イオンスマートテクノロジー株式会社の

イオンGの機能会社（IT領域）でIT・DX推進を担う/調剤システム維持・運用・企画・推進マネージャー※管理職の求人

募集概要

## イオングループのDXに挑戦 イオンスマートテクノロジーは「デジタル技術でアジアの小売業を変える」というスローガンのもと、グループのデジタルシフト戦略を具現化、牽引する役割として２０２０年に設立、グループ共通のプラットフォーム構築や各種ＩＤの統合などを進めております。この２４年１２月からグループ小売各社の基幹システムを長年構築してきたイオンアイビスのIT事業部門と統合することにより、バックエンドからフロントエンドまで一貫したサービス展開が可能になり、より迅速にお客さまやグループ全体に生活インフラとしての新しい価値をご提供してまいります。 【具体的な事業・サービス内容】 ■「iAEON」アプリの開発 支払い・ポイント・お得情報が一つに集約されたイオンのトータルアプリの開発 ■店舗システムのDX化 ネットスーパー・EC・サービスカウンターシステムなど、デジタルを活用した小売り体験の実現 ■グループ全体のITソリューション・基幹システムの開発 国内外グループ会社300以上の基幹システム開発、運用・保守・ITインフラ構築により、グループ全体の挑戦と発展を支え顧客体験の向上を実現 ■従業員向けシステムの開発 リアルタイムに在庫確認や発注が行える携帯端末「stoNavi(モバイルアシスタント)」で50万超のイオン従業員業務環境のDX化を推進 ■購買・会員データ活用のための基盤構築 数千億の購買データおよび数千万の会員データのグループ全体での利活用 ### 仕事内容 【業務概要】 ・調剤システムのパッケージ維持・運用、追加機能の企画・推進、ネットワーク構築支援、システム導入支援等 ・ユーザーであるイオングループ11社約380店舗とのコミュニケーションにより上記の業務を実施 ・ユーザーとシステム開発及び保守ベンダー（外注）との間に入った橋渡しや支援等 ・調剤システム老朽化に伴うリプレイス 【職務内容】 まずはイオングループ内の調剤薬局のシステム構成・担当業務など全体感を把握いただき、 新規案件のご担当または維持管理としてシステムの安定運用化を担っていただきます その後、ユーザーからのリクエストを聞きながら、企画推進を行っていただきます ■主なシステム領域 ・調剤システム（レセコン、電子薬歴、過誤防止、在庫管理、BI集計、電子お薬手帳等） ・通所介護システム ■導入予定の新規案件 ・調剤システム ネットワーク冗長化対応 （データーセンターの冗長化やネットワークの整理・再構築等） ・調剤システムのDX化（帳票ペーパーレス化、業務省略化） ■システム環境 ・OS：Windows ・環境：富士通LCP、Azure、ローカルオンプレ環境、AWS ・言語：SQL、.NETなど ・DB：SQLServer、Oracle など ■その他特記事項 ・ユーザー窓口が調剤薬局の運営担当部署となるため、 調剤業務経験があるとコミュニケーションがスムーズです 【当ポジションの魅力】 ・イオングループにおける薬局のシステム全般を担っており常に患者様や従業員のことを考え改善提案を行い多くの患者様の健康管理の支援ができます ### 必須経験/スキル ・PM、PMO経験 ・ラインマネジメント経験（目安5名以上） ### 歓迎する経験/スキル * 調剤薬局における実務経験をお持ちの方（薬剤師、調剤事務など） * 調剤システムの開発・保守・運用のいずれかに携わったご経験 * 病院・クリニックなど医療機関向けシステム、または医薬品メーカー向けシステムの開発・保守・運用経験 * 社内SEとして、グループ会社や他部署と連携・調整しながら業務を推進したご経験 ### 求める人物像 ・論理的なコミュニケーション力と主体性をもってチャレンジできる力をお持ちの方。 ・イオングループの各企業に寄り添い、ITベンダーと協業してグループの課題解決を行っていくことができる方。 * トップダウンではなく、対話を通じて物事を進めていける柔軟さのある方 * 多様な関係者との調整をいとわず、誠実に取り組める方

応募概要

給与

年収 800万円 〜 1000万円 ※給与詳細は、能力・経験を考慮した上で決定します ※グループ業績の変動により上記想定年収を下回る可能性もあります ・昇給年1回 ・賞与年2回（7月、12月） ・交通費支給（会社規定有） ・住宅助成金（持家・賃貸とも社内規定により支給） ・管理監督者となる為、時間外勤務手当は支給対象外となります。

勤務地

千葉県千葉市美浜区中瀬1-5-1 イオンタワー

雇用形態

正社員

勤務体系

・スーパーフレックスタイム制（コアタイムなし） ・年間所定労働時間　1920時間 ・1日平均8時間/休憩60分 ・リモート/在宅勤務　有 ・年間休日　120〜125日（長期休日20日含む） ・年次有給休暇　有 ・慶弔休暇 ・看護休暇 ・介護休暇　 ・育児休暇

試用期間

福利厚生

・住居手当：住宅助成金（持家・賃貸とも社内規定により支給） ・社宅制度あり ・通勤手当：交通費全額支給 ・社員買物割引制度あり ・イオングッドライフクラブ（共済会）：余暇をお得に楽しめるサービス、団体保険等があります。 ・育児介護制度あり ・労働組合