【マーケティング】AIを使いこなし、コンテンツ・PR・イベントを横断する次世代マーケター
仕事概要
① 会社・事業について
匠技研工業は「フェアで持続可能な、誇れるモノづくりを。」をミッションに、2020年に東京大学発で創業したスタートアップです。
私たちがつくっているのは、日本の製造業を動かすOSです。GDPの約2割を占めながら、いまだ紙・Excel・職人の暗黙知に依存する業界——その現場に深く入り込み、図面・製造手法・原価という"誰もデータ化できなかった領域"をAIで動かすプラットフォームをゼロから建てています。
全社員がAIをフル活用するのが日常で、AIが実行し人が判断・承認する働き方(Human-in-the-Loop)が、経営から現場まで前提です。「AIを使いこなす」が当たり前になる前に、その最初期から実践できる環境です。
② 募集背景
2024年12月にシリーズA(5億円)を調達し、シリーズB(2026年内目標)に向けて事業を急拡大中です。主力プロダクト「匠フォース」は、CTO主導の「AI Reborn」によって、業務支援SaaSから"工場管理業務を丸ごと引き受けるOS"へと再定義されました。
「製造業のAI-Native OS」というカテゴリは、まだ市場に存在していません。競合がいない分、自分たちが市場の定義から始められます。既存メンバーと役割を分担しながら、カテゴリの認知構築とブランド確立を主導できる人を求めています。
③ 業務内容
概要
「製造業のAI-Native OS」というカテゴリ自体の認知をゼロから作り上げる、ブランド・マーケティングを主導するポジションです。既存メンバーと分業しながら、コンテンツ・イベント・PR・採用広報を横断してカテゴリの旗手となるブランドを構築します。
具体的な業務
- カテゴリ訴求の戦略立案とメッセージング設計
- コンテンツ企画・制作(ホワイトペーパー・導入事例・note・SNS・登壇資料)
- 展示会・セミナー・イベントの企画・運営
- PR・メディア露出の企画推進
- 採用広報と連携したカテゴリ訴求の発信
- GA4・HubSpot等のデータをAIで分析し、ブランド施策の効果検証
- FS・CSと連携した市場の声のコンテンツ化
④ この仕事で得られるもの
「製造業といえば匠技研」——そう語られるようになったとき、それはあなたが作ったカテゴリです。リード数や商談化率を追うマーケターは世の中に多くいますが、存在しなかった市場を言語化し、名前をつけ、認知させた経験を持つ人はほとんどいません。
変化の緩やかな製造業だからこそ、一つのコンテンツ・一つの登壇が業界全体に届きます。導入事例のインタビューから記事公開まで、録画の文字起こしを入力すればライティングのドラフトが即座に上がる——人が担うのは最終の磨き上げだけ。AIで制作を高速化しながら、「市場の物語を作る」本質的な仕事に集中できる環境です。
必須スキル
- BtoBマーケティング、または法人向け販促・企画・施策運営の経験
- MA・CRMツールの利用経験
歓迎スキル
- 経営層・意思決定者向けの提案・プレゼン経験
- 製造業ドメインへの知見
- SaaS業界での勤務経験
- リードジェネレーション・デマンドジェネレーションの経験
- AIによるコンテンツ制作・分析高速化への前向きさ
求める人物像
- 仮説検証型で、数字で改善を語れる
- カテゴリ・市場を自分の言葉で語れる
- 営業・プロダクトと連携して成果を追える
- 派手さより、確度の高いリードを生む施策を選べる
- Claude・ChatGPT・Gemini等のAIツールを日常的に活用している(業務・プライベート問わず)
- ものづくり・AI・0→1のどこかに、火種がある
応募概要
| 給与 | 【入社時想定年収】 【月給】 ・・基本給 309,278円〜432,989円 【昇給・賞与】 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京本社:東京都文京区本郷3-43-16 コア本郷ビル8階A室 【転勤の有無】 【就業の場所の変更の範囲】 |
| 雇用形態 | 正社員/契約社員 |
| 勤務体系 | 【勤務時間】 【休憩時間】 【休日・休暇】 【リモートワーク】 【その他】 |
| 試用期間 | あり(3か月)※試用期間中の待遇変動なし |
| 福利厚生 | ・有休取得推奨 |
企業情報
| 企業名 | 匠技研工業株式会社 |
|---|---|
| 設立年月 | 2020年2月 |
| 本社所在地 | 東京都文京区本郷3-43-16 コア本郷ビル8階A室 |
| 資本金 | 100,000,000円 |
| 従業員数 | 約80名(業務委託含む) |