FP＆Aメンバー

1. 全社戦略・事業計画の策定・推進支援 ・財務モデリング（スプレッドシート）を用いた精緻な事業計画の構築・アップデート ・全社KPI・財務指標の設計・導入、および予実分析を通じた経営課題の抽出と改善アクションの立案 ・各事業部との連携による、計画と現場アクションの整合性担保 2. ファイナンス戦略・資本政策の実行支援 ・VC、事業会社、金融機関等の投資家・ステークホルダーとの折衝・コミュニケーション（面談同席、DD対応等のフロント業務） ・エクイティ・デット調達に向けたエクスキューション（必要資料・データの整備等） ・資本政策の推進（新株予約権等のインセンティブ設計・管理） 3. コーポレート・ガバナンス体制の構築・運用 ・経営会議・取締役会の企画・運営、および重要意思決定アジェンダの整理 ・会社法等の各種法令に基づく機関法務・ガバナンス体制の運用ディレクション（株主管理、登記関連のスキーム整備等） 【変更の範囲：会社の定める業務】

以下いずれか必須 ・Excelやスプレッドシートを用いたデータ集計・分析、または財務モデリングの経験 ・事業会社における経営企画、経営分析、財務、経理などの実務経験（目安1〜3年程度）

・スタートアップや少人数組織など、変化の激しい環境下での就業経験 ・簿記2級程度の会計知識、または会社法・税務に関する基礎知識 ・複数部門や外部ステークホルダーを巻き込んだプロジェクト推進経験 ・FASでの実務経験（目安1〜3年程度）

・「作業」ではなく「目的」から逆算し、自ら課題を設定・解決できる論理的思考力をお持ちの方 ・知的好奇心が高く、未経験の領域でも自律的にキャッチアップできる学習意欲のある方 ・経営陣の視座を汲み取りながらも、泥臭い実務を厭わず最後までやり切れる方