従業員数未公開・設立年数13年・評価額137.1億円・累計調達額30.1億円・
ClipLine株式会社の
フルスタックエンジニアの求人
求人概要
JOB DESCRIPTION
### _企業について_ 私たちは、「『できる』をふやす」をミッションに、国内・海外に多店舗展開をしている企業様向けに経営課題の可視化から解決策の実行までを一気通貫してサポートする、利益向上のためのソリューション「ABILI(アビリ)」とハンズオン型コンサルティングサービスを提供しております。 2014年10月のサービス開始以来、吉野家様、オオゼキ様、SOMPOケア様など、多様な業種のリーディング企業から採用いただき、 運輸物流・工場など店舗を持たない多拠点ビジネスでも広い分野でも活用されており、現在約70万人に利用されています。 さまざまなメディアや業界からも高く評価されています。 📌日経ビジネス「すごいベンチャー100」選出 📌Forbes JAPAN掲載 📌PIVOT出演 📌著書『動画経営』(ダイヤモンド社)の出版 ### _ABILIについて_ ABILIは、サービス業が抱える経営課題の可視化から解決策の実行まで実現する「サービステック」と、成果を創出するための実行支援を提供するソリューションです。サービス業、なかでも多拠点にビジネスを展開する企業を中心に、現在70万人以上の方々にご活用いただいています。 多拠点ビジネス特有の課題である「経営層」と「ミドル層」、そして顧客と向き合う最前線である「現場」の間で生じる情報のバラつきや、拠点間で生じる売上・顧客体験・従業員満足度などのバラつき。 これらを改善し、人的資本を最大化しながらサービス価値や財務成果の向上に貢献します。 _サービスラインナップ_ 本部と現場の潜在力や成長を阻害するボトルネックを可視化する _[ABILI Board](https://service.clipline.com/board)_ 短尺動画と双方向コミュニケーションでマネジメントと実行を支援する _[ABILI Clip](https://service.clipline.com/clip)_ すべての現場従業員のスキル評価を最適化するスキルマネジメントシステム _[ABILI Career](https://service.clipline.com/career)_ 顧客の声を本部と現場に展開する仕組みをつくるアンケートツール [_ABILI Voice_](https://service.clipline.com/voice) 多拠点ビジネス支援のプロフェッショナルによる伴走支援、コンテンツ制作 [_ABILI Partner_](https://service.clipline.com/partner) これらのサービスから、企業様の課題に合わせた最適なご支援をご提案し、お客様の事業成功を実現します。 ### 社員の声を多数公開しています 社員のインタビューを _[こちら](https://note.com/clipline/)_ からお読みください。 ### コンセプトムービー _■ABILI概要_ _YouTube :_ _<https://youtu.be/waCi2pIAtTo?si=ak%5F4yDLBr1tb335U>_ _■経営者インタビュー_ _YouTube :<https://www.youtube.com/channel/UC-Zh6C7nMnCHGIzKfJBfgAg>_ _Webサイト:<https://corp.clipline.com/labo/list%5Fsnapshot>_ > _募集背景_ 現在、当社では複数のプロジェクトが同時に進行しており、サービスの拡張や新機能の開発が急務となっています。プロダクトのラインナップも創業時から数を増やし、今後も数を増やしていく予定です。そのため、フロントエンドからバックエンドまでを一貫して担当できるフルスタックエンジニアの力が必要であり、さらなる技術革新と迅速な開発体制の強化を図るため、今回の募集に至りました。特に、ユーザー体験の向上や、サービスのスケーラビリティの改善に積極的に関わっていただける方を求めています。 > _業務内容_ * フロントエンドおよびバックエンドの設計・開発・保守 * 新機能の要件定義、設計、実装、およびテスト * インフラ構築および運用、自動化ツールの導入と最適化 * コードレビューや技術的アドバイスを通じた、技術スキルの向上とチーム全体の品質向上 * サービスのパフォーマンス最適化およびスケーラビリティの強化 > _開発環境/体制_ * 開発言語:Ruby, Python, TypeScript * フレームワーク:Ruby on Rails, React, Next * データベース:PostgreSQL * プロジェクト管理:JIRA * サーバ環境:AWS(開発中はDocker) * コミュニケーションツール:Slack 体制としては開発部全体15名弱のチームで、オフショアも活用しながら開発を進めております。 > _必須要件_ * フロントエンド(React)の開発経験5年以上 * バックエンド(Node.js, Ruby, Pythonなど)の開発経験5年以上 * クラウドインフラの設計とデプロイメントの経験 * DevOps関連ツールを用いた運用経験 * MySQL, PostgreSQLなどのRDBMSの運用経験 * Gitによるバージョン管理 > _求める人物像_ * 世の中に影響を与えるサービスを作りたい方 * 個人での開発よりチーム開発をしたい方 * 新しい技術に興味があり、自己学習している方 * 自ら考え、自ら成功のために行動できる方
求める人物像
QUALIFICATIONS
必須要件
ESSENTIAL CRIETERIA
歓迎要件
DESIRABLE CRIETERIA
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待遇・労働環境
BENEFITS AND CONDITIONS
給与
年収 700万円 〜 1000万円 ※想定年収には月45時間分の固定残業代を含む ※上記は想定参考年収です。実際には経験とスキルに応じて決定いたします。
勤務地
東京都千代田区神田紺屋町15 グランファースト神田紺屋町 5F
雇用形態
正社員
勤務体系
フレックスタイム制:コアタイム 11:30~16:30 1ヶ月労働清算制 ※1日の標準労働時間 8時間 標準勤務時間 9:30~18:30 ※出社によるオフィスワークとリモートワークを組み合わせたハイブリットワークです
福利厚生
・社会保険:健康保険(関東ITソフトウェア健保)、厚生年金保険、労災保険、雇用保険 ・有給休暇:初年度20日(内入社日に5日付与 2年目16日~最大20日) ・育休制度:産休・育休取得から復帰実績あり/男性も複数取得実績あり ・リモートワーク手当:1万円/月 ・学習支援制度:セミナー参加や書籍購入等に5千円/月を上限として ・チームビルディング活動促進制度:部署をまたいで3人以上が集まる活動に対して補助支給 ・ABILI導入企業のサービス利用に対して、補助支給 ・リクルーティング会食費補助 ・新入社員ウェルカムランチ補助
企業概要
COMPANY OVERVIEW
求人の最終更新日時: 2025/12/05 23:37
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