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【おもしろレンタカー】取締役 兼 代表取締役候補
※本ポジションは株式会社花車との契約になります。
■ ミッションと募集背景
おもしろレンタカー(株式会社花車)は、JDM(Japanese Domestic Market)スポーツカーに特化した独自の体験型レンタカー事業を展開し、売上の約75%を海外インバウンド顧客が占めるグローバル企業へと成長しました。独自のSEO戦略とSNSのUGCにより、このニッチトップ市場で圧倒的な優位性を築いています。
現在は全国15店舗(直営1・FC14)を展開していますが、更なる多店舗化・グローバル展開・次世代モビリティ事業への投資など、非連続な成長(スケールアップ)を実現するフェーズに突入しています。
現社長が現場第一線から退き、新たな次元へ事業を引き上げるため、入社時から全社経営を担い、数年後の代表権継承を前提とした人材を募集します。
■ 期待する役割
入社直後から取締役として経営陣に参画していただきます。成田店の現場運営など「守り」は別途採用ができ次第委譲し、あなたは「攻めの全社戦略」に集中するポジションです。
まずは経営基盤(資金調達、組織構築、ガバナンス)の強化とFC展開のスケールを牽引し、引き継ぎ完了後(数年後を想定)に代表取締役社長として会社全体を背負っていただきます。
■ 業務内容
【入社〜数年(取締役フェーズ)】
・全社事業戦略の策定・実行、KGI/KPIの設計と進捗管理
・事業拡大に向けた資金調達(エクイティ・デット)、金融機関・投資家との折衝
・組織体制の強化(採用戦略、人事制度構築、マネジメント層の育成)
・新たな収益の柱の構築(新規ビジネス開発、海外アライアンスの推進)
【数年後(代表取締役フェーズ)】
・現代表取締役からの代表権継承、全社経営の統括
【おもしろレンタカー】成田店 店長 兼 代表取締役候補(インバウンド特化のJDMモビリティ事業)
※本ポジションは株式会社花車との契約になります。
■ 私たちのミッションと事業の優位性
私たち「おもしろレンタカー」は、GT-Rやスープラなど、世界中のカーマニアが憧れるJDMスポーツカーに特化した体験型レンタカー事業を展開しています。売上の約75%は海外からのインバウンド顧客が占めており、独自のSEO戦略と海外インフルエンサーによる圧倒的なSNSのバズにより、競合不在の強固なポジショニングを確立しています。
■ 募集の背景
訪日客の急増とJDMカルチャーの世界的な熱狂により、当社の業績は過去最高のペースで成長しています。しかし、現在少数精鋭で事業運営をしており、これ以上の非連続なスケール(多店舗展開、グローバル展開、FC網の拡大)を実現するには、現体制を牽引し、新たな次元へと事業を引き上げる人材が不可欠です。
そのため、「将来の代表取締役への就任」を見据えた経営者候補を募集します。
■ 期待する役割(ミッション)
入社後は、インバウンド需要の最前線となる「成田店」の立ち上げから現場運営(店長業務)をお任せします。現場のオペレーションと顧客インサイトを肌で学んでいただきながら、大きな裁量を持って事業を推進してください。
店舗の黒字化や組織構築など、明確なマイルストーンをクリアした段階で、実績と適性を見極めながら現社長からの権限移譲を進めます。最終的には代表権と経営のバトンを受け継ぎ、株式会社花車(おもしろレンタカー)の全社統括を担っていただくことを期待しています。
■ 業務内容(フェーズに応じたミッション)
【フェーズ1:現場とオペレーションの掌握(成田店 店長)】
・成田店の立ち上げ、店舗運営、売上・予約管理
・外国人顧客対応、JDM車両の適切な管理と貸出オペレーションの構築
・店舗スタッフの採用・育成・マネジメント
【フェーズ2:経営参画と事業拡大(取締役)】
・現社長との共同経営体制への移行(取締役就任)
・インバウンドマーケティングの強化、FC展開戦略の策定・実行
・リスク・与信管理体制の高度化
【フェーズ3:全社経営(代表取締役社長)】
・代表取締役社長への就任、および全社事業戦略の統括と企業価値の最大化
【裁量大きく、キャリアも広がる】中目黒・表参道の超人気カフェのブランド企画責任者募集
※株式会社HAUTE COUTURE CAFEでの採用(契約)になります。
【仕事の概要】
『HAUTE COUTURE CAFE(オートクチュールカフェ)』の次なる成長を担う企画責任者を募集します。
HAUTE COUTURE CAFEがさらなるブランド成長を加速させるにあたり、企画・発信を専任でリードするポジションを新設します。現場には経験豊富な「パティシエ」が、グループ内には「動画編集チーム」が既に存在しています。
あなたには、四季折々のメニュー開発からSNS発信まで、ブランドの企画全体を束ねる役割をお任せします。
【具体的な業務内容】
●シーズンメニュー・商品の企画開発
・トレンドを捉えたコンセプト立案
・社内パティシエへのディレクション(試作・味の調整・ビジュアル完成まで)
●SNS・プロモーション企画
・Instagram/TikTok等での発信戦略の立案
・グループ内の動画クリエイターへの素材提供・編集ディレクション
●空間プロデュース
・コンセプトに合わせた店内装飾や演出の企画・実行
【将来的には】
ブランド企画にとどまらず、経営管理や事業戦略にも挑戦したい方には、CXOへのキャリアパスもオープンにしています。
【このポジションのポイント】
・「作る」と「伝える」のプロが揃っている: 自分でスイーツを作ったり、動画編集ソフトを回したりする必要はありません。企画を形にするためのリソースは揃っています。
・親会社からの機能移管: PEファンドの経営ノウハウを吸収しながら、事業会社の中心人物として自走組織を創り上げる、エキサイティングなフェーズです。
【長期インターン】PE/VC投資・新規事業開発|成長企業群を動かす投資会社で実務に挑む
【Vision Platformについて】
私たちVision Platform(VP)は、自己資金によるPE/VC投資と新規事業開発を行う投資会社です。設立からわずか1年半で9社への投資を実行し、自社新規事業を含めグループ11社・約80名規模へと急成長しています。
コスメ、ウェディング、飲食、アフタヌーンティーカフェ(予約困難店として知られるブランドも傘下)、SNSマーケティング、AI事業まで——コンシューマ領域を中心に「30社以上の企業群」を形成することを目指しています。一般的な投資ファンドと違い、回収期限に縛られず長期で成長に投資できることが私たちの強みです。
メンバーは外資系戦略コンサルティングファーム、PEファンド、大手証券のM&Aアドバイザリー、大手監査法人、四大法律事務所など、各領域のプロフェッショナルが集結しています。
【このインターンで得られる経験】
。トップティアのプロから直接学べる:戦略コンサル・PE・M&Aの第一線で活躍してきたメンバーの隣で、実際のディールに関わります。
・「投資」と「事業」の両方に触れられる希少性:投資検討だけでなく、傘下の実在する成長企業の経営課題にも近い距離で関与できます。教科書ではなく、生きた経営です。
・キャリアの解像度が上がる:進路を考えるうえで「本物の現場」を早期に体験できます。
【業務内容】
VPの投資活動と、投資先企業の成長支援(バリューアップ)に幅広く携わっていただきます。
〈投資業務(ソーシング〜エグゼキューション)〉
・投資先候補の発掘
・投資検討資料の作成(事業・市場・競合分析、初期的な事業性評価)
・デューデリジェンス・契約締結プロセスに関わる各種サポート
※上記に付随する周辺業務を含みます
〈バリューアップ支援(投資実行後の経営支援)〉
・投資先の事業・財務データの分析、月次数値管理体制の構築サポート
・営業・マーケティング・新規出店等の成長施策に関わるリサーチ・実行支援
・経営会議・支援ミーティングに向けた資料作成や論点整理
【選考について】
書類選考通過者のみ面接のご案内をいたします。
PE(バイアウト)投資プロフェッショナル
【募集ポジション】
バイアウト投資担当
【ミッション・募集背景】
「日本の良いプロダクトやサービスを世界へ広めていく」
これが、当社の根底にあるコンセプトです。私たちは、外部LPを持たない「自己勘定投資」という特徴を活かし、コンシューマ領域を中心に、優れたポテンシャルを持つ日本企業の成長をグループ横断で支援する独立系投資会社です 。
投資開始からわずか1年半で9社への投資を実行し、現在は自社新規事業を含め11社を傘下に保有する規模へと急成長を遂げました(2026年3月現在)。
今後、コンシューマ領域を中心に30社以上の企業群を形成するという目標に向け、自らが当事者としてディールを牽引し、トップラインの成長に本気でコミットできる投資プロフェッショナルを募集します 。
【具体的な職務内容】
EBITDA 1億円~5億円規模のを中心に、ソーシングからExitまでを一気通貫で担当していただきます 。
・ソーシング
コンシューマ領域(コスメ、アパレル、飲食等)やAI/Tech領域を中心とした案件開拓 。
・エグゼキューション
・各種デューデリジェンス、バリュエーション、投資交渉、ストラクチャリング、投資実行。
・PMI・ハンズオン支援
投資先の経営陣と伴走し、企業価値向上施策を実行。金融的なコスト削減ではなく、グループ内のAI・ECコンサル・SNS運用等のアセットをフル活用した「トップライン(売上)成長」を推進します 。
・EXIT戦略の立案・実行
事業価値が最大化する最適なルートの選定と実行。
【バイアウト事業の特長】
・圧倒的なアジリティと実績
2024年7月の投資活動開始以降、少人数かつフラットな意思決定プロセスにより、1年半で9社の投資を実行済みです。今後も年間10件前後のペースで投資実行を目指します。
・「LP不在」のピュアな投資環境
ファンドの償還期限やLPへの体裁、厳格すぎる投資スコープに縛られることなく、「純粋に事業をどう成長させるか」というロジックのみで柔軟な投資(完全承継、共同経営など)が可能です 。
・エコシステムによるシナジー創出
個社単独の支援に留まらず、グループ内に保有する機能子会社(SNSマーケティング、AI開発等)と連携し、事業間シナジーを戦略的に創出できる独自の強みを持っています 。
【得られるキャリア・環境】
投資管理のみの業務ではなく、ビジネスサイドに深く入り込み、手触り感を持って事業成長にコミットできる環境です。
代表(元外資系戦略コンサル)をはじめ、投資銀行、PE出身のトップティア陣と肩を並べて実戦を経験することで、圧倒的なスピードで「プロの投資家・経営者」としてのトラックレコードを築くことができます。
オープンポジション
■投資事業の具体的な業務内容(例)
・投資先候補の発掘・アプローチ・デューデリジェンス・交渉
・投資検討資料作成、契約締結
・投資先企業の成長・経営支援
・Exitマネジメント
・事業開発サポート
・投資先プロダクトのローカライズ/カスタマイズのプロダクトマネジメント
※上記活動以外にもその他、付随する業務を含みます。
■新規事業開発の具体的な業務内容(例)
・新規事業の企画立案
・新規事業の検証(市場競合分析/事業計画策定、等)
・新規事業の立上げのリード(サービス開発/顧客開拓/契約準備、等)
・立上げ後のプロジェクトマネジメント、等
※上記活動以外にもその他、付随する業務を含みます。