【PR/SNS担当/麻布台ヒルズオフィス】自分の企画したコンテンツを通じて、会社の認知を広げる重要ミッションを担いたい方歓迎!
仕事概要
【SNSから、次世代の広報へ】
今回募集するポジションは、単なるSNSアカウントの運用代行ではありません。日本の成長産業を牽引するスタートアップのリアルや熱量を、あなたのクリエイティブ(写真・動画・言葉)で世の中に届ける重要な役割です。 まずはInstagram・Xを中心とした企画・制作・発信をお任せしますが、将来的にはSNSの枠を超え、全社的なPR戦略・実行に関わる広報パーソンとしてのキャリアアップを期待しています。「自分の発信で会社の認知を変えたい」「広報としてスキル幅を広げたい」という意志をお持ちの方をお待ちしています!
自社で運用するSNS広報業務をお任せします。
【具体的な業務内容】
1.SNS企画・運用・クリエイティブ制作(※最注力業務)
・Instagram / X(旧Twitter) を中心としたコンテンツ企画
・撮影およびクリエイティブ作成(社内イベントの撮影、インタビュー動画の収録、リール動画編集、サムネイル画像のデザイン作成など)
・投稿実務および進行管理
2. ユーザーコミュニケーション・分析
・フォロワーとのコミュニケーション(リプライ、DM対応など)
・インサイト分析、月次レポート作成、改善アクションの実行
3. 広報・PR業務への参画(将来的なキャリア)
・プレスリリース作成補助、メディア取材の立ち会い
・採用広報イベントの運営サポート
※まずはSNS運用で成果を出していただきつつ、徐々にPRチームの一員として広報戦略全体にも関わっていただきます。
【得られる経験・魅力】
・「SNS担当」から「戦略PR」へのキャリアパス
単なる運用担当に留まらず、将来的にメディアリレーションや全社ブランディングなど、市場価値の高い広報スキルを身につけることができます。
・裁量権のあるクリエイティブワーク
決められた素材を投稿するのではなく、自ら現場(社内やイベント)に足を運び、撮影・編集・発信までをオーナーシップを持って行えます。ご自身のセンスやアイデアがダイレクトに数字(エンゲージメント)に反映されるやりがいがあります。
・視座の高い環境
社会的意義の高い事業を展開しており、経営陣や起業家との接点も多いため、ビジネス視点を持った広報・マーケターとして成長できる環境です。
必須スキル
・当社のミッション、ビジョン、バリューへの共感
・ご自身のアカウント、または業務でのSNS運用実績(ポートフォリオやアカウントの提示が可能な方歓迎)
・ショート動画(Reels, Youtube Short)の編集・制作経験
・画像/動画編集ツールの使用経験(Canva, Photoshop, Illustrator、Premiere Proなど)
・アクセス解析ツール(Google Analyticsなど)の使用経験
・基本的なPCスキル(Slack, Notion, Google Workspaceなど)への抵抗がない方
〜当社のミッション、バリュー〜
■ミッション:(共に)進化の中心へ
■ビジョン:for Startups
■バリュー:
・Startups First
全ては日本の成長のために。スタートアップスのために。
・Be a Talent
スタートアップスの最たる友人であり、パートナーであり、自らも最たる挑戦者たれ。そして、自らの生き様を社会に発信せよ。
・The Team
成長産業支援という業は、TEAMでしか成し得られない。仲間のプロデュースが、日本を、スタートアップスを熱くする。
歓迎スキル
・一眼レフやミラーレスカメラでの撮影経験
・SNS広告の運用経験
・コピーライティングの経験
・ビジネスシーンでの英語活用経験
・スタートアップでの広報/PR経験
・コンテンツマーケティングの企画立案・作成実務経験
・マーケティング業務の経験
・プレスリリースの執筆経験
求める人物像
・不確実性の高い状況でも、前向きな思考で業務に取り組める方
・オーナーシップを持って業務に取り組み、最善を尽くすための努力を惜しまない方
・経験のない業務に対しても、今後身につける意欲を持って取り組める方
・密なコミュニケーションがとれる方
・自己完結せずに周りを巻き込みながら課題解決できる方
・チームとして協力しながら業務に取り組める方
・既成概念に捉われない発想力とロジカルな思考
・トレンドに敏感で世の中の流行や新しいSNSの機能をキャッチアップできる方
・データを元にPDCAを回せる方
・デスクで待つのではなく、社内の面白いネタや人を自ら探しに行ける「取材力・フットワーク」のある方
・変化の激しいスタートアップ環境を楽しみ、走りながら考えられる方
応募概要
| 給与 | 500〜700万円 *年2回の賞与支給あり(6月・12月)* 年間見込み賞与 2.5ヶ月分 |
|---|---|
| 勤務地 | 住所:〒106-0041 東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ 森JPタワー 31F ・東京メトロ日比谷線「神谷町駅」 (地下通路直結)徒歩 約6分 ・東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」徒歩 約7分 [道のりについて] (https://note.com/forstartupsinc/n/nab6ec0197e49) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | 勤務時間:10:00-19:00 残業の有無:あり 休憩時間:60分 休日:完全週休二日制(土日祝日)、年次有給休暇、夏季休暇、年末年始、GW、慶弔休暇など |
| 試用期間 | あり(3ヶ月)※条件面の変更無し |
| 福利厚生 | ■働き方 / 制度 ・時間単位有給休暇 ・Woman在宅(月2回まで):生理、PMS、妊娠による症状等 ・Woman有給休暇(月1回まで):生理、PMS、妊娠による症状等 ・スーパーリフレッシュ休暇:連続勤続年数が5年経過ごとに、年次有給休暇に加え最大5日間の有給付与 ・フレキシブル休暇:毎年、年次有給休暇に加え最大3日間の有給付与 ・時差出勤/中抜け制度 ・産前産後/育児休業制度 ・育児/介護に伴う時短勤務制度 ■その他手当 ・従業員持株会/奨励金50%:自社株取得を上限5万円/月まで積み立てることが可能。従業員拠出額に対して会社が50%の奨励金を支給。 例)月5万円拠出した場合、年間35万円の奨励金が支給され、年間105万円分の自社株取得が可能 ・確定拠出年金(企業型DC) ・MVT表彰報奨金 ・慶弔金(結婚祝金、出産祝金、弔慰金・香典、傷病見舞金) ・社員紹介制度:50万円の報奨金を支給 ・業績インセンティブ(ヒューマンキャピタリストのみ) ・通勤手当(上限10万円) ■その他 ・会員制有料ラウンジ"麻布台ヒルズラウンジ"が利用可 ・Mamawell利用可:妊娠・出産・新生児育児に関わる悩み事を、パーソナル助産師へ相談できるサービス ・定期健康診断 ・インフルエンザ予防接種 ・オフィスコンビニ ・フードデリバリーサービス ・モバイル・PC支給(部門によりMac支給) |
企業情報
| 企業名 | フォースタートアップス株式会社 |
|---|---|
| 設立年月 | 2016年9月1日 |
| 本社所在地 | 〒106-0041 東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ 森JPタワー 31F |
| 資本金 | 2億26百万円 (2022年6月末) |
| 従業員数 | 247名(2025年4月1日時点) |