株式会社ZAICO 全ての求人一覧セールス の求人一覧
株式会社ZAICO 全ての求人一覧

D-2.フィールドセールス

【全員フルリモート×フレックス】累積18万社利用の在庫管理SaaSのフィールドセールス募集!
【募集背景】 当社のクラウド在庫管理システム『zaico』は、現在累積18万社の導入実績を持つまでに成長しました。 今後さらなる事業拡大フェーズへと突入するにあたり、より多くのお客様へ価値を届け、共に成長していくためのセールス組織の強化が急務となっています。 今回は、その中核となるフィールドセールスを募集します。 【業務概要】 クラウド在庫管理システム『zaico』をはじめとした自社プロダクトについて、法人企業向けの提案営業をするポジションです。 インサイドセールスより商談化されたアポイントへのWeb商談、または訪問による提案を実施。商談を前に進め、受注までをフォローしていきます。 マーケティングやインサイドセールス、カスタマーサクセス部門と連携することで、ビジネス領域の戦略や営業企画の視点を学ぶことができます。 ■ クラウド在庫管理システム『zaico』ご紹介ページ https://www.zaico.co.jp/ 【営業先】 システムの導入先は中小企業から大手企業法人企業が中心で、在庫管理をしている全国の企業を対象としています。 ■ クラウド在庫管理システム『zaico』導入事例ページ https://www.zaico.co.jp/casestudy/?area=header&type=link 【業務内容詳細】 ・新規顧客への営業活動の実施 ・受注失注及び商談分析 ・提案資料作成及び提案書改善 ・展示会参加(3ヶ月に1回程度 ※出張あり) ・カスタマーサクセスチームとの連動/連携 ・製品部へのフィードバック (ご参考) ・1日あたりの商談数(GoogleMeetによるWeb商談):3〜4件/人 ・月間の個人目標受注数:4〜5件/月 【フィールドセールスチームの魅力】 ・マネージャーやリーダーとの1on1を定期開催しており、メンタル・スキルの両面からのサポート体制があります。 ・チーム内での伴走体制があり、難易度の高い案件や初めての業界へのアプローチも、チームでバックアップします。 ・「営業は属人的なもの」という常識を覆し、成功事例などのナレッジを共有する文化があります。 ・互いを高め合う「抜群のチームワーク」があります。 【このポジションで働く魅力】 ・急成長中のSaaSスタートアップのため、裁量が大きく、自らの行動が会社の成長に寄与している実感を得られます。 ・営業力を磨き、市場価値の高いスキルを習得できます。 ・他のチームと密に連携を取りながら、THE MODEL型の営業体制を経験し、キャリアアップしていただくことができます。 ・フルリモートワークかつフレックスを導入した働き方のため、ご自身のパフォーマンスを最大限に発揮できる環境があります。 【キャリアパス】 ・まずはプレイヤーとして幅広くご活躍いただき、将来的にはリーダーやマネージャーとしてZAICOを牽引する立場になっていただくことを期待しています。 ◼︎選考の流れ 書類選考→ 会社紹介 兼 一次面接→ 2〜3回面接 ※面接はオンライン(Google Meet)で行います。 ※各選考で結果連絡に1週間程度お時間いただく可能性がございます。

D-4.カスタマーサクセス

【全メンバー国内フルリモート】累積18万社導入の在庫管理SaaSのカスタマーサクセス募集!
【募集背景】 当社のクラウド在庫管理システム『zaico』は、現在累積18万社の導入実績を持つまでに成長しました。 今後さらなる事業拡大フェーズへと突入するにあたり、より多くのお客様へ価値を届け、共に成長していくためのセールス組織の強化が急務となっています。 今回は、その中核となるカスタマーサクセスを募集します。 【業務内容】 『zaico』をご契約いただいた様々な業界のお客様に対し、導入支援・運用支援を行っていただきます。 定型業務を行うだけでなく、サービス利用向上のためのさまざまな手法や手段を考え、アップセルへと繋げる施策を実施いただきます。 また、顧客の利用率向上のための最適なアプローチを考え、支援していく役割のため、営業的な視点も必要とするポジションです。 ■ クラウド在庫管理システム『zaico』ご紹介ページ https://www.zaico.co.jp/ 【契約中のお客様】 中小企業から大手企業法人企業が中心で、在庫管理をしている全国の企業となります。 ■ クラウド在庫管理システム『zaico』導入事例ページ https://www.zaico.co.jp/casestudy/?area=header&type=link 【業務内容詳細】 ・オンボーディング完了後の既存顧客を対象に、利用状況に応じた活用拡張・アップセルの企画および提案 ・利用データをもとにしたアップセル予兆の把握と、Eメール・チャット・WebMTGによる能動的な顧客アプローチ ・オプション機能・上位プラン・追加利用に関する提案を通じた契約拡張の推進 ・顧客の活用事例や拡張パターンの整理・共有による、アップセル施策の再現化 ・顧客訪問や展示会対応(関係構築・活用状況の深掘り/出張:月1~4回程度) 【カスタマーサクセスチームの魅力】 ・マネージャーやリーダーとの1on1を定期開催しており、メンタル・スキルの両面からのサポート体制があります。 ・チーム内での伴走体制があり、難易度の高い案件へのアプローチも、チームでバックアップします。 ・「カスタマーサクセスは属人的なもの」という常識を覆し、成功事例などのナレッジを共有する文化があります。 【このポジションで働く魅力】 ・急成長中のSaaSスタートアップのため、裁量が大きく、自らの行動が会社の成長に寄与している実感を得られます。 ・カスタマーサクセスとしての経験を積み、市場価値の高いスキルを習得できます。 ・自由に議論ができる雰囲気の中で、業務を推進することができます ・他のチームと密に連携を取りながら、THE MODEL型の営業体制を経験し、キャリアアップしていただくことができます。 ・フルリモートワークかつフレックスを導入した働き方のため、ご自身のパフォーマンスを最大限に発揮できる環境があります。 【キャリアパス】 ・まずはプレイヤーとして幅広くご活躍いただき、将来的にはリーダーやマネージャーとしてZAICOを牽引する立場になっていただくことを期待しています。 ◼︎選考の流れ 書類選考→ 会社紹介 兼 一次面接→ 2〜3回面接 ※面接はオンライン(Google Meet)で行います。 ※各選考で結果連絡に1週間程度お時間いただく可能性がございます。

D-8.パートナーセールス(マネージャー候補)

【全員フルリモート】1人目の専任パートナーセールス募集!事業成長の要であるパートナーセールス立ち上げをお願いします!
ZAICOの成長を加速させるために、新たな市場の開拓そして価値提供を行うべくパートナーセールス(マネージャー候補)を募集します。 専任としては1人目のパートナーセールスとして、チーム立ち上げをお願いします。 また、市場や顧客の課題を深く理解した上で、協業ビジネスの創出や新たなソリューションの開発を推進していただきます。 【業務内容詳細】 ・パートナーの開拓とビジネスの創出  - パートナー企業や販売代理店に対し、座組み構築や折衝、交渉  - 売上の最大化に向け、パートナー戦略の設計と実行推進  - ソリューションパートナーとの提携による新サービス検討、プロジェクト推進 ・ステークホルダー含め社内外を巻き込みながらプロジェクトを調整し推進できるリーダーシップ ・各種案件進行 ・チームマネジメント(数名程度) 【このポジションで働く魅力】 ・営業部長の元で、既存のビジネス手法に捉われず自由にチャレンジが可能です。 ・成長企業での事業開発というダイナミックな業務に関わることができます。 ・チャレンジのための裁量があり、自由に部長や経営メンバーと議論ができる雰囲気の中で、業務が行えます。 【キャリアパス】 ・将来的にマネージャーとしてZAICOを牽引する立場になっていただくことを期待しています。 ◼︎選考の流れ 書類選考→ 会社紹介 兼 一次面接→ 2〜3回面接 ※基本はオンライン(Google Meet)面接ですが最終フェーズでリアルでの面談をすることもあります。 ※各選考で結果連絡に1週間程度お時間いただく可能性がございます。

D-9.パートナーセールス(リーダー候補)

【全員フルリモート】在庫管理SaaSのパートナーセールス募集!
ZAICOの成長を加速させるために、新たな市場の開拓そして価値提供を行うべくパートナーセールスを募集します。 専任としては1人目のパートナーセールスとして、チーム立ち上げを営業部長と二人三脚でお願いします。 また、市場や顧客の課題を深く理解した上で、協業ビジネスの創出や新たなソリューションの開発を推進していただきます。 【業務内容詳細】 ・パートナーの開拓とビジネスの創出  - パートナー企業や販売代理店に対し、座組み構築や折衝、交渉  - 売上の最大化に向け、パートナー戦略の設計と実行推進  - ソリューションパートナーとの提携による新サービス検討、プロジェクト推進 ・ステークホルダー含め社内外を巻き込みながらプロジェクトを調整し推進できるリーダーシップ ・各種案件進行 【このポジションで働く魅力】 ・営業部長の元で、既存のビジネス手法に捉われず自由にチャレンジが可能です。 ・成長企業での事業開発というダイナミックな業務に関わることができます。 ・チャレンジのための裁量があり、自由に部長や経営メンバーと議論ができる雰囲気の中で、業務が行えます。 【キャリアパス】 ・まずはリーダーとして、そして将来的にはマネージャーとしてZAICOを牽引する立場になっていただくことを期待しています。 ◼︎選考の流れ 書類選考→ 会社紹介 兼 一次面接→ 2〜3回面接 基本はオンライン面接(Google Meet)ですが最終フェーズでリアルでの面談をすることもあります。 ※各選考で結果連絡に1週間程度お時間いただく可能性がございます。