コインチェック株式会社の

【正社員】事業開発（事業開発部）の求人

募集概要

## 会社概要 コインチェックは、2014年より暗号資産取引サービスを提供し、現在では国内トップクラスのダウンロード数を誇るプラットフォームへと成長してきました。2025年現在、暗号資産は「デジタルアセット」としての認識が進み、単なる投資対象から、価値交換・証券化・新たな経済圏の基盤へと変容しつつあります。 私たちはこの社会的な変化を、サービスとして実装するテック集団です。マネックスグループの一員として、高いコンプライアンス水準を守りながらも、新規サービスの立ち上げやブロックチェーン領域への挑戦など、スタートアップ的なスピードと柔軟さをあわせ持つ独自のポジションにあります。 インフラ、セキュリティ、バックエンドといったプロダクトの基盤は、すべて自社開発。数秒単位で価格が動く世界においても、安定かつスケーラブルな体験を提供することは、シンプルながら極めて高度なチャレンジです。こうした技術的課題を楽しめる方が、金融やEC、SaaSなどさまざまな業界からジョインし、活躍しています。 コインチェックが求めているのは、「クリプトに詳しい方」だけではありません。「今は詳しくないけれど、社会構造を変える技術に携わりたい」「未知のドメインに挑戦したい」といった熱量を持つ方を歓迎しています。 私たちと一緒に、次の経済基盤を創り出しませんか？ > _募集背景_ 今後、2027年頃に予定される金商法への制度移行を見据え、暗号資産を「金融商品としての信頼性をもつ新しい投資・資産運用の形」に発展させていくフェーズに入ります。これに伴い、当社は暗号資産と伝統金融（TradFi）をつなぐ新しい事業モデルを検討しています。その実現には、法規制・顧客ニーズ・テクノロジーの3要素をバランス良く理解し、“実現可能で持続的なビジネス構想”に落とし込める人材が不可欠です。そこで今回、事業開発（BizDev）を担う新しいメンバーを募集します。制度変化という大きな転換点をチャンスと捉え、次世代の金融サービスを共につくる仲間を求めています。 > _配属部門について_ 配属先となる事業開発部は、事業法人および機関投資家向け暗号資産サービス「Coincheck Prime」と、事業会社のweb3ビジネスを支援するサービス「Coincheck Partners」の企画・推進を担当する部門です。クリプトの未来に可能性を信じ業界のこれからを開拓したいという思いで、ITや金融機関出身者、財務や経営企画などのバックグラウンドを持つメンバーで構成されたチームです。 「[Coincheck Prime](https://corporate.coincheck.com/prime)」について 近年はクリプト/web3の事業を営まずとも、インフレヘッジなど財務戦略上の目的や純投資で暗号資産を保有する企業が増加しています。こうした事業法人のお客様による暗号資産保有の増加を受けて、個人のお客様とは異なるニーズにお応えするべく、事業法人・機関投資家のお客様向けサービスを提供しています。 「[Coincheck Partners](https://corporate.coincheck.com/partners)」について 企業やプロジェクトが発行したトークンの審査・販売による資金調達、NFTコレクションの販売など、web3ビジネスを幅広く支援しています。Coincheck IEO\*は国内最多の実績を持ち、2025年10月に第4弾プロジェクトとしてファンプラ（FPL）を開始しました。 \*IEOは「イニシャル・エクスチェンジ・オファリング（Initial Exchange Offering）」の略で、暗号資産を用いて企業がプロジェクトの推進のために資金調達する方法です。 > _業務内容_ * 市場動向・顧客インサイトに基づいた収益機会の特定と事業仮説の策定 * TradFi（伝統的金融）とCrypto（暗号資産）の融合領域における金融商品・サービス設計および収益モデル（プライシング含む）の開発 * 規制当局（金融庁等）や関連法規（金融商品取引法、決済法等）を踏まえた法的・コンプライアンス上の実現性検証 * 金融機関（銀行、証券、信託等）とのアライアンス戦略立案および初期的なパートナーシップ構築交渉 * PoC（Proof of Concept: 概念実証）、MVP（Minimum Viable Product: 最小限の機能を備えたプロダクト）フェーズにおけるプロジェクトマネジメント * プロジェクト推進に係る社内外ステークホルダーとのコミュニケーションおよびドキュメンテーション > _募集条件_ 【必須条件】 * 銀行、信託銀行、証券会社での3年以上の実務経験 * ストラクチャード・ファイナンスまたは証券化商品を含む金融商品の組成・設計・推進経験 * 社内外のステークホルダーとの交渉・調整・推進経験（法務・コンプライアンス・リスク管理・システム開発・協業金融機関や技術プロバイダー等の外部パートナー含む） 【歓迎条件】 * デリバティブを内包した金融商品の組成・設計・推進経験 * 金融商品取引法（金商法）、銀行法、決済サービス法など、金融関連規制に関する実務的な知見 * 暗号資産・ブロックチェーン・Web3領域への関心 > _歓迎する人物像_ * 当社のミッションに共感できる方 * 不確実な環境で主体的に動ける方 * 金融とテクノロジーの両面を学び続ける意欲のある方 * 社内外を巻き込みながら物事を形にできる方 > _このポジションの魅力・やりがい_ _① 日本の金融史の転換点に立ち会える_ 暗号資産が“金融商品”として位置づけられる流れの中で、「金融の未来のかたち」を自らの手で設計できるポジションです。単なる事業開発ではなく、制度・市場・テクノロジーをつなぐ“次世代インフラ設計者”として関われます。 _② TradFi × Cryptoの融合に挑める_ 銀行・証券・信託・スタートアップなど、多様なプレイヤーと連携しながら、新しい投資体験・資産運用・決済モデルを共創していきます。金融の安全性と、クリプトのスピード感・透明性を両立する実践的な経験が得られます。 _③ 少数精鋭のBizDev組織で、構想から実装まで一貫して担える_ 企画書を作るだけでなく、アイデアをPoC（実証）まで導く力が求められます。自分の構想が事業として形になり、市場にリリースされる手応えをダイレクトに感じられます。 _④ 多様な専門性を持つ仲間と働ける_ エンジニア・プロダクトマネージャー・法務・コンプライアンスなど、各分野のスペシャリストと横断的に協働できる環境です。暗号資産の枠を越え、広く「金融×テクノロジー」を横断するスキルを伸ばせます。 > _関連記事_ * 組織や働くメンバーに関する情報 * [コインチェック株式会社 公式note](https://note.com/coincheck) * Company Deck * [コインチェック会社紹介資料/Coincheck Company description](https://speakerdeck.com/coincheck%5Frecruit/coincheck-company-description)

応募概要

給与

年収 800万円 〜 1500万円 月額賃金：666,667円(基本給507,937円＋みなし残業40H分158,730円) ～1,250,000円(基本給952,381円＋みなし残業40H分297,619円)※経験、能力、前職での給与などを参考に、規定に従い決定いたします。 【給与条件】 年俸構成：月額（みなし残業40H分含む）×12ヶ月 賞与：業績連動型賞与有り（最大年2回、年俸とは別途支給） 給与改定：有り（最大年2回）

勤務地

本社：東京都渋谷区桜丘町１番４号　渋谷サクラステージ SHIBUYAサイド27階

雇用形態

正社員

勤務体系

フレックスタイム制 ①清算期間と1ヶ月の総労働時間：毎月1日～末日 所定労働時間：8時間×月の所定労働日数を満たす必要があります。 ②標準労働時間：1日8時間（部署により基本勤務時間は異なる） ③コアタイムあり：12時～15時 ④週3日出社、週2日リモート可 年間休日：121日 完全週休2日制（土・日） 祝日 年末年始休暇（12/31～1/3） 有給休暇（入社後3ヶ月以降～　初年度10日付与　最大20日） リフレッシュ休暇5日 産前産後の休業 育児休暇及び生理休暇 特別休暇（会社が認める日数としている） その他（慶弔休暇・介護休暇）

試用期間

福利厚生

通勤交通費（出勤日数分を実費支給） 時間外手当（40H超過分）※参考：平均月間残業時間15h程度 住宅補助手当（一定基準を満たした方） 書籍購入・セミナー代補助（月間最大5000円まで） 待機手当（夜間対応がある部門のみ） 業績連動賞与制度（最大年二回支給） 試用期間：原則あり（3ヶ月）