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株式会社アビリブ
コンサルティングメディアマーケティング旅行・観光・宿泊
従業員数
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設立年数
27年目
評価額
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累計調達額
-

宿泊・観光・インバウンド業界向けのWebマーケティング企業。全国、海外で展開し、多くの制作実績を持つ。Web制作、システム開発、ASP事業、コンサルティングなど幅広いサービスを提供。宿泊予約システムや自社メディアも運営し、Web技術で新たな人の動きを創出する。

本社所在地
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設立
1999年07月
資本金
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コーポレートサイト
https://www.ab-net.co.jp/
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新着

株式会社アビリブ
ホテル・旅館・観光業界のInstagramやX、LINE等のソーシャルメディアディレクターを募集!の求人

募集概要

## 会社概要 _動かせ、Webで世界を_ Webには無限の可能性がある。 Webには世界を変える _「力」_ がある。 だからこそアビリブは、 Webを通して人を動かし、 世界をほんの少し動かし、 新たな歴史を創り続ける。 情熱を持った仲間と最新技術を取り入れながら、 Webの可能性を信じ、追求し続ける。 _『Webが人を動かし、世界を動かす』_ この挑戦の先にある、まだ見ぬ未来を目指して。 > _Mission_ _クリエイティブとテクノロジーで、_ _人を動かし、世界を動かす_ > _Vision_ _Webマーケティングの力で_ _新たな価値と未来を創造する_ > _Value_ 常に『運』を掴もう 常に『お客様第一主義』でいよう 常に『誠実』でいよう 常に『スピード』を意識しよう 常に『チャレンジ』しよう 常に『感謝』の気持ちを持とう 常に『楽しく』過ごそう 常に『素直』でいよう 常に『プラス発想』で考えよう 常に『勉強好き』になろう 最後に『自分自身に勝つ』ことを忘れないでいよう # 業務内容 ホテル・旅館・観光業界のInstagramやX、LINE等のソーシャルメディア活用支援を行うSNSマーケティング事業部にて、ソーシャルメディアディレクターのマネージャー候補者を募集いたします。 ✓SNSで宿泊業界を盛り上げよう! ✓有名ホテル・旅館・観光地のSNS”中の人”に! ✓SNSからマーケティングを学びキャリアアップ ✓ベンチャーならでは!成果次第で短期で給与アップも! 【仕事の概要】 ホテルや旅館などの公式SNS(Instagram、Facebook、X ) 、LINE)の支援を行うSNSマーケティング事業部にて、マネージャー職として若手ディレクターメンバーとともに、アカウントの企画・戦略・KPI設計から、運用代行やオンライン広告の掲載、キャンペーンプロモーションの実行、インフルエンサー施策の実行等を行います。 【業務の詳細】 ・SNS投稿企画の立案 ・投稿作成(画像加工・ライティング) ・分析、レポート作成 ・ご施設様とのミーティング参加 ・SNSキャンペーンの企画提案・実行 【担当業務について】 ・1名辺り5~8社程の企業様を担当いただきます。一番多いご支援チャネルはInstagramです。 ・お客様とは各社月に1回程度打ち合わせを実施、基本的にはオンラインですが、近くの場合、直接お伺いすることもございます。 ・チーム内で「ナレッジ共有会」を実施、SNSを活用した成功事例を蓄積しています! ### SNSマーケティング事業部について 立ち上がって約3年の新しいチームです。 現在、16名が所属し、チームの平均年齢は28歳と会社内でも若手が集まっています。 定期的にランチ会を実施し、若手同士のつながりが濃いチームです。 これまでに100アカウント以上の運営実績があり、観光業界ではNo.1のSNSマーケティングサービスを提供していると自負しております! ### 必須スキル・ご経験 下記いずれかの経験者を募集 ・SNS公式アカウントの運用実績(業界は問いません) ※個人でも3000人以上のファン育成経験あり!等ももちろんOK ・Webディレクション経験 ・Webマーケティング経験 ・記事ライティングの経験 ### 歓迎要件 ・マネジメント経験 ・InstagramをはじめとするSNSを日常的に利用している方 ・Adobe photoshop やIllustrator等のソフトの利用経験 ・広告・マーケティング業界での勤務経験 ・宿泊業界での勤務経験 ・動画編集の経験

応募概要

給与

月給 25万円 〜 40万円 時間外労働 あり  ※固定残業手当は月30~45時間、51,000円~108,500円を支給 ※固定残業時間制、超過分は別途支給いたします。

勤務地

出社/在宅勤務いずれも選択可能(ハイブリッド出社OK)

雇用形態

契約社員

勤務体系

9:00~18:00 実働8時間(休憩60分) ※時差出勤・フレックスタイム制度あり(コアタイム:10:00~15:00) ※時短勤務制度あり(1日6時間~相談可能) ■休日 完全週休2日制(土・日)、祝日 年末年始休暇 ■休暇 有給休暇 旅休(入社2年目以降に付与) リフレッシュ休暇(勤続5年毎に付与) 慶弔休暇 産前・産後休暇

試用期間

福利厚生

ノー残業デー(毎週水曜日) 通勤手当(上限月2万円) 役職手当 旅行宿泊費補助 各種表彰制度 慶弔制度 資格制度

更新日時:

2025/11/01 17:53