株式会社mediba 全ての求人一覧(seasorize)受け入れテスト支援業務 の求人一覧
株式会社mediba 全ての求人一覧

81_28.テスト設計担当者

【お願いしたい仕事】 多様なWebサービス、スマートフォンアプリにおけるテストにかかわる業務をお任せします。 具体的には、テストの計画フェーズから実行完了までのマネージメントを担い、サービスの品質向上に貢献していただきます。 【業務概要】 ・テスト計画の策定:プロジェクトの特性を理解し、適切なテスト戦略を立案 ・テスト設計とテストケース作成:サービスの要件に基づき、網羅性と効率性を考慮したテスト設計およびテストケースの作成 ・テスト実施と進捗管理:テストの実行とテスト実行者の管理、不具合の検出、進捗状況の管理 ・品質改善活動:クライアントや開発チームと連携し、不具合の原因分析、再発防止策の提案、品質改善活動の推進 ---------------------------------------------------------- 【求職者等へのハラスメント相談窓口のご案内】 当社では、すべての就職応募者の皆様が安心して就職活動に臨めるよう、ハラスメントの防止に努めています。 採用選考の過程やインターンシップにおいて、万が一当社の社員から不適切な言動(ハラスメントやその疑いがある行為) を受けた場合は、以下の窓口までご相談ください。   ・相談窓口:求職者等ハラスメント相談窓口 ・メールアドレス:roumu@mediba.jp   相談内容や個人情報は、厳重に管理し秘密を厳守します。 相談したことによって、選考結果や今後の採用プロセスにおいて不利益な扱いを受けることは一切ありません。 ----------------------------------------------------------

82_1.テストエンジニア(実行リーダー候補)

82_1.KDDIグループでのテスト実行リーダー・実行リーダー候補のお仕事です!土日祝休み!
弊社はKDDIのグループ企業である株式会社medibaの沖縄支社として、 au関連サービスをはじめとした、様々なコンテンツにおける 各種BPOサービス事業を展開し、サービスを提供するまでの運用オペレーションの 設計や運用代行、サービスリリース前の機能確認を行う受入テストなどを行っています。   【お願いしたい仕事】 auサービスの各種システムやアプリケーション、 KDDI内部システムに対する検証を行い、品質を担保する業務および 将来的な実行管理(リーダー)ポジションです。 入社後はまず、テスト実行者(テスター)として 実際の案件・業務に携わっていただきます。 KDDI独自のシステムや各種サービス構造、業務プロセスといった ドメイン知識を一定深めていただいた上で、段階的に実行リーダーへと ステップアップしていただく育成前提の採用です。   <具体的な業務ステップ>   【Step 1:テスト実行者としてドメイン知識の習得】 ・Webサービス・アプリ・KDDI内部システムのテスト実行 ・不具合(バグ)の発見・チケット起票 ・業務プロセスやKDDIサービスに関する知識のインプット 【Step 2:テスト実行リーダーへステップアップ】 知識や業務フローが身についた段階で、順次以下の業務をお任せしていきます。 ・検証業務および実行管理業務全般(実行フェーズのマネジメント、進捗管理、データ作成、テスト環境準備、不具合チケット起票等) ・開発担当やテストPJメンバーとの折衝やエスカレーション ・テスト実行者のオンボーディング、サポート ・業務効率化、運用改善活動   【所属するチームについて】 1案件、3~4名程度のチームに分かれて業務を行います。   【仕事の魅力/キャリアアップイメージ】  ・多くのユーザーが日常的に利用する「auサービス」の品質を守る重要な役割を担えます。 ・まずはプレイヤーとしてドメイン知識をじっくり深められるため、安心してリーダー業務へ昇格できます。 ・将来的には、シニアリーダー、テスト設計者、あるいはマネジメント職を目指すことも可能です。   【チーム環境】 沖縄のテストセンターチームには現在6名が所属しています。 業務状況に応じてテレワークの相談も可能です。 ---------------------------------------------------------- 【求職者等へのハラスメント相談窓口のご案内】 当社では、すべての就職応募者の皆様が安心して就職活動に臨めるよう、ハラスメントの防止に努めています。 採用選考の過程やインターンシップにおいて、万が一当社の社員から不適切な言動(ハラスメントやその疑いがある行為) を受けた場合は、以下の窓口までご相談ください。   ・相談窓口:求職者等ハラスメント相談窓口 ・メールアドレス:roumu@mediba.jp   相談内容や個人情報は、厳重に管理し秘密を厳守します。 相談したことによって、選考結果や今後の採用プロセスにおいて不利益な扱いを受けることは一切ありません。 ----------------------------------------------------------

82_22.シニア実行リーダー【正社員採用】

【お願いしたい仕事】 auサービスの各種システムやアプリケーション、KDDI内部システムに対して 検証し、不具合を見つけ、品質を担保する業務の実行管理を行うポジションです。 リーダーとして検証業務の進捗確認・調整をしたり、テストPJメンバー(※)と連携しながら クライアントとの折衝や課題解決に取り組んでいただきます。 ※テスト実行者、テスト設計者、テストマネージャーなど 【業務概要】 ・検証業務および実行管理業務全般 (実行フェーズのマネジメント、進捗管理、データ作成、テスト環境準備、不具合チケットの起票等) ・開発担当やテストPJメンバーとの折衝やエスカレーション ・業務効率化、運用改善活動 ・実行LD以下のメンバーの育成 ・実行LD以下のオンボーディング、サポート ---------------------------------------------------------- 【求職者等へのハラスメント相談窓口のご案内】 当社では、すべての就職応募者の皆様が安心して就職活動に臨めるよう、ハラスメントの防止に努めています。 採用選考の過程やインターンシップにおいて、万が一当社の社員から不適切な言動(ハラスメントやその疑いがある行為) を受けた場合は、以下の窓口までご相談ください。   ・相談窓口:求職者等ハラスメント相談窓口 ・メールアドレス:roumu@mediba.jp   相談内容や個人情報は、厳重に管理し秘密を厳守します。 相談したことによって、選考結果や今後の採用プロセスにおいて不利益な扱いを受けることは一切ありません。 ----------------------------------------------------------