PMO（東京）の求人

PMがプロジェクト全体を管理し必要に応じて意思決定する為に、PMOとしてプロジェクト内のリソースやスケジュールを管理しつつ、PMの意思決定に必要な情報を整理して支援していただきます。 具体的には、開発部隊とクライアントの間に入って、お互いの要望や条件を擦り合わせる事がメインのタスクで、 開発知見がないクライアントに変わり開発部隊からの掲示内容の妥当性を判断し、嚙み砕いて伝えます。 また、クライアントとの要件定義をサポートし、スムーズに開発に移れるようなスケジュールを設定します。 プロジェクト内におけるすべてのメンバーとコミュニケーションを取りながらマネジメントをおこないますので、当然クライアント側との関係性の構築も非常に重要となり、 特にプロジェクトにおける「核」を担っている人を見つけ、積極的にコミュニケーションを取っていくことが成功の鍵となります。 ■入社後の流れ： 経験に応じて、PMOとして参入いただき、一緒に仕事をしながらキャッチアップしてもらいます。 まずはトラブルが起こらないようにスケジュール組みや管理をしっかり行いながら、コミュニケーションをしっかりとる事を大切に慣れていってください。 ■既存社員：Aさん 販売営業職の経験を経て、エンジニアとして業務をしていましたが、1人で黙々と仕事をする事が嫌になり、アジアクエストに入社し、PMOとして活躍しています。 営業と開発のハイブリットな経験を武器にして多角的な視点でプロジェクト管理を行っています。 案件例： 大手通信キャリアオンラインショップ運用/開発PMO ・要件定義補佐、案件スケジュール管理、ベンダーコントロール（別会社7.8名）、運用保守問題が起きた時の窓口対応などを担当しています。 ※担当案件によっては当社正社員として、客先企業へ無期雇用派遣となる可能性があります 【変更の範囲※1】 会社内の全ての業務、客先の業務、将来的に出向を実施した場合は出向先の全ての業務（ただし本人と相談の上で決定します） ※1 「変更の範囲」とは、将来の配置転換などによって変わり得る就業場所・業務の範囲を指します。 ■会社紹介資料： https://speakerdeck.com/asiaquest/we-invite-you ■メンバーの日常はこちら！ https://www.wantedly.com/companies/asia-quest/stories

・開発以外での活躍の幅を広げたい方 ・黙々とPCに向かうより、アクティブに仕事をしたい方 ・コミュニケーションをとりながら仕事をしたい方 ・人の言いたい（言おうとしている）ことや感じていることを察知し、言語化し発信できる方

なし

・SEの業務で上流工程に面白みを感じている方 ・営業経験や接客経験で培ったコミュニケーション力に自信がある方 ・自発的に動ける方

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