従業員数43名設立年数27年評価額未公開累計調達額未公開東京都渋谷区東3-16-3エフ・ニッセイ恵比寿ビル7階
株式会社クーシーの事業開発担当者【AI事業】の求人
求人概要
JOB DESCRIPTION
◾️ 会社概要
私たちは「AI時代の新しい"常識"を、私たちが創る」ことをモットーに、Webサイトを"作る"から"成果を生む資産に育てる"へと発想転換し、AI技術を駆使したSaaS事業とソリューション事業の両輪でお客様のビジネス成果に貢献しています。自社開発のAIチャットボットの稼働を開始し、現在AI搭載型CMSの開発を進めるなど、Web業界に新たなスタンダードを築いていきます。
【募集の背景】
AI SaaS事業拡大につき、自らの裁量で構想・推進できるメンバーを募集します。
◾️ 業務内容
AI新規事業の責任者として、企画・戦略・実行までを横断的に担い、事業を一から育てていくポジションです。
サービスの企画、事業戦略策定から実行まで裁量を持って担当し、PdM、エンジニア、デザイナーなどと共にWeb業界に前例のない未来とビジネス価値を創出してください。
◾️ 具体的な業務内容
・事業計画や戦略の立案:市場調査や競合分析、ビジネスモデルの設計など、事業戦略の立案や事業計画の策定を行います。
・収益モデルの構築:事業の収益モデルを検討・構築し、収益化を達成していただきます。
・プロダクト戦略:プロダクトマネージャーと連携し、事業目標の達成に向けた機能開発の優先順位付けやロードマップの策定を支援します。
・事業推進:事業全体を推進するために開発チームや営業と連携をとります。また、事業拡大のため、技術パートナーや販売パートナーとの提携を検討・実行します。
(変更の範囲:会社の定める業務)
事業について詳しく知る▶︎ https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000006.000159920.html
◼︎ 選考ステップ
【STEP1】書類選考
【STEP2】1次面接(オンライン)
【STEP3】2次面接(対面)
【STEP4】最終面接(対面)
【STEP5】内定
面接の回数は前後する場合がございます。
求める人物像
IDEAL CANDIDATE
・0→1を生み出す推進力:前例にとらわれず、新規事業をオーナーシップを持って推進できる方
・変化を恐れない:AIをはじめとした技術の進化を楽しみ、常に新しい知識を貪欲に吸収できる方
・セルフマネジメント力:自律的にタスクとスケジュールを管理し、成果まで責任を持ってやり遂げられる方
必須スキル
ESSENTIAL CRITERIA
・事業立ち上げ、またはプロダクトの企画・開発における成功実績
・WebサービスやSaaS事業に関する基本的な知識
・市場調査や事業計画の策定経験
歓迎スキル
DESIRABLE CRITERIA
・AIや機械学習に関する基礎知識
・データ分析に基づいた戦略立案経験
・プレゼンテーションやドキュメンテーション能力
このポジションとのスキルギャップなどをAIで診断してみませんか?
✨ あなたと求人のマッチ度診断
職務経歴書など、あなたの経験やスキルが分かるドキュメントをアップロードすると、求人とのマッチ度とその理由が表示されます💡
※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。 ※現在、本機能はPCブラウザでのみご利用いただけます。
待遇・労働環境
COMPENSATION AND BENEFITS
給与
年収:6,000,000〜8,000,400円(年俸制)
月給:500,000円〜666,700 円
▼内訳
基本:393,000円〜 534,000円
固定残業代:107,000円〜132,700円(35時間/月)
※35時間を超える時間外労働分の割増賃金は追加支給します
▼備考
昇給:年1〜2回(4月・10月)
賞与:実績賞与(9月/業績による)
勤務地
150-0011
東京都渋谷区東3丁目16-3 エフ・ニッセイ恵比寿ビル 7F
最寄駅:恵比寿駅徒歩5分(JR山手線、東京メトロ日比谷線)
変更の範囲:会社の定める範囲(双方合意のうえ他拠点へ異動の可能性がございますが、基本的にはありません)
雇用形態
正社員
勤務体系
勤務時間:
9:45〜18:45
平均残業約15時間
休日:
年間休日:120日以上(2024年:124日)/完全週休2日制(土,日,祝日)夏季・年末年始休暇、有給休暇(初年度10日)
特別休暇:結婚休暇、出産休暇、忌引休暇
休暇制度:産前・産後、育児休暇
試用期間
3か月(試用期間中の条件に変更なし)
福利厚生
福利厚生(諸手当):
通勤手当(上限20,000円/月)
住居手当(世帯主10,000円/月)
皆勤手当(皆勤月10,000円/月)
加入保険:
関東ITソフトウェア健康保険組合
各種社会保険完備
受動喫煙対策:
屋内禁煙(施設内喫煙ルーム有り)
教育制度:
OJT/コーディング研修制度/資格取得補助/研修制度や施設の整備/書籍購入や研修会/セミナーの費用補助など
社内環境:
・フリードリンク:ジュース、ビタミンドリンク、ドリップコーヒー、紅茶、ほうじ茶、緑茶、スープ類など
・社内懇親会:ランチ会、忘年会
企業概要
COMPANY OVERVIEW
株式会社クーシー
💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。
求人の最終更新日時: 2026/03/23 17:18
HERP Career では、一部の求人は Web 上の公開情報をもとに掲載しています。求人情報の削除・修正依頼については問い合わせフォームよりご連絡ください。
類似している企業
業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています
DXHR株式会社
AIトランスフォーメーション推進を主軸とするベンチャービルダー企業。新規事業開発から人材育成・供給まで一貫支援し、企業の生産性向上と人材不足解決に貢献。サイバーセキュリティ分野にも特化し、日本全国の企業のAI活用を促進する。
業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています
株式会社U-ZERO
従業員エンゲージメント改革を支援する企業。AIを活用したクラウドサービス「U-ZERO Engagement Suite」の提供と、組織チェンジマネジメントのコンサルティングを展開。代表の三村真宗は前職のコンカーで「働きがいのある会社ランキング」7年連続1位を達成した実績を持ち、その知見を活かしたフィードバックカルチャープログラムも提供している。
業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています
ファイルフォース株式会社
企業向けクラウドファイルプラットフォーム「Fileforce」を提供する企業。ファイル保管・管理と他システム連携、セキュリティ機能を備え、導入から運用まで一貫した支援で企業の情報管理と業務効率化を支える。
業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています
ハイブリッドワークを実現するワークスタイルプラットフォーム「Acall」を開発・提供するIT企業。受付対応や会議室予約、座席管理、入退館まで、オフィスにおける多様なワークフローを自動化し、業務効率化を支援する。主要なビジネスチャットやカレンダーツールとも連携し、働く場所や時間にとらわれない柔軟な働き方を実現。「Life in Work and Work in Life for Happiness」というビジョンを掲げ、一人ひとりが自律的に働き方をデザインできる世界の創造を目指している。