株式会社ANYLANDの新規事業開発責任者【幹部候補】の求人
募集概要
・新規事業の企画、推進、プロジェクトマネジメント ・各事業における予算/管理 ・各事業のKPI管理、分析
必須スキル
【下記いずれか必須】 ・D2Cサービスにおけるリーダー経験 ・広告/キャスティングサービスにおけるリーダー経験 【共通】 ・事業責任者/PL管理経験 ・マネジメント経験 ・当社のサービス/ビジョンに共感してくれる方 ・成長志向をお持ちの方 ・デジタル/ITについてポジティブな方
歓迎スキル
・数字に強く、データ分析を元にした事業改善に取り組める方 ・事業、組織の立ち上げ経験をお持ちの方 ・マネジメント経験がある方 ・エンターテインメント業界における実務経験をお持ちの方 ・スタートアップ/ベンチャー企業での就業経験がある方 ・事業管理の経験がある方 ・提案型の法人営業やコンサルティング営業の経験がある方
求める人物像
・エンタメ業界への興味/関心がある方 ・問題解決能力が高く、自ら課題を発見して主体的に取り組める方 ・チームメンバーと協力し、目標達成に向けて自走できる方 【共通】 ・コミュニケーション力 ・チームワークおよびコラボレーション能力 ・柔軟性と適応力 ・プロジェクト管理能力 ・創造的な問題解決スキル ・リーダーシップまたはフォロワーシップの経験 ・最新技術やツールへの理解と積極的な学習意欲 ・クリエイティブ思考と新しいアイデアの提案力
応募概要
- 給与
【想定年収】 600-1200万円(みなし残業代40時間含む) （別途、職位によっては会社・個人業績によって賞与もしくはインセンティブを支給） ※前職・能力・スキルを考慮
- 勤務地
東京本社 〒150-0011 東京都渋谷区東2-27-10 TBCビル 3F ※リモートワーク可
- 雇用形態
契約社員 ※試用期間中のみ。契約期間(6 ヶ月)後、正社員登用予定。
- 勤務体系
勤務時間 10:00〜19:00 フレックス制度 コアタイム11:00-16:00 リモートワーク可 年間休日125日 ・完全週休2日制(土曜・日曜) ※イベントなどの対応で休日出勤の場合は別途代休取得 ・祝日 ・夏季休暇(7-10月の間で3日間取得可、3日間付与) ・年末年始休暇 ・年次有給休暇(入社半年後、初年度10日間付与)
- 試用期間
あり(6ヶ月)
- 福利厚生
・各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ・通勤手当 ・慶弔見舞金制度 ・社内親睦会費補助制度 達成会・社内交流ランチ等 ・フリードリンク(水・お茶・コーヒー無料) ・リモートワーク可(ビジネス職：週2リモート エンジニア職：フルリモート) ・インセンティブ制度 ・昇給 年2回(6月・12月) ・賞与 年2回(6月・12月)
更新日時:
2025/01/09 04:12
