株式会社シーイーシーの【障】事務職（第三IoTシステム開発部）／神奈川県川崎市宮前区の求人

業務内容

システム開発・品質検証を行っている部署の一員として、事務・庶務業務や、プロジェクト内の一部の業務をご担当いただきます。複数の業務を整理しながら、正確に業務を行うことが得意な方にお勧めです。

これまでのご経験や障がい状況、将来の展望をお伺いしたうえで、今後のキャリアを一緒に考えていければと思います。まずはお気軽にご応募ください。

■業務例

（雇入れ直後）
＜事務業務＞
業績シートメンテナンス（採算管理結果の反映、差分の可視化など）
各プロジェクト要員の稼働時間入力の確認とリマインド
部内周知事項の管理（スレッド作成、情報更新）
協力会社要員の作業表とタイムカードの整合性チェック
協力会社要員の入場作業（各種手続き、導入教育の実施）
PCキッティング作業
見積書作成

＜プロジェクト関連業務＞
テスト項目の条件に沿ったテストデータの作成
レビュー会議の議事録作成、指摘事項の集計
顧客機材の発送・受領対応、台帳登録、棚卸作業

＜庶務業務＞
共用部の美化（会議室の整頓、机・椅子拭き）
備品の管理（在庫管理・発注）
ビル管理会社への問い合わせ業務（管球切れ、トイレ不調などの作業依頼）

＜スキル・経験に応じてお任せする業務＞
提案資料の作成など
※ご状況・ご希望をお伺いしたうえで、対応可能な方にお願いする場合があります。

（変更の範囲）
適性に応じて、会社の指示する業務への異動をお願いする場合があります。

応募要件

■必須要件

• 学歴高卒以上
• 社会人経験3年以上
• 基本的なPC操作

■歓迎スキル・経験

• IT業界での就業経験
• ITに関する学習経験

■必要なPCスキル

• Microsoft Office（Word・Excel・Outlookなど）

※Excelに関しては、基本的な関数（集計・VLOOKUPなど）、マクロ・VBAが使用できる方

■求める人物像

• 周囲とコミュニケーションを取りながら、状況に応じて柔軟に対応できる方
• コツコツと確実に業務に取り組める方
• 困ったときに自分から相談や報告ができる方
• 新しいスキル（デザインツールやITツール）の習得に前向きな方

職場の特徴

■障がい者雇用状況（全社）

・雇用人数 30名程度（※2026年4月時点）
・男女比率 男性7：女性3（※2026年4月時点）
・年代比率
20代：14％、30代：28％、40代：8％、50代：42％、60代：8％
(※2026年4月時点）
・有給休暇取得率 81.6％（2025年度実績）

■社内の雰囲気

当社では、障がいをお持ちの方の雇用にあたり、働くことへの想いや、仕事を通じた満足感を高めることを大切にしています。ご自分のできることを精いっぱい取り組み続けられ、チームワークを大切にし、ホスピタリティを持って働ける環境です。

■働き方

メリハリのある働き方を推奨しており、半日単位での有給休暇の取得も可能です。

■職場環境

・宮崎台ガーデンオフィスには、約110名が在籍しています。
・若手とベテランが在籍するバランスの良い職場です。
・オフィスは落ち着いた雰囲気で、静かすぎず適度に会話があるためコミュニケーションの取りやすい環境です。
・個室の休憩室はありませんが、ソファーのある休憩スペースをご利用いただけます。

■入社後のサポート体制

入社後3カ月間は週次で人事部門との面談を実施し、業務内容や環境面の調整など、不安なことを気軽にご相談いただけます。