら実践を通じて早期にキャッチアップいただくため、すぐに広告主や代理店とコミュニケーションをとってもらい運用を行っていただきます。
■平均的な一日のスケジュール：
＜10:00＞ 担当広告主の昨日のパフォーマンスを確認し、必要があれば改善施策を行います。
＜10:30＞ 全社朝礼で情報共有やロープレ、勉強会を行います。成功/失敗事例をキャッチアップをしたり、ロープレや勉強会で基礎能力向上を図ります。
＜13:00＞ 担当広告主と課題分析、改善施策立案に向けたオンラインMTGを行います。
＜15:00＞ Googleなどの媒体社や協力会社と打ち合わせをし、最新情報のキャッチアップや広告主の課題解決に向けて議論します。
＜17:00＞ 担当広告主の課題分析や改善施策の考案、資料作成を行います。
＜20:00＞ 退社
■独り立ちまでの期間：
一般的に、入社から約6ヶ月から1年程度の期間を想定しています。ただし、個人のスキルや取り組みによっても異なる場合があります。
■業務のやりがい：
・広告主のビジネスで成果を上げ、貢献をすることにやりがいを感じられます。
・新しいトレンドや最新テクノロジーの導入、データ分析を通じての改善の実感、広告主との関係構築など、多様な面白さがあります。
・目まぐるしく変化する市場や競合環境の中で高い業務水準を求められますが、それを乗り越えることで成長を実感できます。
・マルチに活躍できる人材を輩出していく構想があるため、マーケティング手法における一部にしか携われない、といことがなく裁量をもって一気通貫で幅広い経験を積んでいくことが可能です。
・ゆくゆくは広告主のマーケティング戦略など上流部分から入り込み、広告運用の実践までサポートをしていくところまでお任せをしていくため、事業会社のマーケティング部門と同じ目線で実践を通じて経験を積んでいくことができます。
・ご希望や適性に応じて早期にマネジメントをお任せすることも可能です。
【変更範囲】
当社における各種業務全般
※総合職採用というニュアンスで、異動や求人票記載の業務以外をお任せする可能性がゼロではないため、上記記載をしております。
実際に業務の変更や異動となる場合には当人のWillも踏まえた上で協議し決定します。
求める人物像
IDEAL CANDIDATE
①カルチャーマッチ
・ワクワクする（仕事に対して前向きに取組む姿勢がある）
・仲間と一緒に（チームワークの精神がある）
・挑戦する（成長意欲があり、新しいことへの行動力がある）
②自発的に学ぶ意欲がある
必須スキル
ESSENTIAL CRITERIA
以下いずれかのご経験をお持ちの方
・web広告代理店でのデジタル広告運用にかかるご経験
・事業会社でのwebマーケティング経験(広告運用)
歓迎スキル
DESIRABLE CRITERIA
このポジションとのスキルギャップなどをAIで診断してみませんか？
✨ あなたと求人のマッチ度診断
職務経歴書など、あなたの経験やスキルが分かるドキュメントをアップロードすると、求人とのマッチ度とその理由が表示されます💡
※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。 ※現在、本機能はPCブラウザでのみご利用いただけます。
待遇・労働環境
COMPENSATION AND BENEFITS
給与
600～900万円
※ご経験に応じてご相談させてください。
※45時間のみなし残業代含む
※賞与支給あり
※月給とは別に業績連動制の賞与があり、300万円以上の賞与支給実績あり
勤務地
東京都渋谷区代々木上原1-32-3 Cabo310
雇用形態
正社員、契約社員
勤務体系
【勤務時間】
フレックスタイム制
・所定労働時間 1日8時間×月の営業日数
・コアタイム 10:30-16:00 (通常10:00-19:00)
・休憩時間 労働時間の途中で1時間
※時間外労働あり
※ご経験スキルに応じてですが、リモートワークでの就業も相談可能です。頻度に関してもご家庭の事情なども勘案しますので適宜ご相談とさせてください。
【休日休暇】
年間休日120日以上
完全週休2日制(土曜・日曜)
祝日
年末年始休暇
慶弔休暇
有給休暇：入社6ヵ月経過後より10日付与
試用期間
6カ月間の試用期間があります。その間の待遇・給与に変更はありません。
福利厚生
【福利厚生】
・社会保険完備
・スキルアップ補助金（書籍、セミナーなど。隔週で外部講師を呼びセミナーなども実施しています）
・服装自由
・無料ウォーターサーバー、無料コーヒー
・年1度の社員旅行（2023年はハワイ実施）
・サウナ、水風呂、飲み物完備(オロナミンC、ポカリ、ビール）
・箱根/芦ノ湖に200坪のセカンドオフィス 兼 保養所を建設
・MVP制度
・サークル (ゴルフ、登山、麻雀、旅行、サウナ、グルメなど）
【備考】
受動喫煙防止措置の状況：敷地内禁煙（サウナ室および屋外に喫煙場所設置）
企業概要
COMPANY OVERVIEW
株式会社CrushOn
求人の最終更新日時： 2026/01/21 11:59
類似している企業
業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています
株式会社ゴーレム
建設・不動産業界のDXとサステナビリティを推進する企業。AIやクラウド技術を活用し、建設データの構造化・分析プラットフォームを提供。CO2排出量計算ツールや業務自動化ソフトウェアを開発し、業界の効率化と環境負荷低減に貢献する。「Gorlem CO2」などのサービスを通じ、建設業界の変革を目指す。
業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています
Terra Charge 株式会社
EV充電インフラを開発・運営する企業。環境配慮型モビリティの普及を目指し、充電スタンドネットワークの構築やEVユーザー向けサービスを展開。急速充電器やスマート充電システムなどの最新技術を導入し、持続可能な交通インフラの実現に貢献している。
業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています
株式会社クリエイターズエックス
AI技術をアニメ制作に活用し、背景美術や2D／3Dアニメを含む高品質制作と工程効率化を目指す制作会社。クリエイターが創造に集中できる環境づくりと技術開発を推進する。
業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています
ネクステージグループホールディングス株式会社
通販・エンターテインメント・金融の3領域で事業を展開する多角経営企業。ナイトブラなどのオリジナル商品開発や、Webソリューション提案、決済代行サービスを手掛ける。グループ会社制を採用し、専門性を高めながら新規事業にも積極的に挑戦。学歴や経験に関係なく人材を登用し、挑戦者にチャンスを提供する社会の実現を目指す。