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Boost Health

従業員数3名設立年数5年評価額未公開累計調達額未公開

Boost Healthのセールス立ち上げメンバー(責任者候補)「CEO直下・営業立ち上げメンバーとして、エンタープライズの『本丸アカウント』と事業を共に育てる」の求人

年収1,000万円~
一部リモート可
東京都渋谷区

求人概要

JOB DESCRIPTION

営業戦略の策定から、組織の立ち上げ、メンバーのマネジメント、
および重要なエンタープライズ案件の開拓・クロージングまで、営業領域全般を牽引していただきます。

【具体的な業務内容】
・ターゲット企業/業界の仮説設計、紹介スキーム等の企画、戦略立案、経営層との商談推進
・PoC から 部門展開、そして全社展開へ繋げるための「営業シナリオ・型」の設計と実践
・受注後のオンボーディングから成果創出、更新・拡張(アップセル・クロスセル)に至る顧客体験(カスタマーサクセス)プロセスの全体設計・指揮
・営業・CSを横断したプロセスおよびドキュメントの整備、組織への展開
・営業KPIの設定・管理、および営業メンバーの採用・育成・マネジメント

求める人物像

IDEAL CANDIDATE

・当事者意識が高く、自らの成果だけでなく「組織の成長」にコミットできる方
・カオスな環境を楽しみ、仕組みがないことを嘆くのではなく、自ら仕組みを創ることにやりがいを感じる方
・経営陣や他部門とシームレスに連携し、オープンかつ建設的なコミュニケーションが取れる方

必須スキル

ESSENTIAL CRITERIA

・法人B2B営業の実務経験(2年以上の腰を据えたコミット、成果を出した経験)
・無形商材(HR、コンサル、人材、不動産等)のソリューション営業経験
・自らリード創出やクライアントのペイン開発に取り組み、成果を上げてきた力
・顧客課題の構造化・言語化能力、および提案書・ドキュメントへの落とし込みスキル
・仕組みなしの環境でも、自ら課題を見つけ能動的に動けるマインドセット
・泥臭い行動を厭わないこと
・メンバーの育成、指導、またはプロジェクトを牽引したリーダーシップ経験

歓迎スキル

DESIRABLE CRITERIA

・B2B/SaaS企業での営業、マネジメント経験
・HR、組織開発、人材活躍領域への個人的な関心または実務経験
・エンタープライズ企業向け営業、および人事/経営企画/管理職層との高度な折衝経験
・新規アカウント開拓や大型案件の推進・仕組み化の経験
・型のない環境で、自分、あるいは組織の売り方を定義し、仕組み化した経験
・営業組織の立ち上げ、または営業プロセスのイネーブルメント(型化・教育)経験

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※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。 ※現在、本機能はPCブラウザでのみご利用いただけます。

待遇・労働環境

COMPENSATION AND BENEFITS

給与

年収1,000万円前後
※スキル・経験・前職給与を考慮の上、優遇 / ストックオプション(SO)付与検討あり

勤務地

〒150-0043
東京都渋谷区道玄坂1丁目10-5 渋谷プレイス 3F
※リモートと出社のハイブリット

雇用形態
試用期間

あり(6ヶ月)

企業概要

COMPANY OVERVIEW

本社所在地

-

設立

2022-05

資本金

-

コーポレートサイト

https://boosthealth.jp/

Boost Health

💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。

Boost Healthの企業情報

求人の最終更新日時: 2026/10/05 14:08

HERP Career では、一部の求人は Web 上の公開情報をもとに掲載しています。求人情報の削除・修正依頼については問い合わせフォームよりご連絡ください。

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2.8億
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