「日本を動かす仕組みをつくる」をミッションに、日本を支える「基幹産業」に対して、人材・SaaS・M&A仲介の3つの事業モデルを軸に、20以上の事業を展開しています。2018年4月にドライバーの人材紹介から事業をスタートし、その後も、エッセンシャルワーカーの採用支援を中心に対象職種を15以上に拡大し、2022年にはSaaS事業、2023年にはM&A仲介事業を開始。現在も、新たな事業が次々と立ち上がり続け、売上96億円を突破。今期130億円以上を見込んでいます。

社員の増員と併せて会社とともに成長していっていただける長期インターンを大募集しております。学生のうちに社会人としての経験を積んでみませんか？

業務内容

弊社のダイレクトリクルーティング事業において、以下3つのプロダクトに関する開発業務を行っていただきます。

• 求職者向け求人サイト「プレックスジョブ」
• 企業向け選考管理システム
• 社内向け運用管理画面

バックエンド／フロントエンドを含め、設計・実装・テスト・リリースまで一連の開発を担当していただきます。
インターン中は在籍メンバーがメンターとなり、設計・実装レビューや1on1を通じてサポートするため、実践的な経験を積める環境です。

具体的な業務内容例

• 求人サイト・選考管理システムの GraphQL サーバーの開発／運用
• 求人サイト・選考管理システムの Web フロントエンド（UI／表示ロジック）の開発／実装
• 社内向け運用管理画面や KPI モニタリング用ダッシュボードの開発／運用
• 社内システム（CRM など）や外部システムとの API 連携の開発／運用

・個人開発を含めたフロントエンド開発経験
・個人開発を含めたバックエンド開発経験
・何事も素直に吸収しようとする姿勢
・成長意欲