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株式会社コドモン

従業員数372設立年数8評価額未公開累計調達額未公開東京都品川区西五反田八丁目4番13号 五反田JPビルディング10階

株式会社コドモンB_Ops_社内BPR推進担当の求人

急成長SaaS「CoDMON」、300名規模の事業基盤を整える、全社のBPR推進メンバーを募集

年収750~900万円
正社員
一部リモート可
東京都品川区

求人概要

JOB DESCRIPTION

■わたしたちについて
わたしたちは 「子どもを取り巻く環境をテクノロジーの力でよりよいものに」 をミッションに、子どもの周りの大人たちや地域社会に向けた課題解決をしている会社です。メイン事業である保育・教育施設向けの業務支援システム 「CoDMON(コドモン)」 は全国25,000以上の保育施設・415万人以上の保護者様にご利用いただくまでに成長し、保育・教育者向けのオンライン研修サービスや、保護者向けの保活支援サービスの提供など、成長を続けています。
今後も事業成長を加速させるため、全社最適なオペレーション設計と業務改善を推進していただけるメンバーを募集します。

■募集背景
企業規模の拡大に伴い従業員も300名を越え、事業が多角的に成長する今、私たちは「事業基盤を整える」重要なフェーズを迎えています。全社的な業務課題の特定から、業務フローの設計~運用定着まで、プロジェクト全体をリードいただける方を募集しています。

■具体的な業務内容
全社最適の視点で、より良い業務フローの設計・構築・運用を推進していただきます。ご入社時期に応じて、現在進行中の全社横断案件のプロジェクトリードもしくは、新規案件の創出~推進をお任せする想定です。

・あるべき業務フローの設計と再構築(BPR)の推進
・業務効率化に必要なシステムやツールの選定、導入検討、および導入プロジェクトの推進
・各部署へのヒアリングを通じた、現状の業務プロセスの可視化と本質的な課題の特定
・新しいフローを実現するためのプロジェクトマネジメント(関係部署との調整、合意形成)
・導入後の運用支援、定着化、および継続的な改善活動

【具体的な案件事例】
・自治体契約における更新・請求・入金管理までの工数・業務フロー把握、見積・請求書データ分析
・Kintone・SalesforceやGAS、各種自動化・AIツールを活用したTo-Be設計、関係部署との調整
・実装ディレクションおよび現場への展開・定着施策実行
・工数調査データに基づく効果測定、未達防止のための改善策の検討

 ※(変更の範囲)会社の定める全ての業務(職種変更・配置転換あり)

■面白さ・やりがい・魅力
(私たちが提供できること)
業務の中には、まだまだ効率化の余地が多く残されており、改善の余地が非常に大きい環境です。そのため、自らの工夫や提案によって業務効率化の効果を実感しやすく、成果が目に見える形で現れるやりがいがあります。
また、ツール導入や運用設計を通じて、コストや手間の最適化に貢献できるため、組織全体の生産性向上に直接関われる点も魅力のひとつです。加えて、改善提案に前向きな姿勢を持つメンバーが多く、建設的なコミュニケーションを通じて取り組みを進めやすい環境です。

少しでもご興味をお持ちいただけましたら、まずはカジュアルにお話しませんか?
ご応募お待ちしております!

求める人物像

IDEAL CANDIDATE

・難しい課題や環境下でも、どうすれば実現できるかを前向きに考え、楽しめる方
・理想と現実を把握しすり合わせながら、課題を特定し優先順位を設定した上で物事を推進いただける方
・業務効率化やツール導入において、中期的な導入・ランニングコストと運用負荷のバランスを意識し、最適な選択肢を検討できる方
・部署間の調整・合意形成を主体的に行いながら業務推進ができる方
・整っていない環境でも、整えていくためのアクションが取れる方

必須スキル

ESSENTIAL CRITERIA

・BPR・業務改善プロジェクトの推進経験(1年以上)
・自ら仮説を立て、課題の特定から解決策の設計・実行までを推進されたご経験
・複数部署にまたがるステークホルダーとの合意形成・推進を行ったご経験
・社内の情報基盤やデータに関するとりまとめや要件定義設計の経験

歓迎スキル

DESIRABLE CRITERIA

・コンサルティング会社でのBPR案件推進経験
・ベンチャー企業での業務構築・ツール導入経験
・全社横断などの大規模プロジェクトのPM経験

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※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。 ※現在、本機能はPCブラウザでのみご利用いただけます。

待遇・労働環境

COMPENSATION AND BENEFITS

給与

想定年収750万〜900万
月額:536,000円~643,000円
(月額の内訳)
基本賃金439,000円~527,000円
固定割増手当97,000円~116,000円(28時間相当分の割増手当を支給)
※固定割増手当を超える分についての割増賃金は追加で支給
※賞与年2回(2月・8月)
※昇給年2回

勤務地

東京都品川区西五反田8丁目4-13五反田JPビルディング10F
(変更の範囲)会社の定めるすべての場所

雇用形態

正社員

勤務体系

■標準勤務時間
9:00〜18:00

■フレックスタイム制
コアタイム 11:00 〜15:00
フレキシブルタイム 5:00 〜 11:00 / 15:00 〜 24:00

■リモートワーク可

試用期間

■試用期間6か月(待遇変更なし)

福利厚生

■交通費&リモートにかかる費用の補助(月 10,000〜20,000円)
■慶弔金(例:出産・育児サポート金 300,000円)
■子ども手当
■社会保険完備
■生成AIサービス有料プランの利用
■書籍購入・セミナー参加の補助
■資格取得補助
■オライリー学習プラットフォーム(プロダクト開発部)
■コミュニケーション補助
■Office Journey補助
-東京⇔宮崎間の交通費・宿泊費(最大2泊)を補助
■クラブ活動補助
■おごり自販機
-セキュリティカードを2人同時にタッチするとドリンクが無料
■cotree(オンラインカウンセリングサービス)
-臨床心理士・公認心理師・キャリアカウンセラーとの相談が無料
■関東ITソフトウェア健康保険組合
-保養施設、旅行、スポーツ施設等の利用補助
-健康診断結果や医療費の確認、ポイントの獲得・交換
■インフルエンザワクチン接種補助
■婦人科検診費用の補助
■サプライ品の貸与
■コドモン公式グッズの無料配布
■新入社員入社オリエンテーション
■バディ制度
-入社後3ヶ月間、困った時にいつでも相談できる専任の先輩社員をアサイン
■業務時間の一部を自己研鑽に充てられる週半日の学習投資制度
■服装自由
<認定取得>
■女性活躍推進への取り組み:えるぼし認定(3段階)
■仕事と育児の両立支援への取り組み:くるみん認定

■完全週休2日制(土日祝)
■有給休暇(入社日に付与/毎年7月に法定日数+4日分の付加付与あり)
■年末年始休暇(12/29~1/3)
■慶弔休暇
■屋内原則禁煙(喫煙スペースあり)

企業概要

COMPANY OVERVIEW

本社所在地

東京都品川区西五反田八丁目4番13号 五反田JPビルディング10階

設立

2018-11

資本金

68,250,000円

コーポレートサイト

https://www.codmon.co.jp/

株式会社コドモン

💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。

株式会社コドモンの企業情報

求人の最終更新日時: 2026/05/01 15:45

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