多くの挑戦者を支えられる堅牢なサービスを共に創るFraud Detectorを大募集!
仕事概要
【募集背景】
当社UPSIDERは「挑戦者を支える世界的な金融プラットフォームを創る」というミッションを掲げ、2018年に創業いたしました。昨年には400億円を超える資金調達を実施しており、累計の資金調達額は600億円を超えております。現在当該ミッションを実現すべく2つの事業を展開しております。
2022年4月より全てのBtoB決済をカードで支払える「[支払い.com](http://xn--n8j502mt1b.com/)」というサービスをクレディセゾン様と共同事業として開始し、すでにスタートアップから大手エンタープライズ企業のお客様にご利用いただいております。今後も事業の進化に加え、金融領域を中心とした規制産業での革新的な新事業を多数立ち上げ、日本の事業者様が抱える負を解決する、総合的な金融SaaS企業にUPSIDERは進化していきます。
現在本事業は順調に立ち上がり、比類のない水準で成長を遂げている状態ではありますが、我々が目指す理想郷に対してはまだまだ程遠く、大きな課題が多数山積している状態になります。
今後、挑戦者の「資金繰り」や「支払い」に関する課題を更に深く解決し、より多くの挑戦者を支援出来るサービスとなるべく、体制を強化して参ります。
【業務内容】
サービスリリース以降比類なき成長を遂げている「支払い.com」ですが、取引機会の増加に伴い、不正にサービスを利用される報告も発生してきております。
そのため、不正利用の未然防止策から業務のプロセス構築、新サービスに関わるAML/CFT対策の強化等、金融犯罪対策全般で組織開発を行える方を募集します。
以下、現在想定している主な業務内容になります。
- サービスの不正利用の検知及び調査
- 不正検知を適切に行える仕組みづくり
- 上記業務の標準化及びKPIの策定・モニタリング
必須スキル
- 金融業界でAML、CFT関連の実務経験がある方
- 不正検知の制度設計もしくはモニタリングの実務経験がある方
歓迎スキル
- AML/CFT関連資格をお持ちの方
- プロダクトやサービスの開発に関わったことがある方
求める人物像
1)挑戦者の方々にリスペクトがあり、そういった方を応援することにやりがいを感じる方。
2)困っている方がいたら放っておくことが出来ないサポート精神豊富な方。
3)既存の枠組みを超えたチャレンジしようという気持ちが旺盛な方。
4)カオスな環境を楽しむことが出来る、前向きでポジティブな方。
5)やるべきコトに向き合い、泥臭い業務を厭わない方。
応募概要
給与 | 420-975万円/年収(応相談)、ストックオプション制度あり(貢献度によって提供) |
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勤務地 | リモートワーク or 東京オフィス(飯田橋KDXビル) |
雇用形態 | 正社員(正社員化を見据えた副業も歓迎です) |
勤務体系 | フルフレックス、フルリモート(出社日時の指定なし) 土日祝日休み、有給休暇あり、年末年始・夏季休暇、出産育児休暇制度あり |
試用期間 | あり(6ヶ月) |
福利厚生 | ・交通費支給 ・入社時PC貸与 ・社会保険完備 ・スタートアップ休暇を入社時3日付与 |
企業情報
企業名 | 株式会社 UPSIDER |
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設立年月 | 2018年5月 |
本社所在地 | 東京都港区六本木7-15-5 |
資本金 | 8,794百万円(資本剰余金を含む) |
従業員数 | 100名 |