法務リーダー候補|【3期連続黒字のIT×医療スタートアップ】経営パートナーとして、事業成長を法務からリードする。
仕事概要
■事業内容
TENETは、「健康寿命120年」をビジョンに掲げ、より質の高い医療をより低価格で、あまねく人々に提供し続けるために、「オンライン診療クリニック」と「リアルクリニック」を融合させたハイブリッドな医療モデルを構築している会社です。
48兆円規模の医療市場を舞台に、祖業であるオンライン診療クリニック事業を皮切りとして、クリニックのロールアップや、周辺事業におけるM&A、新規事業への投資を加速させ、医療提供のあり方そのものをアップデートしていくことを目指しています。
創業以来、累計約50億円の資金調達を実施し、3期連続黒字を達成。
現在はIPOも見据えながら、高い成長率と収益性を両立する次の成長フェーズに入っています。
■ミッション
TENETが挑戦しているのは、単なる医療DXではありません。
オンライン診療、リアルクリニック、医薬品、医療オペレーション、そして医師。
医療という複雑な産業全体をテクノロジーでつなぎ、誰もが質の高い医療を低価格で受けられる「医療OS」の構築を目指しています。
その実現には、事業スピードを維持しながら、法令を遵守し、新しい挑戦を実現するための法務機能が欠かせません。
今回募集する法務・リスクマネジメント担当に担っていただくのは、リスクをゼロにすることではなく、リスクを見極めながら事業を前に進めることです。
・新規サービスを立ち上げる際、どの法規制を確認し、どのようなスキームなら実現できるのか。
・契約リスクをどうコントロールすれば、事業スピードを落とさずに前へ進められるのか。
・医療法・薬機法・景品表示法・個人情報保護法など、医療領域特有の規制を踏まえながら、どのように新しい医療体験を実現するのか。
・社外弁護士を適切に活用しながら社内に法務知見を蓄積し、事業部門が自律的に挑戦できる体制をどうつくるのか。
こうした問いに向き合い、CEO・事業責任者・医師とともに、事業成長を法務・リスクマネジメントの側面からリードしていただきます。
■主な業務
以下の業務に携わっていただきます。
① ビジネス法務
新規事業・新サービスの法的整理
各種契約書の作成・レビュー・交渉
事業部門からの法務相談・リーガルアドバイス
利用規約・プライバシーポリシー等の整備
② リスクマネジメント・コーポレート法務
コーポレートガバナンス・内部統制の構築
社内規程の整備・運用
コンプライアンスリスクの管理・改善
IPO準備に伴う法務対応
③ リーガルオペレーション
社外法律事務所との連携・案件マネジメント
契約管理フロー・法務オペレーションの構築
法務ナレッジの蓄積・社内展開
コンプライアンス研修・社内教育
④ 医療・ヘルスケア法務
医療法・薬機法・景品表示法等を踏まえたサービス企画・オペレーションのレビュー
医療広告ガイドラインを踏まえた広告・プロモーションのレビュー
医療機関運営・医薬品事業に関する法務対応
M&A・アライアンスに伴う法務支援
※ご経験に併せてお願いする業務内容は変更となります
■仕事を通して得られるもの
・守り、攻め、両取りの法務経験
・成長企業における法務体制の構築経験
・経営層直下で経営判断に携わる経験
・IPO・資金調達・M&Aなど企業価値向上に携わる経験
・医療・ヘルスケアという高規制産業で専門性を高める経験
・将来的に法務責任者として組織をリードする経験
必須スキル
以下ご経験をお持ちの方
・事業会社または法律事務所における法務実務経験(3年以上)
・自ら課題を発見し、法務オペレーションや業務フローを主体的に構築・改善した経験
・社内外の関係者を巻き込みながら業務を推進した経験
歓迎スキル
・IT、ネット企業での業務経験
・医療・ヘルスケア業界での法務経験
・新規事業・新サービスの法的整理経験
・M&A・資本提携・アライアンスの法務経験
・IPO準備・ガバナンス・内部統制構築経験
・弁護士資格
求める人物像
・前例がない課題に対して「どうすれば実現できるか」を考えられる方
・法務を、適切なリスク管理のもと「事業を前に進める仕事」と考えられる方
・リスクをゼロにするのではなく、適切にコントロールする視点を持てる方
・契約書レビューだけでなく、仕組みづくりにも興味がある方
・社外弁護士に丸投げするのではなく、自ら考えて判断できる方
・CEO・事業責任者と近い距離で意思決定を支えたい方
・将来的に法務責任者を目指したい方
応募概要
| 給与 | <年収> <月給> 昇給年2回 / 賞与なし |
|---|---|
| 勤務地 | 105-6021 <アクセス> |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | <休日・休暇> <就労時間> <休憩時間> <裁量労働制に関する事項(裁量労働制を適用する旨、およびみなし時間)> <固定残業代を除外した基本給の額(固定残業を適用する場合)> <固定残業時間を超える時間外労働等について> |
| 試用期間 | 3ヶ月(期間中も待遇は変わりません) |
| 福利厚生 | <福利厚生> <加入保険> <受動喫煙対策> <その他> |
企業情報
| 企業名 | 株式会社TENET |
|---|---|
| 設立年月 | 2020年3月 |
| 本社所在地 | 〒105-6021 東京都港区虎ノ門4-3-1 城山トラストタワー21F |
| 資本金 | 60,059,000円 |
| 従業員数 | 約20名(2026年1月1日時点の正社員、契約社員) |
| 企業サイトURL | https://tenet.co.jp/ |