株式会社ゼロワンブースターの
マーケティング（リーダー）の求人

顧客との価値創造を体現するBtoBマーケティング〜新規事業に関心がある方募集！

募集概要

■会社概要当社は「事業創造の力で世界を変える」をミッションに掲げる企業の新規事業創出を支援する会社です。・大企業の社内新規事業創出支援・行政案件、アクセラレータープログラムの運営・スタートアップ投資、インキュベーション施設運営など、「新規事業の創出支援」を軸にさまざまな事業を展開しています。 ■会社メンバー概要大企業での新規事業開発や経営企画／スタートアップ立ち上げ／行政／ベンチャーキャピタル／起業／EXIT（IPOやM&Aによる事業売却）など、多様なバックグラウンドを持ったメンバーが在籍しています。不動産／建設／総合商社／医療ヘルスケア／家電メーカー／人材／IT／広告など、出身業界もさまざまです。【募集背景】事業拡大段階において、マーケティング機能をより強化するための増員です。認知拡大・リード獲得・商談機会の創造・エンゲージメント向上などを推進する体制を構築し、顧客や顧客との関係性を中長期的に構築するためのマーケティング戦略の実行力を高めていきます。【業務内容】 BtoB領域(エンタープライズ・行政)におけるマーケティング施策の企画、実行・認知拡大を目的とした企画・実行（広報や社内外の関係者との連携含む）・関心顧客・既存顧客との関係性構築に向けた取り組みの推進・実行（例：展示会・自社主催イベント・コンテンツマーケティング・広告・メールマーケティングなど）・顧客理解、接点構築の為の商談同席、イベントなどでの顧客対応・MAツール（HubSpot）を活用したナーチャリング設計および運用 ※ご経験に応じ業務領域は調整させていただきますが、複数PJTに関わっていただきます ■配属先・チーム紹介「ビジネスデザイン部　マーケティングチーム」 ■MVV 【Mission】事業創造の力で、世界を変える【Vision】創造をルーティンに【Value】1. Scale / 2. Build Trust / 3. Give Forward / 4. Co-Doing / 5. Lean Action / 6. Unlearn & Relearn ■応募の流れ本求人に興味をお持ちの方は、右上の「応募する」ボタンよりご応募ください。書類を拝見し、通過の方には5営業日以内に必ずご連絡を差し上げます。

必須スキル

いずれかのタイプに当てはまる方 ▪️タイプA ・BtoB領域のエンタープライズをターゲットにしたマーケティング、営業、インサイドセールスなどの分野で、リーダー以上のマネジメント経験・特定の業界知識は必須ではありませんが、短期間でキャッチアップできる学習意欲と能力・複数ステークホルダーとの調整・進行管理の経験 ▪️タイプB ・当社が関わる業界や顧客層（例：新規事業支援、オープンイノベーション分野）に関する深い知見・マーケティング経験は不問ですが、基礎から学び、積極的に業務に活かそうとする意欲・顧客課題や業界構造の理解を活かし、施策企画に主体的に関与できる能力

歓迎スキル

・新規事業やオープンイノベーション領域に関する理解・イベント・セミナーの企画運営経験・MAツール（HubSpot）の利用経験

求める人物像

・新規事業領域のマーケティングに強い関心を持ち、自ら学びながら動ける姿勢・変動の激しい業務環境で、優先順位を付けてタスクを推進できる力・他部門・外部関係者との円滑なコミュニケーション能力・企画の目的を理解し、具体的な実行プランに落とし込めるスキル・「企画だけ」で満足せず、自ら率先して手を動かし、行動まで責任を持ってやり遂げる実行力と主体性 ※上記は一例であり、弊社としては様々な方とお会いしたいと考えております

応募概要

給与: ■年収　450〜1,000万円　※前職、または業務遂行力の水準を考慮　※上記金額にはみなし残業代（45時間分）を含む　※上記みなし残業時間を超えた場合は残業代を追加支給 ■昇給・賞与・昇給：年2回・賞与：年2回
勤務地: 東京都千代田区丸の内3丁目3‐1 新東京ビル1階（リモートワーク併用可）
雇用形態: 正社員（6か月間の試用期間あり）
勤務体系: ・フルフレックス　※ コアタイムなし・1日の標準労働時間: 8時間　※リモート併用可
試用期間: あり（6か月間）
福利厚生: ■福利厚生・無料コーヒーサーバー・交通費支給（上限あり）・社会保険完備・健康診断・PC（Windows/Mac選択可）・通信費補助・書籍購入補助・全社研修合宿・社内表彰制度・シャッフルランチ・社内Bar設置・有給奨励日あり（GW/お盆/年末年始） ■休日・休暇・完全週休2日制（土日祝）・年間休日120日以上・年末年始休暇・有給休暇・慶弔休暇・生理休暇・介護休暇・産前産後休暇、育児休暇（取得後の復帰実績あり） ■その他・私服OK ・受動喫煙対策：敷地内禁煙（ビル内に喫煙スペースあり）