株式会社Beyontの採用人事（AI/データ人材特化）※技術職採用・支援未経験可の求人

当社は、先端技術を活用した組織構築・人材育成支援を行う会社です。大手企業を中心に、クライアントが保有するデータを活用したデジタル人材育成プログラムの構築やAI開発・データ分析支援により、AI開発やDX推進などをサポートしています。

最先端のAI技術を駆使することで、顧客のDX推進を加速させています。クライアントのビジネス課題に対し、AIソリューションの提案から開発・実装、そしてプロジェクト全体のマネジメントまでを一貫して行っています。多様な業界のリーディングカンパニーと協業し、社会に大きなインパクトを与えるAI開発を推進しております。

現在はさらに、GX（脱炭素）人材の育成、AIやデータサイエンス系の人材紹介など、多様な新規事業も展開しています。
この成長フェーズを支える仲間を増やすため、AI/データサイエンス人材を中心とした技術領域の採用担当者としてご活躍いただける方を募集します。CTOやCROといった技術責任者と連携しながら、採用戦略の企画・実行や、組織課題の解決をリードしていただくポジションです。

【業務内容】
当社が手掛ける大手企業のAI開発やDX推進を支える技術力の高い人材を、最前線で採用する役割を担います。当社の技術の根幹を理解し、クライアントの課題を深く理解し最適な提案を実現できる人材、そして開発プロジェクトの企画から実装までをリードできるPMやエンジニア、コンサルタントといった専門性の高い職種に響く採用戦略を立案・実行することで、当社の成長を加速させる重要なポジションです。

CTO・CROとの連携を通じて、組織開発と採用を結びつける業務をお任せします。採用実務だけでなく、戦略設計や企画にも関わることができます。

・AI/データサイエンス人材を中心とした技術領域の中途採用戦略の立案および実行支援
・採用媒体・エージェントの選定、運用、改善提案
・スカウト文面の作成およびダイレクトリクルーティングの実行
・技術イベントや勉強会の企画
・面接官との連携・定期ミーティングの実施
・採用データの集計・分析、レポート作成
・候補者との面接・面談対応
・採用広報の戦略立案・運用
・候補者体験（CX）の向上
・内定者フォロー
・入社後のオンボーディング支援
・その他、希望に応じた人事・HR関連業務

※将来的には、組織開発を含む幅広いHR領域へのキャリア展開も可能です。

■主な採用ポジション
・データサイエンティスト
・AIエンジニア
・生成AIコンサルタント
・開発PM　 等

【働くイメージを持っていただくために】
Beyontでは、メンバーの紹介等を中心に、会社の雰囲気をnoteでお伝えします。ぜひご覧ください。
https://note.com/skillup_next

【ポジションの魅力】
■ 組織の未来をつくる採用
採用は「人を集めて終わり」ではありません。中長期の組織拡大を見据え、経営陣と密に連携しながら採用戦略の立案と実行、人材育成まで携わっていただきます。

■ 事業会社での採用キャリアが積める
自社の未来を担う仲間を自ら見つけ出し、仲間に迎える。そんな実感と責任をもって、主体的に採用に取り組めます。

■ AI・DXという成長領域でのキャリア形成
今後ますます拡大が見込まれるAI/DX市場。知識は入社後に自社コンテンツでキャッチアップできる環境があるため、安心してチャレンジしていただけます。

■ 多様な採用チャレンジ
エンジニア職を中心に、事業拡大・新規立ち上げに伴って多様な人材の採用に取り組めます。難易度の高い採用にも挑戦でき、スキルアップに最適な環境です。

・技術トレンドにアンテナを張り、キャッチアップできる方
・事業会社の採用にチャレンジしたい方
・急成長スタートアップ企業で採用のキャリアを広げたい方
・当社のミッション・ビジョン・バリューに共感いただける方
・事業への深い理解を基に、候補者を魅了できる方
・論理的思考力を持ち、数値に基づいてPDCAを回せる方
・チームや会社の成長にやりがいを感じられる方

以下いずれかのご経験（1年以上）
・企業での採用業務経験
・人材エージェントまたはRPOにおける採用支援の経験

・各種採用媒体の特性理解
・データサイエンティストやAIエンジニアなどを含むITエンジニア職の採用経験
・スピード感のある環境での業務遂行能力