ベースフード株式会社の

R&D Product developerの求人

募集概要

事業拡大に伴い、既存カテゴリ新規カテゴリ問わず、新商品あるいは商品改良を継続的に行っていくため、商品開発リード担当を募集します。 このポジションでは、商品開発pjt全体（原料探索、配合設計、委託先ライン立ち上げ、品質規格設定etc）をリードし、おいしい/かんたん/からだにいいを実現する新商品上市あるいは既存品リニューアルに貢献していただきます。 _参考記事_ [Base of Bases｜R&D｜VP｜河北雄一郎](https://note.basefood.co.jp/n/na788933b6af6) [BASE YAKISOBA誕生の軌跡 〜“REBORN”に隠された私たちのHard Things〜｜BASE FOOD x 寿がきや食品対談インタビュー](https://note.basefood.co.jp/n/nac8163b3444c) _業務内容_ * 配合の検討および評価、提案 * PO（プロダクトオーナー）として関係部署を巻き込み、商品開発pjt全体をリード * 当社が定める栄養設計を満たす原材料を選定し、配合を設計 * 開発品の賞味期限設定（食味安定性評価、静菌性評価） * 食品素材の特性を十分に理解した上で、香味や食感を改善する最適な素材の提案 * 食品パッケージ表示の作成 * 商品カテゴリ例：パン、麺、クッキー、その他新カテゴリ * 製造委託先との連携によるライン立ち上げ * 製造委託先と協働し、開発品の製造ラインを立ち上げ * 継続的な製品不良リスクの低減と品質保証の強化 * 商品開発関連分野のトレンド調査および最新技術の導入支援 * 最先端の食品素材技術、製造技術の把握 * 最先端の商品開発関連技術を用いた品質向上技術の実装 _求める人物像_ * 当社のミッションに強く共感し「健康を当たり前にする」ため全力でコミットできる方 * 当社のバリューを体現していただける方 * _Responsibility_ 顧客のため、責任感を持ち、期待を超える * _Respect_ 仲間のため、敬意を持ち、協力する * _Reverse_ 志のため、逆算思考を持ち、トレードオフを解消する * 口頭でのコミュニケーションに加え、社内チャットツールや文書でのテキストコミュニケーションに苦手意識が無い方 * データドリブンなアプローチで課題を解決できる方 * 変化の激しい環境でも柔軟に対応できる方 * 未確定要件を自分で仮説立てしながら言語化できる方 * チーム内外の関係者と良好なコミュニケーションを取り、協力して業務を進められる方 * 技術革新に敏感で、新しい知識を習得し、実務に活かせる _必須スキル_ * 食品素材に関する深い知識を有すること * 食品分野の商品開発の知識および立ち上げ経験 * 食品素材選定、配合設計、品質評価に関する実務経験 * 製造業や食品業界での業務経験 _推奨スキル_ * プロジェクト管理や多様なSKUを扱う経験 * 商品開発部署での経験に加えて、それ以外の関連組織での業務経験 * 製造委託先との協業経験 _業務に使用するツール_ 下記ツールをメインで使用します。使用経験があるとよりスムーズです。 ・Slack ・Google WorkSpace（Google Calendar、Google Meet、スプレッドシート等） ・Notion

応募概要

給与

月給 500,000円 〜 833,334円 ※ご経験・能力等に応じてご提示いたします ※このほか会社業績・評価結果に応じて賞与が支給されることがあります ＜月給内訳＞ ・月額500,000円～833,334円 　・基本給 369,900円～616,500円 　・残業評価給 130,100円～216,834円(※) ※1ヶ月45時間の時間外労働割増賃金の額を目安として設定し、時間外労働割増賃金および深夜労働割増賃金の固定払いとして支給

勤務地

東京都渋谷区東2-14-6

雇用形態

正社員

勤務体系

フレックスタイム制（標準労働時間8時間） ※コアタイム：なし ※フレキシブルタイム：5:00～22:00 ※休憩時間：1時間 ・土日祝日、年末年始、その他会社の指定した休日 ・有給休暇(※)、産前産後休業、育児休業・介護休業 ※有給休暇：入社初年度は入社月に応じて最大10日、入社次年度以降11日〜20日

試用期間

福利厚生

定期健康診断、通勤交通費、持株会制度など